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    骨干教師培訓(xùn)心得體會

    時間:2024-08-10 11:35:21 心得體會 我要投稿

    骨干教師培訓(xùn)心得體會13篇

      我們在一些事情上受到啟發(fā)后,就很有必要寫一篇心得體會,這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。那么心得體會怎么寫才恰當呢?下面是小編收集整理的骨干教師培訓(xùn)心得體會,僅供參考,大家一起來看看吧。

    骨干教師培訓(xùn)心得體會13篇

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇1

      時光飛逝,歲月入流。轉(zhuǎn)眼間,為期六天的幼教培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束!在這短暫的六天研究中,老師,教授及我們的同伴們在這留下的是記憶和懷念,但更多的是回憶!似乎還是昨天,所有研究中的點點滴滴都呈現(xiàn)在我的腦海里,眾多的專家,教授及教育界的前輩們,他們以鮮活的實例,豐富的內(nèi)容,專業(yè)的知識講座等,給我們了最大的指導(dǎo)理論,使我們的教育觀有了更新,教學(xué)法也變得新穎,每天都聽不同專家的.講課,都給了我思想的改變和認識在這次研究中,既聆聽了專家與名師的報告,又觀摩了骨干教師教學(xué)實踐課,也參觀了先進園所的環(huán)境。

      每一次參與互動的培訓(xùn)活動都讓我感受到思想火花的沖擊,開闊了眼界。在充分領(lǐng)略到專家與名師那份獨特的魅力廣博的知識積累和深厚的文化底蘊的同時,也和優(yōu)秀的同行朋友探討了教學(xué)中的疑惑。我感覺作為我們這些幼兒園的骨干教師,更應(yīng)該把專家、名師的教學(xué)理念內(nèi)化為自己的教學(xué)行為,以便更好地指引我們走向教學(xué)成功的彼岸。

      此次研究使我在教學(xué)理論和教育觀念上得到了很多的提升。特別是XXX的《從觀察出發(fā),基于充分了解基礎(chǔ)上的有效評估與支持》讓我感觸很深,體會到專家引領(lǐng)促教師專業(yè)成長的精髓。

      第一天XXX的《從觀察出發(fā):基于充分了解基礎(chǔ)上的有效評估與支持》講座,他從當前幼兒園課程遇到的四大問題和挑戰(zhàn)為切入點,并從“當下幼兒教師的六大核心能力”“區(qū)域游戲活動中教師的觀察要注意三點”等多個方面詳細闡述了幼兒教師如何了解幼兒并有效做好觀察。

      XXX的講解風趣幽默,貼切實際,具有很強的指導(dǎo)意義。他的這些認識,這些思想不僅僅是值得我們幼兒教師思考,也值得每位家長深深的去反思!這些都是值得我們特別重視和覺悟的!

      下午,XX老師以《看清孩子的當下:

      區(qū)域游戲觀察與游戲后分享交流》為題作了專題講座。他以“為何觀察”“觀察案例”“觀察經(jīng)驗”“觀察價值”四個方面解讀了教師如何做好區(qū)域游戲觀察與游戲后分享交流。

      第二天上午,工作室開展了課題立項答辯會,特邀評審專家XX作為主評嘉賓,幼教教研員X、幼教專干X及中原名師X作為評委應(yīng)邀參加。

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇2

      20xx年4月11日,我很榮幸參加了市教育局組織的骨干教師培訓(xùn),時間也從4月11日持續(xù)到6月低,但統(tǒng)一一起培訓(xùn)的時間只有五天,其余時間是自學(xué)自練階段,數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)心得體會。培訓(xùn)的內(nèi)容包括:李志老師講的《小學(xué)數(shù)學(xué)教師專業(yè)成長與有效教學(xué)》 、 王福軍老師講的《用智慧催生魅力課》--如何上好小學(xué)數(shù)學(xué)課、何尤老師講的《小學(xué)數(shù)學(xué)課堂反饋練習(xí)的有效策略》、培新小學(xué)李靜老師的示范課《憶江南》和范莉老師的《三角形特性》、培新小學(xué)沈君梅老師講的《小學(xué)數(shù)學(xué)圖形與幾何教學(xué)策略》 雖然一起學(xué)習(xí)的時間并不長,但內(nèi)容卻是如此的豐富,對于我們小學(xué)一線教師來說更是終身受益。通過此次的培訓(xùn),我也得到了相當大的收獲,現(xiàn)如下幾點:

      一、經(jīng)過此次培訓(xùn)使我對教師這一職業(yè)有了更加清楚的認識。

      在本次培訓(xùn)中聽了幾位老師的講座后,使我對教師這一職業(yè)有了更加明確的認識。首先,教師是文化的傳播者,正如韓愈所說:“師者,傳道授業(yè)解惑也!边@是從知識傳播的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣,“學(xué)高為師,身正為范”正是這個意思,這里也涉及到做人的問題,學(xué)生都是有向師性的,這也是做人的一種認同感,同時學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者,教師要有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使課堂教學(xué)更有效率,更能促進學(xué)生的身心發(fā)展。第四,教師是父母。“愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神。”而作為一名新教師更要富有愛心,教師對學(xué)生的愛是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母

      。并且作為教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學(xué)生的閃光點和發(fā)展需求。第五,教師是朋友,“良師益友”這就強調(diào)了作為教師要懂得和學(xué)生做交心的朋友,師生之間相處要融洽,親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心里輔導(dǎo)者。教師必須要懂得教育學(xué)、心理學(xué)、健康心里學(xué)等,作為教師應(yīng)了解不同學(xué)生的心里特點、心里困惑、心里壓力等,并及時給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心里品質(zhì)。

      與此同時,對教師工作的基本內(nèi)涵也有了比較明確的認識,認識到了教師責任的重大,要做一名合格的好教師必須要具備敬業(yè)精神,奉獻精神,創(chuàng)新精神,拼博精神,這使我深深的體會到了作為一名人民教師就要為祖國的教育事業(yè)奉獻自己的青春年華,含辛茹苦,默默耕耘,更要“愛生如子”時時為學(xué)生著想,以學(xué)生的利益為重,處處用真情去打動學(xué)生,心得體會《數(shù)學(xué)骨干教師培訓(xùn)心得體會》。新時代的教師應(yīng)具備高尚的師德,先進的理念,健全的'人格,健康的心里素質(zhì)和比較扎實的專業(yè)理論功夫和專業(yè)水平,有敏捷的思維,較強的語言表達能力和感染力。對待學(xué)生要多問“為什么?”還要多鼓勵、多安慰、經(jīng)常開導(dǎo),說實話。少說諷刺的話,冷淡的話,傷人的話、威脅的話,這些都是作為一名合格教師應(yīng)具備的素質(zhì)。

      二、經(jīng)過本次的培訓(xùn)為我的工作提供了許多實際日用的方法和策略。

      通過學(xué)科專業(yè)科的培訓(xùn),使我認識到要想成為一名優(yōu)秀的人民教師,必須具備最基本的六要素既:認真?zhèn)湔n,認真上課,認真設(shè)計作業(yè),認真輔導(dǎo),認真組織課內(nèi)外活動。其中備課是一項重要的組成部分,備課中要準備三方面的內(nèi)容,備教材、備學(xué)生、備教學(xué),更要關(guān)注學(xué)生如何學(xué)、學(xué)到了多少東西。這不僅僅要求老師課時的安排及備課,還要善于在長期的教育教學(xué)中進行總結(jié)和積累,只有這樣才能提高自己的專業(yè)水平。在教學(xué)上應(yīng)該懂得將教學(xué)藝術(shù)化,學(xué)會抓住學(xué)生的心里,引起他們對知識的好奇心,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會自主學(xué)習(xí),改變傳統(tǒng)的滿堂灌的教學(xué)方法。教師應(yīng)當從新知識的傳輸者變?yōu)橹R的引導(dǎo)者,這就更加要求教師要懂得授課的藝術(shù)性。特別是在新課程改革的背景下,一定要認真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿勢迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教好這門學(xué)科,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學(xué)方式。這就要我努力地備好課,努力地鍛煉,努力地學(xué)習(xí)。

      三、經(jīng)過這次培訓(xùn)使我對未來的工作充滿了信心和動力。

      本次的培訓(xùn)貫穿對新教師的鼓勵。鼓勵我們要趕快適應(yīng)新的教學(xué)環(huán)境和生活環(huán)境,人際關(guān)系等;鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色;鼓勵我們要做一名終身學(xué)習(xí)型的老師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師;鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學(xué)發(fā)展的浪花。這些鼓勵使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信,讓自信充滿生活,并實現(xiàn)自己的意志。也許,對于我來說,只要有克服困難的信心,就能取得好的開始,而好的開始,便是成功的一半”。

      最后,各位前輩的建議我將銘記于心,用心去備好每一堂課,用心去教學(xué),用時間來我的付出。在教學(xué)上的不足要努力去克服,在生活上更應(yīng)該幸福快樂。

      總之,通過這十幾天的培訓(xùn),我開闊了視野,學(xué)習(xí)了很多的教育教學(xué)的新理念,新思想,從思想上受到了極大地鼓舞,這必將為我今后的教育教學(xué)工作起到很好的推動作用。不經(jīng)一番寒徹骨,哪得梅花撲鼻香。”作為骨干教師培訓(xùn)對象,在今后的日子里,我將不斷地學(xué)習(xí)理論知識,用理論指導(dǎo)教學(xué)實踐,研究和探索教育、教學(xué)規(guī)律,把科研和教學(xué)結(jié)合起來,做一個專家型、學(xué)者型的教師,盡全力去做好自己的本職工作,爭取早日成為一名優(yōu)秀的教師,同時希望學(xué)校以后能有更多此類的培訓(xùn)活動來幫助新教師提升自身素質(zhì)。

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇3

      金秋時節(jié),我們來自湖北xx職業(yè)教育系統(tǒng)的二十多位干部老師一起來到了美麗的北京,參加了由首都師范大學(xué)承辦的湖北省xx市中等職業(yè)學(xué)校骨干教師培訓(xùn)班。通過近一個月的學(xué)習(xí),我受益匪淺。

      首都師范大學(xué)xx學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及老師為我們精心設(shè)計了四個星期的課程,第一周主要是教育教學(xué)理論的了解與學(xué)習(xí),第二周主要是教育技術(shù)的學(xué)習(xí)與運用,第三周主要是深入到xx一職現(xiàn)場進行學(xué)習(xí)與體會,第四周重點是總結(jié)反思學(xué)習(xí)情況。這樣的安排使我們的學(xué)習(xí)針對性很強,通過聽專題講座、參觀考察活動,學(xué)員們的相互交流與自我的體驗、感受、思考,我們學(xué)到了先進的教育理論和現(xiàn)代教育技術(shù),更新與拓展了專業(yè)知識和專業(yè)技能,也更新了我們的教育思想和觀念,提高了我們的教育理論水平和科研能力。同時,也感受到了首都師范大學(xué)名師的風采。老師們敬業(yè)、樂觀、嚴謹、守時、幽默的品質(zhì)與精神,深深地感動著我。從給我們上課幾位老師身上,看到了他們對教育工作的熱情與投入,他們事事親力親為,教學(xué)設(shè)備、教學(xué)用品都是自己安裝,自己準備,精心設(shè)計教學(xué)內(nèi)容,在教學(xué)中開展電子白板技術(shù)支持下的說課展演、辯論賽等活動,使我們在學(xué)中做,做中學(xué),取得了快樂學(xué)習(xí)的效果。此外,我體會最深的是以下兩點:

      一、世界上唯一不變的是改變本身

       《學(xué)習(xí)的革命》一書中指出:“我們的孩子們將生活其中的世界正在以比我們的學(xué)?焖谋兜乃俣茸兓。”如果教師不能把準時代的脈搏,我們要反問自己:我們能給孩子什么?如果我們都不能適應(yīng)今天的飛速變化的信息時代,還怎么幫助孩子去適應(yīng)將來,學(xué)會生存呢?所以,我們要改革,要與時俱進,要有先進的教育理念,要補充新知識,要掌握先進的教育信息技術(shù)。這是時代的要求,是職業(yè)教育改革和發(fā)展的要求。誠然,這個過程一定會很艱苦,但是最難接受自己改變的,不是別人,而是自己。自己要改變和別人要自己改變的效果完全不一樣。要提醒自己現(xiàn)在的改變更有利于自己今后教師生涯可持續(xù)的成長與發(fā)展,主動改變自己比被動接受改變對自己更有利!多些行動,少些抱怨,抱怨對自己的改變沒有任何的積極意義。

      二、學(xué)習(xí)是教師的生活方式

       教師的職業(yè)特點,決定了教師的學(xué)習(xí)習(xí)慣最能影響學(xué)生的學(xué)習(xí)。只有熱愛學(xué)習(xí)的教師,才能培養(yǎng)出熱愛學(xué)習(xí)的學(xué)生。熱愛學(xué)習(xí)的教師,是社會的一筆無形資產(chǎn)。蘇霍姆林斯基認為:“如果你的.學(xué)生感到你的思想在不斷地豐富著,如果學(xué)生深信你今天所講的不是重復(fù)昨天講過的話,那么,學(xué)習(xí)就會成為你的學(xué)生的精神需要!本畹膶I(yè)知識和廣博的相關(guān)知識常常能讓一個教師在課堂上左右逢源、神采飛揚。只有不斷地學(xué)習(xí),拓展視野,增長學(xué)識,才能教好學(xué)生,才不會因為自己的落伍而妨礙學(xué)生的發(fā)展。

      本次學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動即將結(jié)果,可我覺得我的學(xué)習(xí)才剛剛開始。這次培訓(xùn),讓我不僅在教育觀念和技術(shù)方面有了新的認識和提升,更讓我認識到學(xué)習(xí)就是一種生活方式。在今后的工作和生活中,我要通過不斷的學(xué)習(xí)來踏準時代的節(jié)奏,通過不斷的學(xué)習(xí)來跟上發(fā)展的潮流,通過不斷的學(xué)習(xí)來提高自己的綜合素質(zhì),為職業(yè)教育的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇4

      我有幸參加了在清代華大學(xué)大學(xué)舉辦的為期兩個月的 “清華大學(xué)機械加工骨干教師”培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。首先要感謝國家教育部,市區(qū)教育局的領(lǐng)導(dǎo)給我們這樣一次難得學(xué)習(xí)和交流的機會;同時也要感謝培訓(xùn)部的各位老師周到細心地工作,使我們在清代華大學(xué)學(xué)習(xí)的每一天都感到很充實,收獲很大。我深知參加本次培訓(xùn)對自己來說意味著什么,雖然天很熱,也很辛苦,但我珍惜這次學(xué)習(xí)的每一天,不放過學(xué)習(xí)過程中的每一個環(huán)節(jié),無論是有關(guān)教育教學(xué)理念的講座,還是走進企業(yè),聽北京優(yōu)秀企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)給我們展示在學(xué)校中見不到的另一面……自始至終,我都在努力地學(xué)習(xí),力爭做到不辜負學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的期望。在學(xué)習(xí)過程中我慢慢地認識到了自己的貧乏與稚嫩,學(xué)習(xí)又逐漸地使我變得充實與干練。是的,在培訓(xùn)學(xué)習(xí)的每一天都能讓人感受到思想火花的撞擊與迸發(fā),整個培訓(xùn)的過程就好像是一次“洗腦”的過程,給了我太多的感悟和啟迪! 同時又仿佛是一劑“興奮劑”,給了我無限的工作激情和留下了太多的思索!

      在本次培訓(xùn)中有幸讓我們聽到了清華的專家、學(xué)者對教育方面的前沿的思考、精辟的理論、獨到的見解,對生活、對工作、對事業(yè)、對學(xué)生獨特的感悟,李政濤教授的“生命自覺與教師實踐智慧”的報告激起了我內(nèi)心中的心弦,觸及到我思想的深處,我一次次禁不住問自己我該怎樣做、做什么樣的教師能適應(yīng)現(xiàn)代教育的發(fā)展,怎樣做一名優(yōu)秀的教師;見到了對教育發(fā)展深入研究,見解獨到的清華大學(xué)付水根教授和張學(xué)政教授,我們還有幸走進了北京現(xiàn)代,使我們看到了優(yōu)秀企業(yè)的優(yōu)秀管理模式和物流系統(tǒng),這些都是我們在學(xué)校當中不可能見到的;在北京自動化工程學(xué)校參觀,我們找到了自己的差距,做為一個職業(yè)學(xué)校,我們還有很多的路要走……在此期間,我學(xué)到的遠不只是專業(yè)的知識和做學(xué)問的方法,更多的是他們執(zhí)著于教育事業(yè)、孜孜不倦、嚴謹勤奮、潛心鉆研、盡心盡責的那種熱愛工作,熱愛生活的高品位的生命形式;作為一個學(xué)者,他們那閃光的人格魅力令我震撼!讓我感染!學(xué)生教學(xué)管理如何做?幾年來的辛苦探索,留下太多的茫然與困惑!在教學(xué)過程中,無論是教育教學(xué)的相關(guān)講座,還是專業(yè)知識的授課,無論給我們上課的是知名教授,還是普通的老師,沒有那一個不是兢兢業(yè)業(yè)的。這些,讓我開闊了眼界,拓寬了思路,轉(zhuǎn)變了觀念,促使我站在更高的層次上反思以前的工作,更嚴肅地思考現(xiàn)在所面臨的挑戰(zhàn)與機遇,更認真地思考未來的路如何去走。在這里就從聽取的報告中淺談幾點自己的感悟。

      教師基本素質(zhì)方面:

      一、教師必須多讀書、豐富自己的知識、提高自己的修養(yǎng)

      作為一名職業(yè)學(xué)校的老師。所以總是很放松自己?偸沁M行自我安慰“承辦人業(yè)學(xué)校的老師嘛,上好自己的課就可以了”可是在我聽完清華大學(xué)教授張學(xué)政的講座之后,讓我深有感觸。我們的教師需要的不僅僅是書本上的專業(yè)知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧,我們要改變的是過去的老師的形象,我們要做一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓學(xué)生快樂得人,要想讓自己的課講的更好,更加的吸引學(xué)生。就必須提高自己的個人素質(zhì)。張老師有一句話講的非常好。“什么是教育?教育首先就是愛。愛他的學(xué)生,沒有愛的教育不是真正的教育,培養(yǎng)對學(xué)生的愛就是要幫助他(幫助學(xué)生克服成長的障礙,幫助他就要成全他,成全他擁有美好的生活,獲得走向幸福的能力)” 李老師的一個個獨特的觀點真的是引起了我深深的思考,我們在面對學(xué)生的時候過多的關(guān)注的使學(xué)生的成績,學(xué)生在繁重的學(xué)業(yè)負擔下似乎也變得麻木,沒有動力,如果我們能讓學(xué)生感受到他今天的努力就是明天獲得美好生活的能力,擁有幸福的能力,那學(xué)生就會更多的發(fā)揮他們自動自覺的`一面;一個素質(zhì)好的老師,講課在差也差不到哪去。一個素質(zhì)差的老師,講課在好也好不到哪去”我對這句話是非常的同意的。只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學(xué)生,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。只有提高了自己的文學(xué)修養(yǎng),才能講出生動的一課。聽到了張教授的報告,才知道如何成為一名優(yōu)秀的教師。首先的一點是必須要多讀書,讀好書。兩位老師都是每天要閱讀有關(guān)自己學(xué)科的許多內(nèi)容的書。不但這樣他們都同時讀了許多課外的讀物來豐富自己的知識。我也從中立志要多讀書來提高自己的各方面的素質(zhì)。努力讓自己成為一名優(yōu)秀的專業(yè)課教師。

      二、嘗試多種教學(xué)方法,改變課堂,創(chuàng)造多彩課堂.

      教師就必須在各個方面提高自己.尤其是在教學(xué)方面,一個優(yōu)秀的教師不會上課單一.而是要有多種多樣的課堂方式.只有形式多樣的課堂,才能更好的吸引學(xué)生.讓學(xué)生喜歡上專業(yè)課,從而在各個方面提高自己的專業(yè)課水平.張教授特意在講座中說:一堂課下來,教師一定要明白在教學(xué)生生么,學(xué)生發(fā)展了沒有,改變了沒有,學(xué)生走出教室與走進教室有無變化?這就要求我們教師在備課的時候絕對不僅是在備教材,更多的是要關(guān)注學(xué)生,關(guān)注學(xué)生能學(xué)會什么,是否發(fā)展了。這也就要求我們的教學(xué)是面向全體的教學(xué),我們的教學(xué)鼻血要采用更多的學(xué)習(xí)方法、教學(xué)方法,這里說的方法也不僅僅是單純表面意義的活躍,而是要.看課堂有沒有深度,好的課堂應(yīng)是有生成感,推進感的課堂,教師不僅僅準備給學(xué)生什么樣的挑戰(zhàn),好要看學(xué)生能提升什么,突破什么?我們要使課堂變成思維的舞蹈者。同時我們還應(yīng)該在科學(xué)的理念指導(dǎo)下改革教學(xué)方法的.老的教學(xué)方面已經(jīng)不能適應(yīng)新的社會的需求了.同時也不可能滿足我們新一代的學(xué)生了.所以作為當代的老師不能只滿足目前的狀態(tài).應(yīng)該從現(xiàn)在開始學(xué)會適應(yīng)社會、適應(yīng)學(xué)生。所以了就應(yīng)改在科學(xué)的理念指導(dǎo)下,改變教學(xué)方方法。不能只是單純的像以前那種教學(xué)的方法,我教你學(xué)。也不管學(xué)生會不會。現(xiàn)在要多學(xué)習(xí)。

      三、轉(zhuǎn)變教師角色。

      “學(xué)生是學(xué)習(xí)和發(fā)展的主體。要關(guān)注學(xué)生的個體差異和不同的學(xué)習(xí)需求,充分激發(fā)學(xué)生的主動參與意識和進取精神,積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,為學(xué)生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)”。新課程將改變教師與學(xué)生的傳統(tǒng)角色、教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式,積極倡導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí)和主動探究的精神,教師要不斷地實現(xiàn)自我更新。新課改強調(diào)教師是學(xué)習(xí)活動的組織者和引導(dǎo)者,同時認為學(xué)生才是課堂的主體,老師應(yīng)盡可能地把課堂還給學(xué)生,讓盡可能多的學(xué)生參與課堂,把“主宰”權(quán)還給學(xué)生。我認為,學(xué)習(xí)的目的是為了學(xué)以致用,而不是單純地為了考試,為了升學(xué),因此,作為教師確實有必要轉(zhuǎn)變一下自己的角色地位,順應(yīng)課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學(xué)生,營造寬松自由的課堂氛圍,在這種輕松的氛圍里真正地引導(dǎo)學(xué)生們積極、主動地學(xué)習(xí),這樣一來,學(xué)生有了較自由的學(xué)習(xí)空間,有了與老師平等對話的機會,變得越來越大膽,在課堂上踴躍發(fā)言,積極地表現(xiàn)自我。

      四、教師要理解學(xué)生、尊重學(xué)生,要有學(xué)生立場。

      學(xué)生是個獨立人格的人,他自己的興趣、愛好、要求、愿望。老師要尊重學(xué)生,平等地對待學(xué)生。智慧的教師要把自己當成學(xué)生,把學(xué)生當成自己,把學(xué)生當成學(xué)生,要有學(xué)生立場。對學(xué)生說話的音量要適中,不要大嗓門;盡可能用商量的口吻提出建議。如“我認為你這樣做比較好”,并讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應(yīng)給于他們更多的獨立和自由,關(guān)愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的關(guān)注、喜愛、鼓勵和支持。

      五、教師要學(xué)會終身學(xué)習(xí)。

      新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學(xué)習(xí)的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。學(xué)習(xí)不僅僅只專業(yè)方面,要擴充到各個領(lǐng)域,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。首先必須樹立終身學(xué)習(xí)的意識,把不斷學(xué)習(xí)作為自身發(fā)展的源泉和動力。其次,教師應(yīng)把學(xué)習(xí)貫徹在自己的教學(xué)實踐中,將學(xué)習(xí)與實際教學(xué)結(jié)合起來,努力探索新的教育教學(xué)方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學(xué)和自然科學(xué)知識,從而更好地適應(yīng)教學(xué)的需要,通過總結(jié)經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術(shù),不斷擴大學(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)空間,及時了解專業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學(xué)習(xí)和教育理念,以適應(yīng)教育改革的浪潮。

      最后,我們還要做一個幸?鞓返娜恕D銜䦟ふ倚腋?關(guān)于讓自己幸福的工作著。怎么才能幸福起來呢?這是很多老師,尤其是面對競爭壓力、人際關(guān)系壓力的教師群體,怎么樣才能幸福起來呢。首先要弄清楚,幸福要靠誰來給,是別人,還是自己。外在條件對幸福是否重要呢?回答是肯定的,當然重要,每個教師都希望自己得到別人的認可,都希望自己的辛苦努力能夠得到高回報,都希望自己的境遇非常好,所以我們都在努力的改變著我們的生活條件、工作條件、人際關(guān)系,但這些外在的條件往往改變起來很不容易,所以面對短時間內(nèi)我們無法改變的外界條件,我們應(yīng)該采取的態(tài)度是,現(xiàn)實的從自己能夠影響的活動中創(chuàng)造幸福、體驗幸福、享受幸福。只要教師是一個幸福并快樂著的人,才會讓學(xué)生感受到幸福并快樂,我們的社會需要的也是培養(yǎng)出更多的幸福并快樂的人。

      短短兩個月培訓(xùn),走進了教授們的心靈世界,感嘆于他們思維的敏捷,語言的風趣豐滿,獨特的教育視角,健康樂觀的人生觀,豐富的教育經(jīng)驗……把我印象最深的記錄下來,給自己留個紀念,愿我也能拾級而上。

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇5

      通河四中吳春艷XX年10月20日至10月21日,我有幸參加了縣骨干教師培訓(xùn)會,聽取了我縣幾位市級骨干教師的講座,受益匪淺,在這里就從聽取的講座中淺談幾點自己的感悟。

      一、強素質(zhì)樹形象大練基本功

      聽了《論語》講座,我覺得教師必須多讀書、豐富自己的知識、提高自己的修養(yǎng),作為一名老師?偸沁M行自我安慰上好自己的課就可以了,可是在我聽完講座之后,讓我深有感觸。我們的教師需要的不僅僅是書本上的專業(yè)知識、更需要的是淵博的知識、教育的智慧,我們要改變的是過去的老師的形象,我們要做一個有智慧、有愛心、讓自己快樂也要讓學(xué)生快樂得人,要想讓自己的課講的更好,更加的吸引學(xué)生。就必須提高自己的個人素質(zhì)。趙老師有一句話講的非常好。“什么是教育?教育首先就是愛。愛他的學(xué)生,沒有愛的教育不是真正的教育,培養(yǎng)對學(xué)生的愛就是要幫助他(幫助學(xué)生克服成長的障礙,幫助他就要成全他,成全他擁有美好的生活,獲得走向幸福的能力”趙老師的一個個獨特的.觀點真的是引起了我深深的思考,我們在面對學(xué)生的時候過多的的使學(xué)生的成績,學(xué)生在繁重的學(xué)業(yè)負擔下似乎也變得麻木,沒有動力,如果我們能讓學(xué)生感受到他今天的努力就是明天獲得美好生活的能力,擁有幸福的能力,那學(xué)生就會更多的發(fā)揮他們自動自覺的一面;一個素質(zhì)好的老師,講課在差也差不到哪去。一個素質(zhì)差的老師,講課在好也好不到哪去”我對這句話是非常的同意的。只有課堂上的生動語言和有深度的提問才能吸引學(xué)生,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。只有提高了自己的文學(xué)修養(yǎng),才能講出生動的一課。

      二、創(chuàng)造多彩課堂,讓學(xué)生成為課堂的主人

      教師就必須在各個方面提高自己。尤其是在教學(xué)方面,一個優(yōu)秀的教師不會上課單一。而是要有多種多樣的課堂方式。只有形式多樣的課堂,才能更好的吸引學(xué)生。讓學(xué)生喜歡上專業(yè)課,從而在各個方面提高自己的專業(yè)課水平。張教授特意在講座中說:一堂課下來,教師一定要明白在教學(xué)生生么,學(xué)生發(fā)展了沒有,改變了沒有,學(xué)生走出教室與走進教室有無變化?這就要求我們教師在備課的時候絕對不僅是在備教材,更多的是要學(xué)生,學(xué)生能學(xué)會什么,是否發(fā)展了。這也就要求我們的教學(xué)是面向全體的教學(xué),我們的教學(xué)要采用更多的學(xué)習(xí)方法、教學(xué)方法,這里說的方法也不僅僅是單純表面意義的活躍,而是要。看課堂有沒有深度,好的課堂應(yīng)是有生成感,推進感的課堂,教師不僅僅準備給學(xué)生什么樣的挑戰(zhàn),好要看學(xué)生能提升什么,突破什么?我們要使課堂變成思維的舞蹈者。同時我們還應(yīng)該在科學(xué)的理念指導(dǎo)下改革教學(xué)方法的老的教學(xué)方面已經(jīng)不能適應(yīng)新的社會的需求了。同時也不可能滿足我們新一代的學(xué)生了。所以作為當代的老師不能只滿足目前的狀態(tài)。應(yīng)該從現(xiàn)在開始學(xué)會適應(yīng)社會、適應(yīng)學(xué)生。所以了就應(yīng)改在科學(xué)的理念指導(dǎo)下,改變教學(xué)方方法。不能只是單純的像以前那種教學(xué)的方法,我教你學(xué)。也不管學(xué)生會不會,F(xiàn)在要多學(xué)習(xí)。

      三、轉(zhuǎn)變教師角色。

      “學(xué)生是學(xué)習(xí)和發(fā)展的主體。要學(xué)生的個體差異和不同的學(xué)習(xí)需求,充分激發(fā)學(xué)生的主動參與意識和進取精神,積極倡導(dǎo)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式,為學(xué)生全面發(fā)展和終身發(fā)展奠定基礎(chǔ)”。新課程將改變教師與學(xué)生的傳統(tǒng)角色、教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式,積極倡導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí)和主動探究的精神,教師要不斷地實現(xiàn)自我更新。新課改強調(diào)教師是學(xué)習(xí)活動的組織者和引導(dǎo)者,同時認為學(xué)生才是課堂的主體,老師應(yīng)盡可能地把課堂還給學(xué)生,讓盡可能多的學(xué)生參與課堂,把“主宰”權(quán)還給學(xué)生。我認為,學(xué)習(xí)的目的是為了學(xué)以致用,而不是單純地為了考試,為了升學(xué),因此,作為教師確實有必要轉(zhuǎn)變一下自己的角色地位,順應(yīng)課改的需求,把放飛心靈的空間和時間留給學(xué)生,營造寬松自由的課堂氛圍,在這種輕松的氛圍里真正地引導(dǎo)學(xué)生們積極、主動地學(xué)習(xí),這樣一來,學(xué)生有了較自由的學(xué)習(xí)空間,有了與老師平等對話的機會,變得越來越大膽,在課堂上踴躍發(fā)言,積極地表現(xiàn)自我

      四、教師要理解學(xué)生、尊重學(xué)生,要有學(xué)生立場。

      學(xué)生是個獨立人格的人,他自己的興趣、愛好、要求、愿望。老師要尊重學(xué)生,平等地對待學(xué)生。智慧的教師要把自己當成學(xué)生,把學(xué)生當成自己,把學(xué)生當成學(xué)生,要有學(xué)生立場。對學(xué)生說話的音量要適中,不要大嗓門;盡可能用商量的口吻提出建議。如“我認為你這樣做比較好”,并讓孩子明白這樣做的理由和益處,這時孩子會自覺地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認識周圍世界的特點,接納孩子的錯誤,不要用相同的尺度去衡量所有的孩子,應(yīng)給于他們更多

      的獨立和自由,關(guān)愛和接納每一個孩子,使孩子不斷感受到和體驗到老師對自己的、喜愛、鼓勵和支持。

      五、教師要學(xué)會終身學(xué)習(xí)。

      新時代、新知識、新課程都要求教師樹立終身學(xué)習(xí)的目標,實現(xiàn)自身的可持續(xù)發(fā)展。學(xué)習(xí)不僅僅只專業(yè)方面,要擴充到各個領(lǐng)域,不斷的提升自身的修養(yǎng)和素質(zhì)。首先必須樹立終身學(xué)習(xí)的意識,把不斷學(xué)習(xí)作為自身發(fā)展的源泉和動力。其次,教師應(yīng)把學(xué)習(xí)貫徹在自己的教學(xué)實踐中,將學(xué)習(xí)與實際教學(xué)結(jié)合起來,努力探索新的教育教學(xué)方法。再次,在豐富自身專業(yè)知識的同時,廣泛涉獵各種社會科學(xué)和自然科學(xué)知識,從而更好地適應(yīng)教學(xué)的需要,通過總結(jié)經(jīng)驗,提高自身,向更完善的目標努力。

      最后,要充分利用現(xiàn)代信息通訊技術(shù),不斷擴大學(xué)習(xí)資源和學(xué)習(xí)空間,及時了解專業(yè)領(lǐng)域以及其他領(lǐng)域的最新發(fā)展動態(tài),注重與其他教師和專家的合作探討,教師要秉承終身學(xué)習(xí)和教育理念,以適應(yīng)教育改革的浪潮。

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇6

      20xx年6月3日至8日,我有幸參加了由教委廳組織的為期5天半的“中小學(xué)德育骨干培訓(xùn)”的學(xué)習(xí)。五天半來,我積極參加每一節(jié)課的培訓(xùn),認真聽取各位專家的專題講座,順利地完成了相關(guān)課程的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過這次學(xué)習(xí)和培訓(xùn),對于處在學(xué)校德育崗位上的我,培訓(xùn)是及時的,收獲是豐厚的,意義是重大的!本次我們一共聽了八位領(lǐng)導(dǎo)及專家的講座,即 劉于坤處長的《關(guān)于中小學(xué)德育的頂層設(shè)計和常規(guī)管理》、昌吉一中與校長的《反思使人進步、反思助人成功》、《雙泛思想的本質(zhì)及危害》、建萍校長的《開建家庭教育指導(dǎo)工作提升學(xué)校辦學(xué)品質(zhì)》等等,學(xué)習(xí)完了以后,我對自己今后的德育工作有了更大的信心。

      重要意義在我們中小學(xué)校的教育過程中,“重智育,輕德育”的傾向是比較明顯的,很多人認為,“德育工作可有可無,只要學(xué)習(xí)好,成績好,考得高分就好”等等。其實不然,德育工作是我們學(xué)校的重要組成部分,是我們教育的核心。因為只有培養(yǎng)出有良好品德的學(xué)生,我們的教育才算是取得成功,就像講課的領(lǐng)導(dǎo)們一再講到的德育為先的教育思想。因為要培養(yǎng)出能遵紀守法、有禮貌有道德而又有知識有理想的接班人才是我們教育的根本目的。所以在新時代新形

      勢下的教育,我們應(yīng)該走出誤區(qū),既要重視智育,更要重視德育。

      通過本次培訓(xùn),讓我體會到了這一點,德育工作是我們中小學(xué)校的工作的重中之重。對于社會的發(fā)展而言,教育放首位;而對于教育而言,德育是首位的。我想,我們要開展好學(xué)校的德育工作,首先應(yīng)從思想覺悟上來認識到這一點,這樣我們才會努力地開展工作,抓好德育工作,下功夫去完成好每一個工作內(nèi)容。面對不斷發(fā)展而又繽紛復(fù)雜的現(xiàn)代社會,面對越來越不聽話的青少年,我們的教育越來越顯得力不從心,其實根本原因就在于我們的德育還沒有真正起到作用。所以,在今后的工作中,我們更應(yīng)該重視我們的這一項工作,腳踏實地地把它做實做細。

      二、德育工作的艱巨性

      就像講課的唐蓓老師和何昌橘校長講到一樣,我們的德育工作不像文化教育課一樣教什么就有立竿見影的效果,也不像其他工作是顯而易見的。簡單來說是因為德育是對人的心靈的教育和塑造,是對學(xué)生思想行為的指導(dǎo),是對學(xué)生心理的輔導(dǎo)等,換而言之,我們德育工作者既是對學(xué)生教育的組織者和管理者,是學(xué)生成才的導(dǎo)師,也是學(xué)生靈魂的工程師,更是學(xué)生健康成長的引路人。這種多角色的我們,要想把這項工作做好,不下功夫,不從細微工作做起,不研究好工作方法,是不會取好的成果的。況且,在當今這種社會環(huán)境下:網(wǎng)絡(luò)不斷侵蝕著孩子們的生活,不良社會風氣影響著他們的思想,家庭教育又滯后不前,等等,特別是那些留守兒童、農(nóng)民工子女更是受到了非常大的影響。除此以外,德育工作還包括有學(xué)校的安全工作等,而安全工作也是學(xué)校乃至全社會的重要工作,并且學(xué)校的安全問題是隨時隨地都會面臨的。

      面對如此復(fù)雜而的工作內(nèi)容和任務(wù),而我們的社會環(huán)境和條件又不利于開展工作,作為德育工作者的我們,要把這項工作做好,是個艱巨的任務(wù)。那么,是不是我們就避而不談德育工作和安全工作呢?我認為這是行不通的,正因為面臨著如此多的問題和困難,才更需要我們

      一、要真正樹立德育工作創(chuàng)新意識

      1、要做到認識到位。認識到位是學(xué)校德育工作的實現(xiàn)創(chuàng)新的首要前提。學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)者、組織者和參與者必須改變“重智輕德”的應(yīng)試教育思想,站在培養(yǎng)跨世紀“現(xiàn)代型”、“創(chuàng)造型”的高素質(zhì)人才的高度,轉(zhuǎn)變觀念,統(tǒng)一認識,實抓德育。避免德育工作“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的做法,保證德育工作的導(dǎo)向、動力作用得到充分發(fā)揮。

      2、要樹立效益意識。這是現(xiàn)代社會一切工作的出發(fā)點和歸結(jié)點。任何工作都要謀求和提高效益。那種單純從“任務(wù)”、“要求”的角度出發(fā),不注重效益意識和質(zhì)量問題,凡是上級布置的任務(wù),不論最終效益如何、質(zhì)量好壞,只要完成任務(wù)便萬事告終的不講效益,不計利害的做法,只會給教育工作帶來損失。因此,學(xué)校德育工作的創(chuàng)新就要講求效益。不講效益,便無所謂創(chuàng)新。

      3、要樹立正確的超前觀。作為一名現(xiàn)代教育工作者,應(yīng)從發(fā)展、整體、改進、競爭的角度看待新時期的德育工作,加強辯證唯物主義的學(xué)習(xí),丟掉僵化的形而上學(xué)觀念,樹立變化發(fā)展的觀點;同時,要樹立正確的超前意識和突破思想,增強預(yù)見性、針對性、創(chuàng)造性,以逾越過去德育工作路子越走越難、越走越窄的困境?朔爻梢(guī),力求創(chuàng)新搞活。二、要積極探索現(xiàn)代學(xué)校德育工作的創(chuàng)新途徑

      不懈努力的工作來破除各種困難和問題,為學(xué)生的健康成長保駕護航!

      三、如何開展好德育工作通過學(xué)習(xí),讓我知道了自己肩膀上的重任,也讓我清楚自己工作的艱巨;也通過學(xué)習(xí),讓我得到了各位專家教師的`指導(dǎo)和幫助。增強自己要把這項工作做好的信心。在聽了幾位老師的精彩講座后,我認為,可以從以下幾個方面來抓學(xué)校的德育工作:

      1、加強對教師的師德建設(shè)。師德是學(xué)校教育成敗與否的關(guān)鍵,有什么樣的老師就會有什么樣的學(xué)生,就像俗話所說的“近朱者赤,近墨者黑”,更何況我們是教育者,是學(xué)生學(xué)習(xí)的對象。其實,一個學(xué)校就是一個大的家庭,有什么樣的師風,就有什么樣的校風,有什么樣的校風,就會有什么樣的學(xué)風。作為教師的我們,應(yīng)該首先做到榜樣作用,為學(xué)生樹立起學(xué)習(xí)的榜樣,這樣才會為學(xué)校德育工作起一個好的開端。

      2、抓好學(xué)生的心理健康教育。心理健康已成為未成年人的一個很大的問題,特別是留守兒童較多的農(nóng)村中小學(xué)校更應(yīng)該認識到這一點。我們每一個老師都要努力做到是學(xué)生的心理“醫(yī)生”,幫助他們克服心理問題,培養(yǎng)他們的各種生活生存能力,促進他們個性心理的健康發(fā)展。

      4、利用中國的傳統(tǒng)文化進行德育工作,如凱里一小在三年時間里組織學(xué)生學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》,學(xué)校德育工作取得很好的成效。

      5、借鑒陶行知教育思想,推進學(xué)校素質(zhì)教育,一小何校長說德育就是素質(zhì)教育,我很贊同這句話。德育工作做好了,學(xué)生的素質(zhì)也提升了。

      6、做好法制宣傳工作。當前社會中,學(xué)生的違法違紀行為已非常突出,甚至了出現(xiàn)了學(xué)生殺老師的極端行為。這警示我們,必須要認真對待這一問題。相關(guān)的法制老師給我們講了很多這方面的知識面,我想我們要認真做好相關(guān)的法律法規(guī)的宣傳工作,讓青少年學(xué)生知法懂法,這樣才會要求他們做到守法、不違法等。

      7、做好各種安全事故的防范工作。安全工作是學(xué)校工作的重點之一,不管做什么工作,我們都要按照“積極預(yù)防,依法管理,社會參與,各負其責”的安全管理方針,用《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》來約束和指導(dǎo)工作,加強與其他相關(guān)部門的聯(lián)系與合作,這樣學(xué)校的安全工作將會取得很好的效果。

      8、用愛心成就德育工作。周文鋒書記的“育人先育德,育德先育心”對我的觸動很大,只要用心去感化心,把教育工作做成“心”的工作,我們的德育工作就會取很大的成績。

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇7

      x月5日,我們xx部分品德老師在xx中心小學(xué)參加了一次別開生面的教研活動,此次活動中除了有三位老師展示了一堂精彩紛呈的品德課外,還得到了杭州教研員方xx老師高屋建瓴的指導(dǎo)和點評,更對xx中小活潑可愛的孩子們留下深刻的印象。

      回顧本次活動,我對方老師提出的“呈現(xiàn)個性問題,給予共性方法”有特別深的感觸。品德課程標準告訴我們,品德課是以兒童的生活為基礎(chǔ),它的生活性就要求我們要以兒童生活中的需要和問題為出發(fā)點,以兒童的現(xiàn)實生活為課程內(nèi)容的主要源泉。而每個孩子由于家庭環(huán)境的差異,導(dǎo)致他們的生活也存在著許多差異,有其獨特的個性。如何最大程度地讓課堂上的孩子都感覺到,自己原先在生活中存在的問題在品德課上得到了解決和指導(dǎo),這是每個品德老師所追求的.。因此,課堂上如能將孩子們的個性化問題呈現(xiàn)出來,這樣的課堂對孩子個體來說就是有意的基礎(chǔ)。結(jié)合陳老師執(zhí)教的《我會學(xué)習(xí)》一課,教學(xué)要呈現(xiàn)的是低段孩子在學(xué)習(xí)中的分心原因和現(xiàn)象。首先,陳老師巧妙地通過大雄的故事,將教材上的4類分心原因呈現(xiàn)出來:動作拖拉、做小動作、走神和學(xué)具沒有及時整理。這些的確是造成低段孩子作業(yè)分心的最主要原因,所以孩子們在給大雄想辦法的時候,其實都在說自己的事兒,這也是孩子在這個環(huán)節(jié)能積極踴躍的原因。然后,陳老師用“妞妞的苦惱”展示了孩子在家學(xué)習(xí)時易分心的現(xiàn)象。的確,不少孩子在校能專心學(xué)習(xí),可回到家里就容易受這樣那樣的影而響分心。這樣的出發(fā)點是正確的,是體現(xiàn)了許多孩子的問題,但陳老師以妞妞回家看課外書為例,卻沒有擊中多數(shù)孩子的問題。因為現(xiàn)在大多數(shù)孩子還是十分喜歡看課外書的,再加上孩子都有一顆向上的心,不愿在眾人面前說出自己的不足,因此當陳老師問“你有沒有像妞妞這樣分心的時候”時,幾乎全班孩子都用稚嫩的聲音肯定地回答:沒有!呵呵,多可愛的孩子們!

      很多時候,我們品德課的教學(xué)設(shè)計從理論上看是完美的,但到了課堂的實踐地,就出現(xiàn)了這樣那樣的缺憾。幸許,這時候我們得俯身聽聽孩子的聲音,靜心看看孩子的生活,重新推敲我們的話題。

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇8

      老師們,上午好。假期里,我們?nèi)擞行覅⒓恿巳珖嘀魅闻c骨干教師培訓(xùn),首先,我感謝學(xué)校董事會及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)給我們這次學(xué)習(xí)的機會,在為期不長的幾天培訓(xùn)中,通過聽專家講座和與來自全國各地的班主任老師交流,我清楚地認識到,新時期班主任工作應(yīng)具備一定的技巧和素質(zhì)。這次培訓(xùn)也讓我對班主任科研工作有了更深刻的理解。

      前蘇聯(lián)著名教育家蘇霍姆林斯基說:“如果你想讓教師的勞動能夠給教師帶來一些樂趣,使天天上課不至于變成一種單調(diào)乏味的義務(wù),那就應(yīng)當引導(dǎo)每一位老師走上研究這條幸福的道路!

      所以,我給自己的學(xué)習(xí)體會加了一個副標題,做科研型班主任,這也是對自己今后班主任工作的一種鞭策。

      下面,我主要就丁如許老師的《班主任與科研》的講座跟大家匯報自己的一點收獲和感想,希望能夠給大家今后的班主任工作一些參考。

      丁如許老師,現(xiàn)任上海市晉元高級中學(xué)德育處主任、上海市普陀區(qū)丁如許德育特級教師工作室領(lǐng)銜人,長期致力于中學(xué)德育工作研究和實踐,成績突出,被評為江蘇省中學(xué)特級教師、江蘇省有突出貢獻的中青年專家。

      丁如許老師曾擔任17年班主任,所帶不同類型的班均被評為校先進集體,并獲省市先進集體稱號;丁老師在《人民教育》、《中國教育報》、《班主任》等報刊發(fā)表文章200多篇;著有《心靈的感受》、《中學(xué)班會課》、《魅力班會課》、《給班主任的建議》等專著、編著12部。

      丁如許老師“走遍中國”,應(yīng)邀在全國27個省、直轄市、自治區(qū)講學(xué)近千場;《中國教育報》、《班主任》、《教師報》、《文匯報》、《新華日報》、《教育時報》、《教師博覽》等20多家報刊報道他的研究成果。

      丁老師的講座非常生動,非常實際,對我的觸動很大。特別是他所提到的班主任與科研,給我很大的啟發(fā),也讓我更加明確了今后在班主任工作中自己要努力的方向,用丁老師的話來說,就是:班主任要走專業(yè)化發(fā)展的道路,要走科研之路,就應(yīng)該勤于讀書、善于反思、樂于積累、精于研究、長與寫作。

      一、勤于讀書

      每一個語文老師肯定都對學(xué)生和家長強調(diào)過讀書的重要性,肯定會經(jīng)常要求學(xué)生多讀書,讀好書,也倡導(dǎo)過家長融入到我們的親子閱讀活動中來,已經(jīng)身為家長的老師肯定也經(jīng)常在家里和自己的孩子一起讀書,讀書的重要性不言而喻,但是,我們很多老師自己卻常常與讀書擦肩而過。

      (一)、班主任為什么要多讀書

      1、這是班主任工作性質(zhì)所決定的

      美國在上個世紀末調(diào)查21世紀勞動者應(yīng)具備哪些能力時,排在首位的就是閱讀能力。讀書是工作之本、學(xué)習(xí)之母、成人之源,也是生存之道。讀書應(yīng)該成為班主任最重要的事情。

      我們現(xiàn)在的社會其實是不太喜歡讀書的。根據(jù)統(tǒng)計,我國國民一年的閱讀書量是0.7本,而鄰近的韓國是7本,日本則有近40本。俄羅斯每20人擁有一套《普希金全集》。我們的班主任由于多種原因,讀書是不多的。

      班主任一定要廣泛閱讀,用知識充實自己的大腦,充實自己的心靈,使自己成為智慧的班主任。

      2、這是班主任專業(yè)化發(fā)展的需要

      今天,教育的發(fā)展提出教師專業(yè)化,提出班主任專業(yè)化,是希望班主任要像醫(yī)生、律師那樣具有很強的專業(yè)性,難以取代。這就必須加強專業(yè)學(xué)習(xí)。班主任應(yīng)精通心理學(xué),教育學(xué),管理學(xué),社會學(xué)。班主任應(yīng)既是雜家,又是專家。

      3、這是班主任成就事業(yè)的需要

      今天,三尺講臺,不僅是班主任安身立命的場所,而且是班主任立德、立業(yè)、立言的天地。要成就事業(yè),在知識經(jīng)濟的時代,班主任必須加強學(xué)習(xí),與時俱進,不斷學(xué)習(xí),不斷增添自己的知識底蘊,增加自己的學(xué)識修養(yǎng),增強自己的人格魅力。

      班主任要做好工作,必須加強學(xué)習(xí),必須適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。科研型班主任更需要通過閱讀來引領(lǐng)自己的專業(yè)發(fā)展。

      (二)班主任讀什么書

      那么,班主任該讀什么書呢?

      1、讀班主任專業(yè)的書。

      讀教育經(jīng)典的書,和讀文學(xué)經(jīng)典的書一樣,有著深遠的意義。

      丁老師給我們推薦了班主任專業(yè)的十大經(jīng)典著作,我給大家重點推薦這幾本:

      (1)、《帕夫雷什中學(xué)》,作者前蘇聯(lián)教育家蘇霍姆林斯基。蘇霍姆林斯基被人們稱為“教育思想泰斗”。他的書被稱為“活的教育學(xué)”“學(xué)校生活的百科全書”,他所領(lǐng)導(dǎo)的帕夫雷什中學(xué)被列為世界上著名的實驗學(xué)校之一。這位世界級“鄉(xiāng)村實驗中學(xué)”的實驗者,既是出色的校長,又是出色的班主任,他的許多成功的實踐在教育史上留下堅實的足印。

      (2)、《班主任工作漫談》,作者魏書生。魏書生的班主任工作和他的語文教學(xué)一樣精彩。他的民主科學(xué)管理等許多做法值得借鑒和學(xué)習(xí)。08年的暑假我靜下心來,拜讀了這本書,也終于明白為什么魏書生書系能創(chuàng)造銷量達100萬的教育書籍奇跡,書中提到的科學(xué)管理、民主管理、全員管理、細節(jié)管理等管理模式其基點都是在對人性的尊重并在尊重個體差異前提下,促進個體和諧完滿的發(fā)展。正是因為構(gòu)建了“以生為本”的教育模式,才使得魏書生的教育也創(chuàng)造了奇跡。

      (3)、《中國著名班主任德育思想錄》,這是由朱永新主編的新世紀教育文庫中的一本精品書。收載了竇桂梅、任小艾等中國七位著名班主任的論著。他們的理論與實踐從不同角度給人以啟迪。

      (4)、《愛心與教育》,作者李鎮(zhèn)西。這位“四川才子”以其清新的文筆,展示了犀利的思想鋒芒,表達了對學(xué)生的摯愛。許多事例的處理有既在情理之中,又在意料之外的驚喜。這是丁老師對這本書的評價。兩年前,我就從網(wǎng)上下載了李鎮(zhèn)西老師的這本《愛心與教育》,因為自己一直從事班主任工作,很多時候也會被學(xué)生氣得咬牙切齒,有時候解決問題的方法方式可能無意中傷害到了學(xué)生,所以自己特意從網(wǎng)上下載了這本書,為的就是讓自己學(xué)習(xí)李鎮(zhèn)西老師的愛心民主管理,但是,因為各種各樣的原因,卻一直沒有好好地讀一讀這本早已存在電腦里的專著,經(jīng)過這次培訓(xùn),我更加認識到讀書對于一個老師,對于一個班主任的重要性,所以,這本書將是我這學(xué)期精讀書目的對象。我也希望通過我的`推薦,老師們都來讀一讀這些班主任專業(yè)書籍。其他的幾本我就不一一介紹了,讀書的習(xí)慣一旦養(yǎng)成,我想到時候老師們肯定有更多的書籍推薦給大家。

      2、讀自己任教學(xué)科的書,把握本學(xué)科的研究動向、發(fā)展趨勢。

      不管哪個學(xué)校的班主任,除了擔任班主任之外,肯定還兼任一門學(xué)科教學(xué)。班主任應(yīng)該勝任并精通本學(xué)科的教學(xué),為此要多讀自己任教學(xué)科的書,了解、把握本學(xué)科的研究動向、重點和發(fā)展趨勢,特別是熱點的問題,取得在熱點問題上的話語權(quán)。

      3、讀一些學(xué)生愛讀的書。

      作為班主任,主要還是和學(xué)生打交道,所以還應(yīng)該讀學(xué)生愛讀的書,了解學(xué)生。比如學(xué)生愛看的“口袋書”,班主任也不妨看一看,從中了解學(xué)生“愛好”的原因,借此走近學(xué)生,得到啟發(fā),尋找工作的切入點。特別是受學(xué)生追捧的韓寒、郭敬明等“少年作家”的書也應(yīng)該好好讀一讀。

      4、讀有關(guān)社會熱點的書。

      社會的熱點,也應(yīng)該是我們閱讀的熱點。比如余秋雨的《借我一生》、易中天的《品三國》等引起了社會的關(guān)注,也引起了青少年學(xué)生的興趣,如果我們及時閱讀,參與討論,就能引領(lǐng)課外閱讀的潮流。

      5、堅持瀏覽報刊雜志。

      報刊雜志更新速度較快,更能反應(yīng)當前教育最為突出的問題,堅持瀏覽報刊雜志,可了解信息,捕捉有價值的知識;當前在班主任工作中,有不少報刊雜志頗受班主任歡迎,丁老師以自己的經(jīng)驗體會給我們推薦了班主任兩刊一報,分別是《班主任》、《班主任之友》、《德育報》。這三本雜志每年我們學(xué)校都有老師訂閱,我們學(xué)校班主任捕捉信息的敏感性還是非常高的,建議老師們可以互相傳閱交流,以增進對一些問題的分析和認識。

      (三)怎樣解決讀書的問題

      就像前面講到的,我們的老師自己讀書時間確實太少了,班主任老師也時常埋怨不是自己不讀書,而是確確實實班級、學(xué)校事情太多,以至于擠占了寶貴的讀書時間。我以前也常常這樣認為,但是這次,萬航渡路小學(xué)張雪龍校長的一番話讓我恍然大悟。我們老師讀書,不是沒時間,最主要是沒有讀書的習(xí)慣,沒有讀書的壓力,沒有讀書的氛圍。丁如許老師也只用了簡簡單單的六個字來歸納怎樣解決讀書的問題:擠時間,逼自己。

      深圳市寶安區(qū)西鄉(xiāng)小學(xué)張云鷹校長為了鼓勵學(xué)校老師多讀書,在學(xué)校張貼了一句這樣的話:讀書的女人最美麗。這些同樣身處一線的教育專家告訴我們堅持讀書,一定會有所收獲,因為讀書的教師最成功。

      總之,班主任應(yīng)該讓讀書成為自己的一種興趣!坝袝r間到書店轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)”;讓讀書應(yīng)成為自己的一種習(xí)慣。每天至少讀一個小時的書。讓讀書應(yīng)成為自己的一種生活。讓讀書成為校園最時尚的話題。

      二、善于反思

      班主任要經(jīng)常地反思自己的教育方法是否恰當,反思班級管理的得與失,不足之處要努力改進,以尊重學(xué)生為前提,發(fā)揮學(xué)生的作用,采用委婉的方式,動之以情,曉之以理。努力把班級工作做得更好。

      1、要養(yǎng)成反思的習(xí)慣。只有養(yǎng)成隨時反思的習(xí)慣,思維的火花才越來越活躍,思考才越來越深入。養(yǎng)成習(xí)慣不難,關(guān)鍵是使反思制度化,即安排固定的時間,制定自我約束的日反思、周反思或月反思制度,使反思經(jīng)常化、制度化和規(guī)范化。堅持一段時間后,習(xí)慣就會很快養(yǎng)成。

      2、要養(yǎng)成勤于記錄的好習(xí)慣。一個善于反思的班主任,還要養(yǎng)成勤于記錄的好習(xí)慣。記錄什么內(nèi)容呢?一是記錄失敗之筆,敗筆印象深刻,思想震撼大,往往具有反思意義;二是記錄機智之處。教育機智是教育過程中的精華部分,當自己完美處置一個事件,感到滿意之時,要善于記錄;三是記錄偶發(fā)事件。師生的思維發(fā)展及情感交流的融洽,往往會因為一些偶發(fā)事件而產(chǎn)生瞬間靈感,這些“智慧的火花”常常是不由自主、不期而至,若不及時利用課后反思去捕捉,便會因時過境遷而煙消云散,令人遺憾不已;四是記錄學(xué)生見解。充分肯定學(xué)生提出的一些獨到的見解,這樣不僅使學(xué)生的好方法、好思路得以推廣,而且對他們也是一種贊賞和激勵。同時,這些難能可貴的見解也是對班主任教育活動的補充與完善,可拓寬我們的工作思路,提高工作水平。五是記重新設(shè)計。一次教育之后,班主任一定有所感想,也有所打算,將重新設(shè)想記錄下來,是教育實踐的升華,對今后工作很有啟發(fā)。

      3、要養(yǎng)成和同伴交流的習(xí)慣。做一個反思型班主任,就需要我們班主任廣泛地和同伴進行交流。現(xiàn)在,在《班主任之友》論壇上,在教育在線,在中國教師研修網(wǎng),很多一線教師在那里撰寫博客日志,發(fā)表原創(chuàng)文章,這些老師充分利用網(wǎng)絡(luò)跟帖、發(fā)帖和評價,這實際上就是一種同伴交流的有效途徑。同伴交流,不一定必須是在同一個地方,同一個單位的教育工作者;ヂ(lián)網(wǎng)使地球變成了一個村,只要是做著相同的工作,有著相似的經(jīng)歷,愿意為教育工作奉獻的人,都是我們交流的同伴。

      科研成果源于用心實踐,以及大量的閱讀,不間斷的反思。天津市模范班主任張萬祥老師在26年的班主任工作中記下教育教學(xué)筆記30余本,摘錄、剪報40余冊,讀書筆記30余冊,卡片上萬張,構(gòu)成德育信息庫。在54歲時,他還帶領(lǐng)學(xué)生騎車遠游,一天達200里。他把實踐中的經(jīng)驗和教訓(xùn)記載下來,積累了幾十本德育資料剪報、工作筆記、讀書筆記。他的反思都是立足于班主任工作本身,從實踐中來,大量文章都是班級教育個案。

      我想,專家畢竟是專家,他們做的與我們做的之間還有距離。對于我們來說,如果能夠在今后的工作中注意向他們學(xué)習(xí),哪怕是一點點,就是進步。也許今天我們心動了,那么接下來我們需要的是行動。

      三、樂于積累

      材料的積累對于班主任科研的重要性是不言而喻的。正如丁老師所說:積累的過程就是“采礦”的過程,積累越豐富成果就越豐碩。其實,我們學(xué)校也有許多班主任平時工作做得都很好,可是不善于積累,一些寶貴的教育資料就這么白白地流失了,十分可惜。

      班主任可留心這四方面的材料積累:

      一是學(xué)生的作文、作業(yè)、日記、周記等書面材料。當然,不是所有的學(xué)生文字都收存,而是注意保存那些最能真實反映學(xué)生心靈世界的文字。我自己現(xiàn)在所帶的這個六二班,從三年級開始,就推出班刊《小腳印》,這本作文集記錄了每一位學(xué)生在作文路上的成長,剛開始的時候,我盡量讓每個學(xué)生都有作品發(fā)表,提高學(xué)生寫作的興趣。我相信,拿到這本作文集后,孩子們肯定會愛不釋手,在這本班刊里,他們體驗到了寫作的樂趣,班集體自豪感也油然而生。其實,對于這本集子,我有很多自己的想法,并不是說我們班的學(xué)生作文寫得有多么好,只是很簡單很純粹地想給他們的成長留下一些值得回憶的美好的東西。人長大以后,常常會回頭去看自己成長的記錄,有照片、有文字、有物品,但很多材料都遺憾地散失了,我想今日的片紙數(shù)語就可能是明天彌足珍貴的藏品。

      若干年后,再來看這本班刊,我的學(xué)生們一定會驚喜萬分。時間流逝會沖淡一切記憶,但透過它,透過這個集子的字里行間,往夕的情景就會清晰地浮現(xiàn)出來。每個名字留在這本集子里的人都會滿足,被人想起是幸福的。后來,因為辦公條件的改善,09年,我建立了班級博客。班級博客中的內(nèi)容就更豐富了,有班級活動的相關(guān)照片、學(xué)生作品、先進事跡和人物表彰等,這些材料的積累確實讓我們班有了更強的班級凝聚力,讓家長有了更全面了解孩子、班級、學(xué);顒拥耐緩。無意中也算是走了班主任科研的一條小路。

      二是建立“特殊學(xué)生檔案”。對特優(yōu)生、“雙差生”、有明顯特點的學(xué)生進行長期跟蹤觀察,記載他們的成長過程、變化情況、學(xué)習(xí)狀況、社會交往、家庭環(huán)境等等。

      三是班主任本人進行教育實踐、實驗的有關(guān)記錄材料,包括班級重大活動,對學(xué)生的個別教育、對偶發(fā)事件的處理等等。

      四是對學(xué)生進行調(diào)查的結(jié)果,包括各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計等等。還需說明的是,對這幾方面的材料,班主任一定要給予分門別類的整理,建立班級資料庫,以備自己查用和借鑒、反思。

      四、精于研究

      丁如許老師通過自己研究成果的一個例子——班級文化建設(shè),很好地詮釋了班主任為什么要精于研究。

      班級文化建設(shè)有著豐富的內(nèi)容,也有著許多不同的想法。什么是班級文化?班級文化就是班級共同的精神、價值觀和行為準則的總和。班級文化建設(shè)就是對班級文化的設(shè)計、營造和創(chuàng)新。班級文化建設(shè)包括三個方面的內(nèi)容,表層的班級物質(zhì)文化建設(shè),中層的班級制度文化建設(shè),深層的班級精神文化建設(shè)。

      表層的物質(zhì)文化建設(shè)主要是營造向上的生活環(huán)境,說簡單點就是一個班級教室的整體布局。我們都知道蘇霍姆林斯基說過這樣一句話:“孩子在他周圍——在學(xué)校走廊的墻壁上、在教室里、在活動室里經(jīng)?吹降囊磺校瑢τ谒衩婷驳男纬删哂兄卮蟮囊饬x。這里的任何東西都不應(yīng)當是隨便安排的。孩子周圍的環(huán)境應(yīng)當對他有所誘導(dǎo),有所啟示。我們竭力要使孩子所看到的每幅畫,讀到的每句話,都能啟發(fā)他去聯(lián)系自己和同學(xué)。”

      我們學(xué)校的班級教室整體布局大部分班級還是能夠營造積極向上的生活環(huán)境,可就是沒能夠形成系統(tǒng),一學(xué)期、一學(xué)年也沒能夠持之以恒地堅持下來。聽了丁老師的講座后,我也找到了我們的教室布局存在的不足之處。

      整體而言,晉元高級中學(xué)是這樣布置教室的,教室前方有國旗、班訓(xùn),講臺內(nèi)側(cè)有書架、報架,兩側(cè)墻是名言和書畫作品,后方墻上正中間掛一個時鐘,主要是提醒老師利用好課堂上每一分鐘,黑板報的上方有班級榮譽角,也就是張貼獎狀的地方。教室里還設(shè)有生物角。

      兩側(cè)的名言和書畫作品,可以說是晉元中學(xué)的一大特色,因為教室里的名言不僅有名人名言,還有各科老師結(jié)合自己學(xué)科特點寫出來的教師名言,更有學(xué)生自創(chuàng)的激勵全體同學(xué)的學(xué)生名言。真正地營造了全民德育氛圍,讓學(xué)生成為班級布置的主人。

      黑板報我們學(xué)校也是定期出主題,對學(xué)生進行宣傳教育,但晉元的這些做法值得我們學(xué)習(xí),一是稿件由學(xué)生提供,教育主題材料由學(xué)生通過上網(wǎng)、查閱相關(guān)書籍獲得,班級動態(tài)新聞稿由專門的寫稿小組完成,學(xué)生文學(xué)作品由各科老師推薦,光是稿件這一塊就極大地促進了班級里老師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生之間的交流、合作。

      我也經(jīng)常指導(dǎo)自己班上的學(xué)生出黑板報,我在場還好,一旦我不在教室里,出報的時間就被學(xué)生無限地拖長。晉元中學(xué)每個班級都有專門負責出黑板報的小組,誰負責刊頭,誰負責插圖,誰負責整體設(shè)計,誰負責寫字,在分工中一清二楚,最重要的是班主任對這個小組的合作有要求,規(guī)定每次黑板報出報時間不超過一個小時。我想這一點小學(xué)階段五六年級應(yīng)該是可以做到的,也正好解決了我以前的困擾,建議中低年級班主任也要對出黑板報的同學(xué)滲透這種時間觀念。

      生物角的設(shè)計,我們學(xué)校在08年也曾實施過一個學(xué)期,但后來各班都因打理不善使得這些生物角走向枯萎。這次,丁老師的講座中也提到了生物角的重要性。這學(xué)期如果我們還設(shè)立生物角的話,應(yīng)像丁老師所說首先從挑選植物上花心思,選擇喜陰耐旱的植物,如仙人掌、吊蘭、文竹、紫竹等,其次要安排專人養(yǎng)護,更要注意的是遇到較長的假期,要安排負責管理的同學(xué)將花草帶到家中。

      除了這些基本的布局之外,每個班主任還可以結(jié)合學(xué)生年齡特點、班級學(xué)生特點進行特色布置。如一年級:設(shè)立拼音王國、我是小學(xué)生了,中高年級可設(shè)立心愿樹、生日祝福欄、溫馨提示、全家福等。

      中層的班級制度文化建設(shè)主要是建立合理的規(guī)章制度,我們常說“沒有規(guī)矩,不成方圓”,班級規(guī)章制度是對學(xué)校規(guī)章制度的補充和完善。

      班級規(guī)章制度中,尤其是懲罰制度,應(yīng)由班主任和全體同學(xué)討論通過,注意條例的可操作性。當然,這里所說的懲罰制度,決不是體罰或變相體罰。而是注重培養(yǎng)學(xué)生的規(guī)則意識。制度一旦形成,應(yīng)成為師生生活的準則,要求學(xué)生做到的,如上課不能遲到,穿戴整潔,講普通話等,班主任和任課老師也同樣要遵守。一旦違反,也同樣要接受懲罰。

      班級文化建設(shè)的高層是班級精神文化建設(shè),主要是引導(dǎo)全體同學(xué)實現(xiàn)共同的人生追求。怎樣才能讓班級精神文化建設(shè)卓有成效呢?首先,要明確班級奮斗目標,創(chuàng)建名列前茅的班集體。這個名列前茅不是單純地指學(xué)業(yè)分數(shù),而是各項班級活動、學(xué);顒拥鹊木C合評估。其次,要有多角色的合作團隊。就像魏書生所倡導(dǎo)的民主管理一樣,建立班委會、小組長、課代表、不同角色的管理助手等全員民主管理模式,讓班級中的每個學(xué)生能在合作團隊中找到自己生命中的重要他人,學(xué)會交流、學(xué)會團結(jié)、學(xué)會合作。第三是豐富的班級活動,丁老師常說:沒有活動,就沒有教育。班級活動是班會的主要形式。一次精心組織的班級活動,能使學(xué)生充分受益,終身難忘。教師的職責是教書育人。作為班主任,我們更應(yīng)該認識到班會課是班主任對學(xué)生進行教育的主要渠道,班級活動作為德育有效形式和重要途徑,要讓學(xué)生在活動中掌握更多的知識。“生命在于活動,德育在于活動;德育要先育德,鑄造人的靈魂。”

      丁老師一直強調(diào)用豐富多彩的教育活動,在真實生動的教育情境中,給學(xué)生留下終身難忘的印象。比如,他嘗試在班會課上開展家務(wù)勞動競賽、自編小報評比、走進“團員之家”等一些有意義的活動調(diào)動學(xué)生的積極性。同時他也認為班級活動應(yīng)該系列化,通過精心設(shè)計,不僅使教育寓于一個個富有吸引力的活動中,而且要形成一個整體,讓學(xué)生在活動中“打下精神的底子”、“奠定人生的基礎(chǔ)”。按照這一思路,他每學(xué)期以系列活動的形式,開展10次班級活動,形成由低向高、由淺入深的螺旋式循環(huán)上升的序列。他精心設(shè)計活動方案,對班級活動時的道具、主持詞等都提出了自己的意見。每次活動,不僅本班學(xué)生們踴躍參與,而且引起了其他班級、其他學(xué)校師生的關(guān)注。丁老師常說,一次精心組織的班級活動,一堂有魅力的班會課,一定會給學(xué)生不一般的生活,不一般的感受;不一般的見解,不一般的情懷;不一般的體驗,不一般的追求!因此,我們?nèi)w班主任要像丁老師一樣注重班級活動的設(shè)計,以各種有意義的活動,讓學(xué)生從中得到歡樂,感受成功,體驗艱辛,從而提高學(xué)生的綜合素質(zhì)。這本《魅力班會課》里收集了全國各地班主任班會課成功的杰作,具有一定的指導(dǎo)性、啟發(fā)性和借鑒性,老師們可以去網(wǎng)上了解或者自己買一本來讀一讀。這是上海市普陀區(qū)曹楊小學(xué)劉詠老師設(shè)計的一年級班會課,特意保留下來,希望能給一年級的班主任一些參考。

      如果從現(xiàn)在起,我們每個班主任,或每個年級班主任開始嘗試研究班主任工作的某一個方面,肯定會有很大的收獲。

      五、長于寫作

      會上,丁老師一直在強調(diào),寫作對于一個班主任來說太重要了,班主任不僅要會做,會說,還要會寫。寫作是班主任專業(yè)化必不可少的增長點,丟棄寫作,我們就丟棄了一種職業(yè)的希望與感動。寫作有助于班主任的專業(yè)提升。一個班主任,只要堅持寫,一定會在專業(yè)化道路上取得輝煌。

      相比較這些大師們而言,我們當然還有非常大的距離,不可能一躍成為專家學(xué)者,那我們怎樣走這條長于寫作之路呢?

    丁老師也教給了我們最簡單、最基本的方法,一是記錄自己的教育實踐。我們都是一線的教育工作者,所以,對于教育實踐的寫作我們有取之不盡的素材,這就要求我們班主任像前面提到的要養(yǎng)成勤動筆的習(xí)慣,經(jīng)常記錄自己教育教學(xué)的火花、教育筆記(成功或失敗的做法)、專題調(diào)查報告如班主任工作總結(jié)等。

    二是多寫教育筆記。丁老師倡導(dǎo)我們多記實,多敘事,記下自己的思考,每月作一個整理。

    三是,寫作之后要積極向報刊投稿,通過這些報刊雜志的平臺和更多的同行進行學(xué)術(shù)上交流、碰撞、總結(jié)、提升。

      丁老師成功的背后依托是多讀書、勤思考和不斷實踐、不斷創(chuàng)新、不斷總結(jié)。班主任工作是瑣碎的,但意義卻很重大。新的時代向我們提出了新的要求,新課程向我們提出了新的理念。我們要用真心、動真情,做好班主任工作,真正把自己塑造成一個有科研精神的新型班主任。最后,我把丁如許老師的班主任應(yīng)具備的六個基本素質(zhì)送給全體老師共勉,特別有愛心、特別有學(xué)問、特別有修養(yǎng)、特別有智慧、特別愛讀書、特別愛思考。我在今后的工作中,也會不斷改進自己的工作方法,走班主任科研之路,使自己的班主任工作更加出色。

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇9

      《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》是幼兒園教育教學(xué)的指導(dǎo)性文件,它的頒布標志著我國幼兒教育改革邁進了一個新階段!毒V要》共分四個部分,總則、教育內(nèi)容與要求、組織與實施、教育評價。本次培訓(xùn),我們再一次重溫《綱要》中健康、美術(shù)、社會、語言、及數(shù)學(xué)活動教育領(lǐng)域的內(nèi)容,共同學(xué)習(xí)提高。

      縱觀五位老師的講授,無不透露出這樣的理念:不管什么樣的教學(xué)都要以孩子為主體,要關(guān)注教學(xué)過程的同時,也要關(guān)注教育的結(jié)果。這讓我不禁想起剛剛開展《綱要》學(xué)習(xí)時,由于對《綱要》缺乏全面的理解,導(dǎo)致到目前為止仍有不少教師只重視教學(xué)過程,而忽視了對教學(xué)結(jié)果的'關(guān)注,只追求孩子們能在教學(xué)的過程中能快樂地玩,因此在一些公開的觀摩活動中也屢見不鮮這樣的情況:一個活動下來,孩子們玩的嘻嘻哈哈開心不已,而執(zhí)教教師則對孩子們對活動目標到底掌握了多少則知之甚少,聽課教師則一頭霧水——目標與結(jié)果無法聯(lián)系。

      以美術(shù)教育為例,目標之一:“能用自己喜歡的方式進行藝術(shù)表現(xiàn)活動!彼鞔_了美術(shù)技能與知識在兒童美術(shù)學(xué)習(xí)中的地位,也進一步確認了兒童自主表現(xiàn)的前提條件——掌握一定的美術(shù)技能。當然,這并不是說教師一定要專門給孩子以技能方面的單純訓(xùn)練,而是指在引導(dǎo)的基礎(chǔ)上加以誘發(fā),在活動中適當?shù)貍魇谝恍┻m宜該年齡階段幼兒運用的表現(xiàn)技能,甚至可以是個別輔導(dǎo),從而使孩子在運用這些技能,大膽地表現(xiàn)自己的情感和體驗,在這樣的過程中孩子才是獲得了真正意義上的快樂。

      通過五位教師對《綱要》中這五個方面的詳細解讀,讓我更進一步懂得:《綱要》的理論知識是我們一線教師平時教育教學(xué)活動目標制定、內(nèi)容選擇、組織活動以及反思提高的支撐點,深入學(xué)習(xí)《綱要》知識,能使自己做到心中有數(shù),對于教育所遵循的發(fā)展方向,所要制定的教育目標等都有據(jù)可依。在日;顒又,不僅要注重活動的過程,還要關(guān)注活動結(jié)果,孩子會得到健康快樂地成長,同樣也會促進教師的專業(yè)化成長!

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇10

      xxxx年7月2日至4日,我參加了由?谑薪逃芯颗嘤(xùn)院舉辦的為期三天的xxxx-xxxx年度?谑惺屑壷行W(xué)幼兒園骨干教師提高培訓(xùn)班的培訓(xùn),本次學(xué)習(xí)雖然只有短短的三天,我得到了很多新的知識和新的感受。

      張娜蓮老師在給我們帶來了《幼兒園教師專業(yè)標準》(試行)解讀的時候,和我們說了這么一句話:“做你喜歡做的事,并且把它做好,那好的事情就會降臨到你身上!蔽椰F(xiàn)在做的幼師行業(yè)就是我喜歡做的事情,并且我也有信心把它做好,我現(xiàn)在感受到了很多快樂,這些快樂來自于工作本身,同時還來自于孩子們的笑臉,我很有滿足感,因為我收獲了很多的愛心,來自于孩子,來自于家長對我工作的認可,我覺得我周圍每天都有好的事情。作為一名幼兒教師,要進行終身的學(xué)習(xí),不斷提高教師的專業(yè)性,更要注重師德,要做到以能力為重。

      吳海虹老師告訴我們?nèi)绾呜瀼芈鋵崱吨改稀,要落實《指南》就要從改變老師的觀念開始,老師要學(xué)會觀察兒童;讀懂兒童;了解兒童;回應(yīng)兒童。要勇于改變,改變就會發(fā)生,奇跡就會出現(xiàn),把游戲的'權(quán)力還給孩子,兒童從一出生就是主動的有能力和自信心的學(xué)習(xí)者,要追隨兒童的學(xué)習(xí)方向、興趣和優(yōu)勢。要從游戲中尊重孩子的發(fā)展。

      錢園長告訴我們?nèi)绾胃玫拈_展各種教育教學(xué)活動,錢園長以體育活動《過橋》為例時,引導(dǎo)老師們?nèi)グl(fā)現(xiàn)這節(jié)體育課的亮點,在老師們的探討中,挖掘出3個亮點,在不斷地探討中,我們學(xué)會了如何去設(shè)計一節(jié)好的體育課,如何去尊重兒童的主體,如何去引導(dǎo)幼兒的學(xué)習(xí)品質(zhì):發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、合作,如何去培養(yǎng)和提高幼兒的運動精神。

      整個培訓(xùn)形式采取分散自學(xué)與集中輔導(dǎo)相結(jié)合、專家引領(lǐng)與輔導(dǎo)答疑相結(jié)合、交流研討與崗位工作實踐相結(jié)合的方式開展培訓(xùn)。培訓(xùn)期間進行課程學(xué)習(xí)、提交作業(yè)、參與研修活動、發(fā)布研修日志、研修成果及研修簡報展示等教育教學(xué)活動。使得我們的每一步知識都得到了提升和奠定,特別是在進行分組研討時,各位老師都把這幾天學(xué)習(xí)到的精華進行了分享和總結(jié),真的非常感謝教研院給了我們這次學(xué)習(xí)的機會。

      我要做一個學(xué)會釋放壓力的老師,一個懂得傾聽的老師,同時引領(lǐng)著我們的新老師,我們的團隊,一起進行研修,一起進步,做一名合格的骨干教師。

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇11

      山東省20xx年農(nóng)村義務(wù)教育(薄弱學(xué)科)小學(xué)美術(shù)骨干教師培訓(xùn)項目于20xx年11月2日-11月12日在濱州學(xué)院進行,我有幸成為本次培訓(xùn)班的一員。通過本次培訓(xùn),結(jié)識了來自全省各地的中小學(xué)美術(shù)骨干教師,聆聽了各位專家學(xué)者的講座,經(jīng)過十天緊張的學(xué)習(xí)交流,我忽然有了與這次培訓(xùn)相見恨晚的感覺。從前的自己總是在忙忙碌碌中從事美術(shù)教育工作,何曾像這樣停下腳步,靜靜地反思、回眸一下走過的道路。今天,當我清空一下自己的思緒,把他人的真知灼見裝進行囊,然后背起鼓鼓的行囊時,我不禁在心中高聲呼喚:我將要在美術(shù)教育的道路上,揚起風帆幸福起航了!

      一、研修的內(nèi)容與形式

      本次研修的時間正好跟山東省小學(xué)美術(shù)優(yōu)質(zhì)課比賽撞車了,由于要參加比賽,所以我比其他的學(xué)員晚報到了幾天。待到馬不停蹄來到濱州,我錯過了幾場專家講座,心里涌動無限遺憾。來到之后,聆聽了幾場精彩的報告。比如:濱州實驗學(xué)校孫波老師《美術(shù)校本課程的開發(fā)和利用》、濱州學(xué)院趙紅軍老師《小學(xué)美術(shù)教學(xué)評價的理念與方法》、中央民族大學(xué)藝術(shù)學(xué)博士趙盼超老師的《美術(shù)教研課題的選題與研究策略》、濱州學(xué)院劉思智老師的《美術(shù)教學(xué)研究的程序與方法》、濱州學(xué)院教師教育學(xué)院張道祥老師關(guān)于《對話、反思、教師發(fā)展》。以及鄒平縣第二實驗小學(xué)吳紅嶺老師結(jié)合自己的工作實際做出《小學(xué)美術(shù)教師的專業(yè)素養(yǎng)與個性發(fā)展》的報告、濱州濱城區(qū)實驗小學(xué)李曉璐老師的《小學(xué)有效課堂的設(shè)計與實施》。期間還前去參觀了美麗的濱州第六中學(xué)和濱州實驗學(xué)校,這兩所學(xué)校的美術(shù)特色比較突出,藝術(shù)工作成績斐然,琳瑯滿目的師生作品讓我不時駐足觀望。

      二、研修的主要收獲。

      幾天的功夫,密集的專家報告,像無數(shù)的小蜜蜂一樣扎進我的心臟,每一次與專家報告里的觀點有強烈共鳴時,我會心跳加速,熱血沸騰。自己就像在大海里航行即將迷失方向的人一樣,看到了不遠處高高的燈塔。讓自己清零,然后沐浴新的理念與舊日的自己說聲再見。說起主要收獲,那還得沿著聽報告的路線讓我們逆行走回去。張道祥教授的報告里讓我陷入深深的反思:我是誰?要到哪里去?要干什么?我想再給他加上一條:怎么干?如何回答四個看似很深刻的問題,這就不得不把前幾天的學(xué)習(xí)融合在一起,結(jié)合自己到來前不成熟的工作經(jīng)驗,來淺顯的分析解決這幾個問題。

      1、我是誰?

      首先我是教師,一位小學(xué)美術(shù)教師,一位追求幸福的小學(xué)美術(shù)教師。雅斯貝爾斯在《什么是教育》中闡釋,教育的本質(zhì)意味著:一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂。我要具備怎樣的條件才能不愧于教師這個職業(yè)?思量再三我認為,首先要有高尚的情操,正如楊絳所描述的:簡樸的生活,高貴的靈魂是人生的至高境界。有了純潔高尚的靈魂才會讓你時時處處保持對生命的敬畏之心,才會設(shè)身處地的為他人著想。其次,心里盛著滿滿的愛。愛自己的一群又一群學(xué)生,與學(xué)生分享生命成長的快樂,探求未知之樂。正所謂以學(xué)定教,以人為本,處處為學(xué)生,事事想著他人。用滿腔的愛去關(guān)懷他們,堅守住自己的責任。最后,要博覽群書。古人云“腹有詩書氣自華”講座中,趙盼超老師和劉思智老師也都提到這個問題。我在他們的旁征博引的妙語連珠中也切切實實感受到來自知識的力量,一個學(xué)識修養(yǎng)高深的老師,其人格魅力令人敬仰。做一名老師不難,難在做一名好老師。好老師的標準千條萬條,但是通過學(xué)習(xí),我認為這三點是最根本的,也是我們的職業(yè)操守,必須遵從。

      2、要到哪里去?

      回答這個問題,似乎非常簡單。因為人生在世殊途同歸。但是,不一樣的地方在哪里?為什么,學(xué)習(xí)當中你是坐在會場聽報告的`人,而不是做報告的老師。原因很簡單,可能你還沒有為自己尋找到要走的路。換言之,你不知道自己要到哪里去。學(xué)習(xí)的幾天里,邀請了幾位和我們一樣的一線教師,他們怎么也能在面對大家侃侃而談自己的教學(xué)經(jīng)。原因更簡單,他們在自己平凡的工作中找對了路子,并且用熱情、激情、執(zhí)著的信念一路走來。積累了寶貴的教育教學(xué)經(jīng)驗,做出了令同行矚目的成績。像孫波老師就能抓牢民間泥塑這個點做文章,結(jié)果呈現(xiàn)在大家面前的就是實實在在的鮮活作品,讓我們眼前一亮。參觀時爭相在他的工作室動手操作一把。其實,在孫老師的話語中我們也不難聽到,他為了解決一些泥塑的小問題也花費了大心思,也走過彎路。但是現(xiàn)在的成功就能證明他選擇的道路是正確的。吳紅嶺老師在激發(fā)學(xué)生想象力方面的深厚語言功底,以及巧妙地課堂設(shè)計,還有“小老師”培訓(xùn)計劃等等,都值得我們?nèi)W(xué)習(xí)。大家都是美術(shù)教師,我們也有自己感興趣的專項,未來的路子怎么走,在孫老師和吳老師那里,是不是就已經(jīng)找到答案了呢?

      3、要干什么?

      看到這個問題,我又要向前穿越那么一小下。十六年前,我中專畢業(yè)分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)高中,工作五年后調(diào)入縣城小學(xué)教語文。又一個五年后,我轉(zhuǎn)行教上了美術(shù)。還記得剛剛改教美術(shù)的那段時間,我興奮地晚上睡不著覺,夢里都是在美術(shù)課堂上,我激動地抱抱學(xué)生,摸摸他們的小臉,毫無夸張地說那時睡夢里都能笑醒了?墒牵S著時間的推移,當新鮮感退色的時候,我的激情也消失了,取而代之的就是機械的應(yīng)付和對職業(yè)的倦怠心理。雖然,轉(zhuǎn)行后我也取得點滴成績,但是總也找不到最初的那種熱情。今天的學(xué)習(xí),又一次燃起了理想的小火苗。我不能用這樣的心態(tài)工作下去,我也要向老師們學(xué)習(xí),潛下心來認真鉆研。找到一個適合自己的點,努力研究下去。讓自己的學(xué)生受益,同時也能使自己從中獲取專業(yè)成長,何樂而不為呢?

      4、怎么干?

      光有計劃和目標顯然只能停留在膚淺的表面上,我自己提出的“怎么干?”這個問題。目的就想解決不能因為這次學(xué)習(xí),滿懷激情的返校了,回去沒有幾天又開始周而復(fù)始的走回自己的老路,把現(xiàn)在的種種美好設(shè)想統(tǒng)統(tǒng)拋到腦后。首先,我要靜下心來多讀點書,正如趙老師的建議先閱讀一些有關(guān)美學(xué)的基礎(chǔ)書,像《美學(xué)》、《美學(xué)散步》、《美學(xué)三書》等等,再閱讀一部分美術(shù)史類的書籍、美術(shù)教育教學(xué)方面的書籍。用知識武裝自己的頭腦,讓讀書成為自己的生活底色。其次,要做做調(diào)研,觀察我們平陰地區(qū)的民間藝術(shù),看一看在這一方面是否能找到突破口,與自己的校本課程開發(fā)有機的結(jié)合起來。如果有幸找到了,就必須聯(lián)合我的同事們認真探討可行性,并作出翔實的計劃,然后踏踏實實的開展工作。這里,我不得不提到課題研究的問題。我個人認為,課題研究應(yīng)該是在我們實實在在搞研究的基礎(chǔ)上得來的,而且還有個小小的心愿,那就是希望在課題研究的同時,能夠和高校的專家一起聯(lián)手。我們一線教師有實戰(zhàn)經(jīng)驗,缺乏的是理論高度的引領(lǐng)。反過來高校的專家沒有時間深入一線,去拿到一手的資料。如果在此能進行互補,那樣就解決一個斷層的問題,或許還能達到兩全齊美的效果。最后,就是要保持一種謙卑的態(tài)度,它山之石可以攻玉,虛心向他人學(xué)習(xí),不驕傲不自滿。不整天去想著怎樣能早一點拿出成績,讓學(xué)習(xí)成為自己的生活常態(tài),這樣的話我認為就能基本解決我提出的怎么干這一問題。

      當然,本次學(xué)習(xí)我的收獲還遠遠不止在此。結(jié)識了濱州學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)和老師,還有百余名的全省骨干教師,那是一座怎樣的人脈寶庫?真是難以估量。今天我們歡聚一堂,在思想交流碰撞中,不斷有火花生成。相信即使我們奔赴自己的家鄉(xiāng),也會不斷地加強交流,以期共同進步提高。

      三、下一步研修的打算

      下一步,我準備將這幾天的收獲帶回去,與我的同事朋友分享。然后按照自己的自己開展扎實有效的美術(shù)教育教研工作。按照老師們布置的分散研修學(xué)習(xí)計劃,認真完成各項任務(wù),并且保證一定要高質(zhì)量的完成。

      四、對本次培訓(xùn)情況的評價

      本次培訓(xùn),給我最大的感動就是濱州學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)和老師們高度負責的態(tài)度。第一次來到這里,我們感到一點也不陌生,班主任老師親切的話語和臉上的笑容,一下子拉近了我們的距離。他們沒有因為培訓(xùn)時間短應(yīng)付了事,而是想盡千方百計為了學(xué)員得到提高周密安排講座、訪問、參觀等等。生活上的照顧更是無微不至,我為能來到濱州學(xué)院感到慶幸,也由衷感謝這么多負責的領(lǐng)導(dǎo)老師。你們辛苦了!借此向他們表示衷心的感謝!

      五、對下一次培訓(xùn)的建議

      如果有下一次培訓(xùn)的話,我認為,可以以小組為單位開展同課異構(gòu)活動。在聆聽專家闡述先進的教育教學(xué)理念之后,大家就趕緊趁熱打鐵,實際操練一把。專家和學(xué)員融到一起,共同反過來通過聽評課形式來驗證理論。這樣的互動,能加深學(xué)員之間以及學(xué)員與專家彼此間的了解,也產(chǎn)生更強烈的共鳴。其他的研究課題也是如此,加強互動學(xué)習(xí)效果或許會更明顯。

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇12

      在這個碩果累累的金秋時節(jié),我有幸成為區(qū)骨干教師培訓(xùn)班的一員,這也給我提供了這個再學(xué)習(xí)、再提高的機會。在這次培訓(xùn)中,聆聽了14中史萌老師關(guān)于《課堂中的行為管理---TA在教育中的應(yīng)用》的講座,專家的教育教學(xué)理念、人格魅力和治學(xué)精神深深地印在我的心中。她所講內(nèi)容深刻獨到、旁征博引、通俗易懂、生動有趣、發(fā)人深省。這次聽了有關(guān)于心理方面的講座,雖然我不能做到全部理解并應(yīng)用于課堂,但先進的教育理念、獨到的教學(xué)思想、全新的管理體制,對我今后的教育教學(xué)工作無不起著引領(lǐng)和導(dǎo)向作用。這次培訓(xùn)之后,更增添了我努力使自己成為科研型教師的信心,給了我們強烈的感染和深刻的理論引領(lǐng)。

      通過培訓(xùn),讓我深刻地認識到必須更新觀念。了解到學(xué)生的`心理問題大致分為三種:

      1、學(xué)生自身的原因。不同學(xué)生的氣質(zhì)、體質(zhì)、身體健康、生理發(fā)育、智力水平、生活經(jīng)歷等不同,都會產(chǎn)生不同的心理感受與體驗,有的因素會影響學(xué)生的心理,甚至產(chǎn)生心理疾患。

      2、學(xué)校的原因。雖然當前學(xué)校開展素質(zhì)教育,實行“減負”政策,但由于各種因素影響,學(xué)校還存在片面追求學(xué)生成績的傾向,這依然給學(xué)生造成沉重的心理壓力,教師教育方法的簡單粗暴,學(xué)生個體間產(chǎn)生的矛盾,家庭對學(xué)生不恰當?shù)囊,都會影響學(xué)生的心理發(fā)育,使部分學(xué)生厭學(xué),畏懼交往,產(chǎn)生自卑,不能正確、全面認識自我,接納自我等情況。

      3、社會、家庭的原因。社會發(fā)展迅猛,舊的觀念受到?jīng)_擊,新的理念還沒形成,家庭結(jié)構(gòu)的變化、家長教育思想的陳舊、教育方法的單一,有的家長對子女的高期望、高投入、高要求,外來工、農(nóng)民工對子女的不聞不問、毫不關(guān)心等等原因,都加重了學(xué)生的心理壓力,很容易使學(xué)生產(chǎn)生一系列心理問題。

      通過以上的問題,我覺得作為班主任教師,要開展心理健康教育的根本目的是培養(yǎng)學(xué)生良好的心理素質(zhì),促進學(xué)生身心全面和諧發(fā)展和綜合素質(zhì)全面提高。使學(xué)生的人格健全,心理潛能得到開發(fā),生活上能自理,行動上能自律,心態(tài)上能自控,評價上能自省,情感上能自悅。因此班主任要配合學(xué)校開展多種形式活動,將心理健康教育全面滲透在學(xué)校教育教學(xué)的全過程。同時要發(fā)揮班級、家庭、社會的綜合、整合的功能,以關(guān)心幫助學(xué)生成長為目的開展心理健康教育。

      總之,今天的學(xué)習(xí)已不再是單純的知識傳遞機構(gòu),它需要承擔更多社會其他機構(gòu)承擔的職能,今天的學(xué)校被期望成為社會兒童、青年的保健和文娛中心。學(xué)校也要提供醫(yī)療、保健、社會福利、營養(yǎng)、心理學(xué)和精神病學(xué)的服務(wù)。在諸多的內(nèi)容里,心理健康教育已日益顯現(xiàn)出舉足輕重的地位,因此,我們的班主任老師要首當其沖,切實做好對學(xué)生的心理健康教育工作。

      骨干教師培訓(xùn)心得體會 篇13

      骨干教師是一線教師的領(lǐng)跑人,作為一名骨干教師,感到肩負的責任重大。要想充分發(fā)揮骨干教師的骨干作用,只有不斷的學(xué)習(xí)、不斷的研究、才能不斷的進步。

      4月1日,在撫寧縣榆關(guān)鎮(zhèn)中心幼兒園,幼兒組市級骨干教師開展了《幼兒園教學(xué)評價》學(xué)習(xí)研討活動。

      崔潔老師上了一節(jié)大班《梅花》活動課,大家將教學(xué)活動評價的理論知識與實踐相結(jié)合進行了研討。通過觀摩了榆關(guān)幼兒園園長崔潔的教育活動,并進行交流與研討,拓寬了學(xué)習(xí)的視野,更新了教育觀念。理論的應(yīng)用水平與教學(xué)的創(chuàng)新能力得到提升。

      在本次活動中,高靜老師進行了《幼兒園教學(xué)評價》專題講座,這次研討活動,是自我學(xué)習(xí)、自我提高的過程,同時進一步加深了對“教育評價”的認識和理解。

      教育評價是幼兒園教育的重要組成部分,教師應(yīng)自覺地運用評價手段。了解教育活動對幼兒發(fā)展的適宜性和有效性。以利調(diào)整、改進工作,“ 提高教育質(zhì)量” 教師在幼兒園教育活動過程中的反思性評價,是指與教師日常教育工作同時進行的,運用幼兒發(fā)展知識、學(xué)前教育原理等專業(yè)知識于教育實踐,分析問題、解決問題的過程。這種針對教育活動過程的評價具有明顯的獨特性,既有目的性又有隨機性,既要追求科學(xué)性又要體現(xiàn)靈活性。既要關(guān)注之前的計劃又要重視之后的反思,既是為達到既定目標又是為改進具體目標。講座使我們正確認識教育評價的重要功能、牢固樹立正確的教育評價觀念、習(xí)掌握各領(lǐng)域教育學(xué)評價要點、豐富靈活多樣的教育評價方法。

      省級骨干教師高靜的'精彩講座,讓我們?yōu)橹畡尤,再一次為我們知道了幼兒園教學(xué)評價的重要性。講座內(nèi)容全面,具有科學(xué)性和實效性,為我們今后的評價工作指明了方向。讓我們在接受了新知識、新信息受到了啟發(fā)。

      反思這次的活動,感覺幼兒園教育評價、教學(xué)評價在我們的實際教學(xué)中的運用不夠。教師們還沒有真正認識到評價的作用,今后我們在教育教學(xué)中還要充分利用教育教學(xué)評價手段。

      這次專家與我們同行;獲得看待問題的新視角、揭示現(xiàn)象的新緯度、改進教育教學(xué)的新動力。

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