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    暑假教師培訓心得

    時間:2024-09-06 18:06:27 心得體會 我要投稿

    暑假教師培訓心得

      當我們心中積累了不少感想和見解時,不妨將其寫成一篇心得體會,讓自己銘記于心,它可以幫助我們了解自己的這段時間的學習、工作生活狀態(tài)。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面是小編整理的暑假教師培訓心得,希望能夠幫助到大家。

    暑假教師培訓心得

    暑假教師培訓心得1

      我國的教育改革隨著社會的全面進步在不斷深入,新形勢與新的歷史階段對我們教師隊伍建設提出了更高的要求。作為一名農(nóng)村新機制教師,只有具備了全面的素質(zhì)要求,才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的學生,才能培養(yǎng)出推動社會進步的人才。教育是全社會的大事,但重任主要落在教師身上。時代在變,對人才的要求也在變,教師必須認清終身學習對自身成長和發(fā)展的重要性,自覺地樹立終身學習的觀點,不斷地提高自身的素質(zhì),以適應現(xiàn)代的教育需要。

      20xx年7月××日至××日,我有幸地參加了××區(qū)教委舉辦的心教師培訓。本次培訓的課程安排全面細致,培訓內(nèi)容從教師職業(yè)素養(yǎng)到教師心理健康教育,從班主任工作到自我專業(yè)發(fā)展,從教育教學規(guī)劃與研究到課堂教學技能,每一堂講座都讓我受益匪淺。作為一名年輕教師,我對新的社會角色、新的工作任務、新的生活充滿了熱情和期待,由于在工作方法及工作技巧方面缺少經(jīng)驗,迫切地希望能通過這次的教師培訓找到答案。在每一節(jié)的培訓課上,我都認真地聆聽,及時地做好筆記,現(xiàn)在回頭看看剛開學時的我,感覺自己收獲頗多,更加深刻感受到教師責任的重大和使命的光榮。

      在培訓過程中,來自××市××區(qū)××小學的×××老師,談到了“教師專業(yè)發(fā)展的新挑戰(zhàn)、新特征、新角色”這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨她的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識。

      首先,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學高為師,身正為范,學生都有向師性,實際上是做人的一種認同感。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領導、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學更有效率,更能促進學生的發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學生的愛應是無私的、平等的',就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學生的心理輔導者。教師必須要懂教育學、心理學、健康心理學等,應了解不同學生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學生健康的心理品質(zhì)。

      隨著時代的進步,教育的改革,當今的形勢向每一位教師提出了嚴峻的挑戰(zhàn),因此,在今后的工作中,我將樹立終身學習的觀點,在師一日,便不可荒廢半日。通過學習不斷獲取新知識,增長自身的才干,適應當今教育改革的新形勢。

      這次的新教師培訓讓我對自己的職業(yè)角色和今后的專業(yè)發(fā)展有了一個更明確的方向,讓我知道什么是好教師,怎樣做一名好教師。培訓結束了,但我的內(nèi)心多了幾分堅定和充實。新的起點新的奮斗,從教之路任重而道遠,我已經(jīng)踏出稚嫩的一步。今后,我也會不斷虛心求教,反思進取,勇于實踐,敢于創(chuàng)新,在攀登優(yōu)秀教師的山峰上拾級而上,走出自己的風采。

    暑假教師培訓心得2

      十二天的xx暑期高中新課程教師全員遠程培訓今天結束了。十二天里我們一起看視頻,一起網(wǎng)上完成作業(yè),F(xiàn)在依然有幾萬人在線。而我們的學習并沒有結束,我的心都久久不能平靜。素質(zhì)教育的春風已經(jīng)吹綠了齊xx大地,吹綠了黃河兩岸,今年我們又和xx的各位教師坐在了一起研討我們的新課程。通過專家的講解,指導教師的在線點評及各位同仁的在線不斷的交流,我們的.收獲是非常豐富的。

      在思想方面,我進一步加深了對新課改的認識。教學不僅要使學生掌握一定量的知識,而且要通過教學促進學生身心的全面發(fā)展,F(xiàn)在的教學不僅是看教師“教”的水平,更重要的是看學生“學”的水平。時刻記著“教師始終是為學生服務的”。教師要用發(fā)展的眼光看待學生,要善于調(diào)動學生學習的積極性和主動性,教給學生學習的方法。培養(yǎng)不斷學習、不斷探索、不斷探索的能力,以適應不斷變化的世界。

      再知識方面,通過學習視頻課程,完成每天的作業(yè)以及對其他教師的作業(yè)和文章的瀏覽和點評,對課本內(nèi)容的理解更加深刻了。從創(chuàng)設問題情境、激發(fā)學生興趣,調(diào)動學生學習的積極性、主動性和創(chuàng)造性到教學方法的靈活選擇再到作業(yè)的布置、批改、試卷的講評都有了新的認識,受益匪淺。

      培訓雖然結束了。我們前進的腳步一刻也沒有放松,前面的路還很漫長,還有很多事情需要我們?nèi)プ,去努力。讓我們攜起手來,去開創(chuàng)教育更加美好的明天!

    暑假教師培訓心得3

      這次參加了20xx小學數(shù)學自選課程網(wǎng)絡培訓,聽取了各位專家學者的教育新理念,學習了不少優(yōu)秀教師的教學思想,收獲很大,同時也認識到了自己教學中的不足。印象較為深刻的是張齊華老師的《數(shù)說“淘寶”》這一課,首先課題就讓人眼前一亮,竟然把淘寶和數(shù)學結合在一起,還能這樣教數(shù)學,讓我大開眼界。

      課始,張老師就讓學生來談談淘寶,瞬間激發(fā)了孩子的興趣,接著引出怎么來購買一本書,張老師挑選了兩家店鋪,分別列出價格、運費、好評率和銷量四類數(shù)據(jù),如果從單一的維度去看,我們能夠很快的選擇,而結合所有維度,就會出現(xiàn)不一樣的選擇,讓學生感受到數(shù)據(jù)分析的重要性。

      其次張老師又讓學生來猜一猜哪個。ㄖ陛犑校┵徺I辣椒最多,大部分孩子的答案都集中在四川、成都、湖南這些喜歡吃辣的省份,但事實卻是上海,讓人很意外,學生思考后又分析猜想出了為什么上海市購買辣椒最多的,在孩子腦洞大開的時候,也能有道理的進行分析,正如張老師所說,數(shù)學不僅僅是有錯誤和正確之分,只要言之有理就是正確的。

      最后,張老師讓學生繼續(xù)來猜一猜最愛買書的城市,結果同樣讓人意外,緊接著又公布了江蘇的特產(chǎn)是試卷,而南京又是最愛買書的城市,所以最愛買書的人可能不是最愛看書的'人。一節(jié)課在張老師的帶領下,輕松有趣,讓學生認識到數(shù)據(jù)分析的重要性,同樣也讓學生意猶未盡。

      我平時在課堂中,基本上都是通過課本上的案例進行分析,很少介入到現(xiàn)實的世界,張老師說,我們不能把數(shù)學完全的孤立出來,其實數(shù)學與經(jīng)濟學、社會學甚至心理學都息息相關,比如肯德基的優(yōu)惠券,第二杯半價的優(yōu)惠,肯德基為什么和麥當勞總是開在一起等問題,其中蘊含的都是數(shù)學思考,我們應該把孩子和真實的世界之間建立一座橋梁,不是用數(shù)學去“算”世界,而是用數(shù)學的眼光去“看”世界,現(xiàn)在的網(wǎng)絡是對所有的人開放的,孩子也同樣參與進來,了解到的知識越來越多,不容小覷。

      通過這次的培訓,認識到自己教學中的不足,也更加深刻地體會到學習的重要性,只有不斷學習,才能有不斷的提升。

    暑假教師培訓心得4

      思明區(qū)教師進修學校組織的暑假骨干教師培訓,對我來說,來得及時,來得實在,我覺得受益匪淺,深受啟迪。這次培訓的內(nèi)容十分豐富,對教師個人職業(yè)發(fā)展和教師職業(yè)生涯的規(guī)劃都做出明確的定義,教師的成長歷程和教師的職業(yè)發(fā)展離不開教師的培訓和再學習,從理論上提高教師的執(zhí)業(yè)水平,從科學發(fā)展的角度來提高教育教學能力,不僅是教師自身的需求,而是社會發(fā)展的要求。

      在這次培訓中有王長沛教授的“從教師發(fā)展到微課堂”、胡艷教授的“教師發(fā)展與教師的職業(yè)生涯”、北京四中龔正行校長的“有關教學的幾個問題”以及趙德成博士的“新課程實施中教育評價改革”和天津師大柳長友教授的“中外比較教育研究”,更讓人回味和思考的是為期三天的海滄拓展培訓項目。

      此次培訓與以往的教師培訓不同,不單單在理論上有依據(jù)、在實踐中有實例,而且又能從實踐中回到理論,找到焦點,指導實踐,進行操作。在實踐中提高自己的認識,升華自己的理論水平,讓人信服。對自己在今后工作中發(fā)現(xiàn)自己,完善自我有著深刻的意義。通過這次認真的培訓和自己的努力學習,我感到收獲很大,現(xiàn)將自己的心得和體會寫出來與大家分享。

      作為一名老師,讓我激動和回味的莫過于北京八中校長龔正行的現(xiàn)身說法、他從教育理論和教學管理生動的教學事例讓我如臨其境。使我深深地感到教學是一門偉大的學問,它不是一朝一夕就能學會、就能融會貫通的,而是需要自己的認真鉆研和日積月累而成的`。而如何成為一名好老師,然后變成一名名師,就是我目前所面臨的問題。從這次的培訓中,我學到了一些前輩們的先進經(jīng)驗,明白了一些道理,使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量,對我日后的教育工作有很大的意義。

      在報告中,龔校長說:“沒有愛就沒有教育”。教師對學生的“愛”應是真誠的、無私的、廣泛的、一視同仁的。盡管孩子情況不同,但要相信每個學生都能在老師愛的教育下長大成才。對每一個學生的關愛,都應該是毫無保留的,無論是對品學兼優(yōu)的學生,還是對頑皮、學習成績不理想、需要心理疏導的學生,教師都要主動去親近和關愛他們,讓學生感到老師是自己最信賴、最尊敬、最親近的人。

      首先是自己在教學過程中每一個付出和感悟,在這次的培訓專家的講座中得到了印證。北京八中的辦學成就,體現(xiàn)那就是那一份“愛”的教育。教育事業(yè)就是愛的事業(yè),沒有愛就不會有教育。作為一名教師,讓我更深刻領會了關愛每一個學生,在生活上關心學生,在學習上幫助學生的重要性,讓學生在感受愛的過程中,理解愛,學會愛。其實,每一個學生都是好學生,他們身上有不同的閃光點,只是有的沒被發(fā)現(xiàn)。這就需要我們教師在平時的工作中細心,善于捕捉學生的閃光點,夸獎學生,激勵每一個學生上進,賞識每一個學生的才華,讓每一個學生積極參與,期待每一個學生獲得成功。我常常把更多的愛,傾注在那些后進學生的身上,傾注在那些需要幫助的學生身上。以平等的心靈善待學生,用愛的情懷關注學生,這是一股巨大的教育力量,它比任何高明理論的說教都有效。把這種情懷融入平實的生活,把學生的進步當作自己的成功,用坦誠的相待詮釋幸福的內(nèi)涵。

      作為教師,我體會到要終身學習,平時要勤讀書、勤思考、勤動筆。只有及時地充實自己,提高自己。面對競爭和壓力,我們才可能從容面對,才不會被社會所淘汰。同時還要學會以“誠”待人。良好的師生關系是要靠自己用心經(jīng)營的,和家長真誠地溝通,懂得顧及家長的感受,有責任心、公平心,這樣家長就會慢慢地信任你,對待學生要公平、平等、不高高在上,要有威嚴、言出必行,做孩子的表率。還要學會“容”納一切。比如學生的表現(xiàn)、成績、來源等。我想這是作為教師應該做到的非常重要的一點。每一個學生都有屬于他們自己的天地、成長于不同的環(huán)境,擁有不同的個性,這是要成為優(yōu)秀教師必須知道的非常重要的基石,永遠不要看到一個側面就覺得了解一個人的全部,而對學生做出不客觀的評價。我們應盡量多關心他們,從而達到進一步的了解,以實現(xiàn)了如指掌的境界。有的孩子在學校非常內(nèi)向,在家里卻活潑外向,老師就要不厭其煩的引導學生在學校也走向活潑開朗。同時我們也要充滿愛心,要懂得原諒,要學會用另一種眼光看待學生,盡量發(fā)現(xiàn)他們的閃光點,多表揚、少批評。古語道:“人之初,性本善”,即使他們犯了不可原諒的錯誤,我們也要從本質(zhì)出發(fā),相信他們是善良的,對他們進行教育和引導。

      王長沛教授的講座從教師的教學理念和實踐出發(fā),把教學和教師的發(fā)展放在同一個平臺,深刻地指出了教師一定要走專業(yè)化的道路,從教育理念到微觀課堂的把握無處不體現(xiàn)教師的專業(yè)化水平,全面貫徹素質(zhì)教育就是要提高微觀課堂的教學效率,提高教師的專業(yè)素質(zhì)。讓我感悟最深的就是課堂目標管理的落實。你在課堂上了解每一位學生在做什么?得到了什么?有什么差異?如何通過情景教學來縮小差異?。

      胡艷博士的“教師發(fā)展與教師的職業(yè)生涯”的講座,對我的幫助不小,如何克服自己即將到來的職業(yè)倦怠期和職業(yè)生涯的消退期,有了初步的理解和應對的方法,努力消除可能產(chǎn)生的消極因素。

      趙得成博士的“新課程實施中的教育評價改革”的講座,更加引發(fā)了我的思考,全面推進素質(zhì)教育和教育改革,評價機制有為重要,值得探究和學習。

      學校對學生的評價一直是個難題。傳統(tǒng)的評價往往是老師給學生寫評語,這種評價方式我們稱之為“靜態(tài)評價”。然而我們的學生每天都在發(fā)生變化,用“靜態(tài)的評價”去衡量“動態(tài)的發(fā)展”,顯然是不科學的。從評價內(nèi)容上看,傳統(tǒng)的評價以學生的學業(yè)成績作為其重要的評價標準,甚至是唯一的標準。顯然,這種評價不能全面涵蓋學生的整個品德風貌、學業(yè)成績,與現(xiàn)代社會所要求的人才觀是不相符的,改革評價內(nèi)容與標準已迫在眉睫。從評價時間上看,傳統(tǒng)的評價往往到了學期的結束才進行,用“企業(yè)年終評估”的形式對學生一學期的成績、行為表現(xiàn)進行總結,忽視了個體發(fā)展過程中的閃光足跡,這也不符合人發(fā)展中的需求規(guī)律。并且,這樣的評價缺少有效的后續(xù)手段,達不到真正的促進作用。從評價的角度看,傳統(tǒng)的評價只是進行在教師與學生之間的單向交流,忽視了家庭、社會、教師、學生之間的多邊的交流。綜上所述,傳統(tǒng)的評價具有片面化、單一化、靜止性的缺陷,過分地強調(diào)了學生的學業(yè)成績,以領導、教師的主觀評價為主,缺少了家庭和社會的多元參與,忽視了學生個體的自身評價與學生之間的情感交流。

    暑假教師培訓心得5

      今天上午,河南省實驗小學的徐艷霞老師為我們做了講座《行走在追夢的路上》。她以教師成長的七個關鍵詞,闡述了自己從鄉(xiāng)村學校走到省城學校的成長歷程。

      當我事后進行梳理時,說句實在話,有很多東西已經(jīng)記不清楚了。我聽講座,向來不記報告者的條條框框和具體內(nèi)容,只記一些對自己觸動較深的“點”。我想,這場長達近四個小時的講座,與其說是在教我們成長之道,不如說更是在向我們傳達一種做事的態(tài)度,那就是:夢想不忘,腳步不歇,永遠向上、向陽、向光生長!

      要有準確的自我定位。一個人能做什么,能做成什么,會被很多因素左右。有人豁達開朗,善管理;有人熱情陽光,善溝通;有人木訥,善鉆研;有人寡言,善書寫……除此之外,還有身體的因素、個人素質(zhì)的因素等等,都決定了人各有道。但,無論是哪條“道”,只要堅持去做,都能風生水起,別有洞天。徐艷霞在管理這條路上走得游刃有余,也做出了讓人驚艷的成績。

      我想,我呢?

      回首從教19年,不得不說,我真正的有生命有溫度的執(zhí)教生活是從20xx年開始的。13個年頭的中學語文教師生涯,幾乎沒有給我鋪墊任何東西,完全一派散養(yǎng)的狀態(tài)。而當我走進小學,卻覺得自己如魚得水。我可以慢慢打磨課堂,可以一點點研習寫作,可以帶著學生讀喜歡的文學作品……盡管疲累,卻收獲著幸福。所以我的定位就是要做一名語文教師,一名會帶著孩子寫作的優(yōu)秀的語文教師。

      要有明晰的成長規(guī)劃。徐艷霞說,一個人,一定要基于現(xiàn)狀,讓自己努力實現(xiàn)一個個小愿望,小目標。小目標雖然小,但它會給你一種信仰,而信仰的力量是無窮的。結果怎樣并不重要,重要的是在這個過程中,你一直在朝著一個夢想努力,在不停地思考,在沉淀自我,歷練自我。這于自己,于學生,都是一種無形的榜樣的力量。徐艷霞這樣說:每年一個目標,每五年一個規(guī)劃,自覺完善人格。

      在這個實現(xiàn)目標的過程中,一定要審視自己的劣勢,把它挖掘出來,然后擊敗它,你就可以讓自己的優(yōu)點發(fā)揚光大。是啊,無論是對學生,還是對自己,莫不如此。當我們一點點做下去,所有的短板都可以在用進廢退中拉長或者被超越,生命中的某個亮點帶動整個生命蓬勃的機會也就會大增。

      我也悄悄給自己定個成長規(guī)劃吧,明年的這個時候再回首看看,自己究竟能收獲多少。

      要苦練基本功。這個基本功包括普通話、寫字、演講、寫作、備課。其中徐艷霞老師對“備課”的'要求讓我受益匪淺。首先,要走進文本,明晰作者是誰,為何要寫這篇文章,寫作的背景是什么;然后,關閉一切外源,像學生一樣走進文本,探索文本要表達什么,怎樣表達的,語言特點是什么等等;接下來,打開教參,思考編者的意圖,印證自己制定的教學目標的準確性,補充其不足;最后,在一張白紙上生成簡案。

      作為一名一線老師,他的根應該在課堂,他的生長應該以課堂為依托,講臺就是他人生最大的舞臺。那么,備課,就是必須習得并練好的硬功夫。在以后的日子里,這項基本功應該當做重點中的重點來苦練。

      堅持閱讀。這一點上,于我,自不必說,但我只有摘抄做得還好,也說不上什么堅持,只是從中學開始就養(yǎng)成了摘抄的習慣。對比徐艷霞提出的具體要求,我覺得自己做得還不夠。她提到,要批書,要把思考批在書旁;讀完書,一定要主動完成一篇讀書心得。這一點,兩年前一直在做,可后來耽于養(yǎng)病,竟是把這些東西都丟了。如今,也是要重新啟程的時候了。

      下午濮陽開發(fā)區(qū)教研室的楊玉民老師做了《在反思中成長》的講座,專業(yè)性較強,我記下的東西并不多,但其中兩個觀點深得我心。

      一個人一定要學會通過工作實現(xiàn)自己的生命價值,要用工作來滋養(yǎng)生命,而不是損耗生命。

      一個教師的專業(yè)成長,別人搭建平臺也好,同伴互助也好,歸根結底,自我反思是最核心的一環(huán)。一個人要想成長,必須自己努力,才能像種子一樣拱出地面!

    暑假教師培訓心得6

      為期兩天的新教師暑期培訓,很快結束了。雖然很短暫,但是給我的收獲卻是滿滿的。我要感謝遙小集團的各位領導們,是你們的辛勤勞動,是你們的付出,讓我有如此大的收獲,謝謝你們。

      在“雛鷹振翅”的開班儀式上,張老師以“破冰游戲”進行了簡短的開場動員,讓我們新老師的距離更近了一步。接著,周校長代表集團全體教職員工向新進xx集團的新老師們表示熱烈的歡迎,讓我們很感動。然后xx老師代表全體新教師以三個“再”為要求表明了在未來的教學工作中的決心,她的講話代表了我們的心聲,代表了我們的決心。培訓正式開始了,在23號的培訓中,圍繞著新教師的成長,該怎樣去做好老師。學員們先后認真聆聽了xxx校長的`《師德與成長》,我真是受益匪淺,作為老師的我們只有自己做好了,自己強大了,你的學生才能做好,學好。所以在今后的教師生涯中我要不斷地提高自己,不斷地學習,才能做好老師;接著跟著xx老師學習了美篇、初頁以及公眾號的制作,這讓我在今后的家校溝通上又多了一個新型的方法,非常實用,感謝蔣老師的精彩分享。在下午的團隊介紹中,新教師自由組隊,圍繞著“今天我們怎樣做教師”這個主題,八仙過海、各顯神通,以思維導圖的方式展現(xiàn)了團隊的智慧火花,我們團隊當然也不示弱,我們是師途攻略隊,我們從師德師風,關注學生,家校溝通三個方面進行思維導圖,非常有創(chuàng)意,最終獲得了小組創(chuàng)意獎。緊接著,xxx校長在講話中,通過《給新教師的N條建議》表達了她對新教師發(fā)展的殷切希望,雖然只有7條建議,但是卻讓人終生受益。做人首先要講誠信,老師更要是。作為老師你必須腳踏實地,做好本職工作。開學之際,上好第一課,走好第一步。然后,xxx校長細致指導了新教師發(fā)展規(guī)劃的合理制定,三年也許很快,但是在這三年里,要想做出成績,不是幾句話的事,所以我們要設定好目標和計劃,并為之努力,我要感謝居校長的提醒。23號的培訓讓我收獲很大,我也反思了過去的我,該努力了,該自強了。

      在24號的培訓中,圍繞著學校的教學常規(guī)和教師的專業(yè)發(fā)展,學員們傾聽并學習了錢老師的《STEM統(tǒng)整課程介紹》和朱老師的《班主任的藝術》,期中朱老師的班主任經(jīng)歷給了我很大的啟發(fā),作為班主任,你必須有三心:愛心,誠心,耐心。今年做了班主任的我,這三心我必須努力做到。接著,在xxx和xxx主任的培訓下,新教師認真了解了學校的教育、教學常規(guī)內(nèi)容。最后,戚秋菊老師為學員們帶來了《反思與教師成長》,反思對于新老師是十分必要的,是我們成長的橋梁,學會反思,學會在反思中成長成熟。謝謝朱老師的分享和教導。聽了這兩個講座,我感覺自己相差的太遠太遠,覺得他們的成長讓我遙不可及,有點自卑。但是在想想,每個人都必須經(jīng)歷這樣的一段經(jīng)歷,在“熬”成長,永遠不放棄,不氣餒。要相信自己,努力會有收獲的,機會總是給有準備的人。

      兩天的培訓圓滿結束,內(nèi)容豐富,形式多樣,讓人收獲滿滿。通過此次培訓,我不僅感受到了自身的使命感和責任感還有專業(yè)成長的迫切感,可謂是感觸頗多、收獲滿滿。因此,在活動的結束之際,學員們用創(chuàng)意的方式展示了各自所得,精彩紛呈,我們團隊演了一個小品來告訴師德師風的重要性,讓我們永遠記住”舉起來的手,放下來的就是我們的飯碗”。其他團隊的表現(xiàn)形式也很精彩,可以看出我們新老師都是多才多藝的,個個都是了不起的團隊。居佳華校長也對此次活動中表現(xiàn)優(yōu)異的團隊、學員進行了表彰。未來,相信每一位遙小集團的新教師都會如同“雛鷹振翅”般不斷積蓄力量,厚積薄發(fā),為集團未來的發(fā)展添磚加瓦、貢獻力量。加油吧!

    暑假教師培訓心得7

      “教育本質(zhì)意味著一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂!蔽蚁耄航逃且粋人和一群人的故事,是一個人讓一群人對明天充滿期望的故事,這是我聽了孫教授講課后最深的感受。其實,我覺得我們老師有時就是站在十字路口,當學生走到這不知道如何選擇時,我們?yōu)樗齻冎敢粋方向或是她們面對崎嶇小路不敢走時,向前輕輕推她們一下的人,在她們摔倒時扶起她們讓她們繼續(xù)前行的人……

      培訓讓我想了很久,思考了很多。當了這么多年的班主任,真的厭倦了,我想送走這一屆,就向?qū)W校提出不當班主任,當一個輕松點的老師,可時至今日,我卻沒開口(當然學校也可能不讓我當),是我這一屆學生讓我放棄這個想法,是她們感動了我……最后一節(jié)課上,孩子們?nèi)w起立鞠躬,齊聲大喊:老班辛苦了……那一刻,我的眼睛酸酸的,這是我三年班主任工作中最幸福的時刻,所有的付出與辛苦在這一刻都有了回報。當離別時刻來臨,班上平時最調(diào)皮對任何事無所謂男生都伏在桌上,把頭埋在手臂下偷偷的抹眼淚……與其說他們感動了,不如說是我被他們感動著,讓我再一次深深體會到教育的魅力和意義。我看到學生空間里關于畢業(yè)最后一節(jié)課的描述,我覺得當老師和班主任是最幸福的。聽孫教授的報告,看到孫教授所做的一切,讓我感受到自己還有很多的路要走,很多的`事要做,教學中有更大的提升空間,教育是孩子一輩子的事,我們要眼中有光,心中有愛,因為我們面對的是將要要走向社會的孩子。努力提升自己,做一個有責任擔當?shù)睦蠋煛?/p>

    暑假教師培訓心得8

      師德是教師人格的重要組成部分,而師德中愛與職責則是師德的靈魂。我們的愛,首先是要愛崗敬業(yè)。所謂愛崗敬業(yè)就是人們對所從事的職業(yè)的一種虔誠、一種執(zhí)著、一種深情的眷戀,從而進行孜孜不倦的工作。優(yōu)秀教師無不把教育事業(yè)看作是自己的生命。也許正是以這種愛與職責為出發(fā)點,他們才能不停地教育自己,完善自己,才能更靠近學生。

      我們的的愛,其次是要愛學生。師愛就應是一種真正純潔的愛,是只講付出不計回報的愛。師愛就應是一種平等的愛,是無私廣泛沒有血緣的愛。師愛的.基礎是平等以感情贏得感情,以心靈去感受他們的感受。師愛就應是一種公正公平的愛,是惠及全體而沒有差異的愛。對每一個學生教師應公平、公正,經(jīng)常與學生談心,使他們感到老師在意、關心他們。但是關愛是有條件的,有限制的,教師要做到愛而有度,愛而有格。過了度,出了格,師生關系就會出現(xiàn)偏頗,導致教育的失敗。故教師要嚴愛相濟,不遷就姑息,甚至放任自流。只有這樣,學生才會感到老師嚴而可親,威而可敬。

      愛與職責是師德的靈魂。其實,職責也是一種愛,是對自己要求去做的事情有一種愛。教師的職責同樣也來自于愛崗敬業(yè)。能夠說,任何一個成功的教育工作者,都有一部愛崗敬業(yè)的奮斗史。

      教師的愛,是通往教育成功的橋梁,也是一條基本準則。愛是我們事業(yè)成功的基礎,是我們創(chuàng)新工作的動力;愛是我們事業(yè)成功的基石,是戰(zhàn)勝一切困難,不斷走向輝煌的保證。讓我們用愛去點燃那期望之燈,使之迸發(fā)創(chuàng)造力和想象力的光芒。

      因此,我們要嚴格規(guī)范自己的言行,負起自己的職責。努力做到愛崗敬業(yè)、教書育人、熱愛學生、為人師表、遵紀守法、安心樂教;努力做到“讓社會滿意,讓家長放心,讓學生成材。只有這樣,才能無愧于人民教師的光榮稱號。

    暑假教師培訓心得9

      雛鷹放棄了媽媽的懷抱,擁有了翱翔的自由;幼苗放棄了溫室的呵護,擁有了參天大樹的體魄;我們放棄了與家人的歡聚,放棄了輕松愜意的假期,擁有了沉甸甸的收獲。在盤點收獲的同時還有些意猶未盡,甚至已經(jīng)在翹首期盼下次集中培訓的到來。

      一、環(huán)環(huán)相扣精彩紛呈

      在教研室王鳳翠老師的精心籌劃下,在實驗中學周到細致的后勤服務下,在常緒蘭、韓霞、于紅英、牟秀霞四位老師的精彩主持下,在全縣六十多位地理教師的密切配合下,這兩天的全縣集中培訓分三個環(huán)節(jié)有條不紊地進行著。

      首先是教材梳理,明確目標這一環(huán)節(jié)主要是把前兩天在鎮(zhèn)校級培訓時進行的七年級上下冊教材的梳理情況進行抽簽展示。不管是整冊教材的分析梳理還是課時教學目標的確定,老師們都講解得非常細致,層次分明,深入淺出。老師們對教材知識體系的把握,對教法獨到的見解,對教材重難點的處理都讓我受益匪淺。展示結束后指導教師及時給予了恰到好處的點評,真是精辟深刻,一語中的。

      第二個環(huán)節(jié)是資源共享,精彩再現(xiàn)在這一環(huán)節(jié),以學校為代表把我們最成功的教學經(jīng)驗和體會展示出來和大家共享。我首先代表實驗中學展示發(fā)言,把我們集體智慧的結晶拿出來和大家共享,隨后老師們都爭先恐后,踴躍發(fā)言,紛紛毫不保留把自己成功的經(jīng)驗說給大家聽,甚至為了解決一個難題我們總結了近十種方法,最后找出最直觀、最能使學生掌握的方法。于超老師還結合其它優(yōu)秀的課例把參加省優(yōu)質(zhì)課的優(yōu)質(zhì)教學資源給大家進行了展示,更讓我們耳目一新,感受到全省較高水平的課例和全新的教學理念。

      第三個環(huán)節(jié)是分組討論,釋疑解惑指導教師事先把各學校老師提出的疑難問題進行了收集、整理、歸類,然后把問題分到四個小組進行討論,人人發(fā)言,人人參與,小組長做好評價紀錄、匯總,再次集合后負責把老師們的意見和方法向所有老師展示討論的結果。經(jīng)過大家的集思廣益,老師們感到困惑的'許多問題都迎刃而解。另外,為了調(diào)節(jié)老師們緊張的心情和使后面的培訓更有效率,我們還在每天培訓的中間和最后設置了快樂驛站和培訓建議兩個小欄目,更具人性化。

      二、盤點收獲,受益匪淺

      從教學中獨到的經(jīng)驗精彩展示到教學中疑難問題的爭先發(fā)言,從優(yōu)質(zhì)教學資源共享到指導教師的精彩點評,無不顯示了老師們積極探討的學習熱情,毫無保留的奉獻精神。每一個環(huán)節(jié)我也參與著,思考著,并快樂著。我感覺,這是一次思維碰撞的精神盛宴,行走于一個個獨特的領悟、一個個獨到的觀點中,汲取和品嘗著大家共同釀造的玉露瓊漿,不再為“獨學而無友”苦惱。我驚訝于每一個人都在認真地思考,真誠地交流,我們分享著智慧,享受著成功的喜悅。在這里,我們獲得一個個的靈感,視野開闊了,見識深廣了,思想活躍了。這些教學方法和技巧,有些是我以前曾思考過的,有些是我一直困惑的問題,通過這兩天的分組討論精彩展示讓我茅塞頓開,大有撥開云霧見青天的感覺,我忽然慶幸,多虧了各位同仁,多虧了這些獨特的觀點,不然自己在今后教學中不知還要走多少彎路。

      其實這次培訓我的另一大收獲,就是慚愧。當我看到別的老師旁征博引,侃侃而談的時候,我發(fā)現(xiàn)自己的知識積累實在是淺薄得可憐;當看到別的老師洋洋灑灑,寫出妙筆生花的培訓感言時,我發(fā)現(xiàn)自己的文筆生澀得很;當別的老師激情萬丈的時候,我有時卻難免會偷偷懶,這一切都讓我感到慚愧。相信在以后的工作學習中,這種慚愧將成為我不斷學習、不斷進步的動力源泉。

      看我們走過的這幾天充實的日子,看這些豐厚的收獲,那些放棄就顯得微不足道。現(xiàn)在我們又坐在了微機桌前……

    暑假教師培訓心得10

      有幸參加了在濮陽市外國語初中舉辦的“基于無恨教育的深度學習數(shù)學課堂研修班”的學習。在這次培訓中讓我感悟頗深,主要有以下兩點:

      一、雁過留聲。俗話說“雁過留聲,人過留名”,我們作為一位人民教師,不能僅僅把教師作為一個職業(yè),把教師作為一份工作,把教師作為一種掙錢的工具。我們要把教師作為一項事業(yè),要把教師作為我們實現(xiàn)理想愿望的橋梁。我們要有成為老師的愿望,要有成為教育家的追求,書寫自己的美好教育生活的精彩詩篇。徐老師就是我們的榜樣,幾十年如一日,潛心研究,創(chuàng)造出一片屬于自己的天空,發(fā)表論文五百余篇,做各種講座五百余次。學習才能成長,堅持才能成功,徐老師的課堂雖然潤物無聲,但是卻雁過留聲——掌聲、贊美聲不絕入耳,更是為教育事業(yè)留下來絕唱。

      二、潤物細無聲。古詩云“隨風潛入夜,潤物細無聲”,徐斌老師的無痕教育,就像是春風,讓教育無聲無息的發(fā)生。有人曾經(jīng)說過,的教育就是在學生沒有任何感覺的情況下得到了教育。今天在徐老師的課堂和講座中得到了體現(xiàn),讓無聲的.教育在不知不覺中發(fā)生了,這就是徐老師的無痕教育。這種不知不覺的教育,讓我們便漸漸分享人類曾經(jīng)積累下來的智慧和道德的財富。徐斌老師的數(shù)學課堂,讓學生在不知不覺中開始了學習,這也是無痕教育追尋的基本境界。無痕教育的前提就是教師對所教內(nèi)容的整體把握,因為小學數(shù)學的教學內(nèi)容具有整體性和系統(tǒng)性,每冊教課書、每一課時、每一個知識點都有著內(nèi)在的聯(lián)系。優(yōu)秀的老師總能瞻前顧后,遷移滲透,把握所教內(nèi)容與以前學習內(nèi)容及將來學習內(nèi)容見的實質(zhì)性聯(lián)系,為學生選準合適的認知起點,讓他們在不知不覺中開始新知學習。

    暑假教師培訓心得11

      一年一度的教師培訓,今天在整個汶上縣拉開了序幕。一大早,老師們都奔向各自的培訓點。我懷著空杯心態(tài),欣然抓住了這個難得的學習、成長機會。

      學習之前,老師們站起來莊嚴舉手誓詞,都懷著人民教師的歷史使命,在鏗鏘有力的誓詞中我們感悟到:作為一位人民教師的職責與神圣!

      首先由劉樓鎮(zhèn)教辦杜主任作重要講話,他強調(diào)了這次中小學科教師綜合素養(yǎng)力提升全員培訓學習的目標指向和要求,和對每位老師自我提升的期盼,每人一份心得體會。每位老師都認認真真的記著筆記,細細品味著每一句話的要點。祥和而融洽的學習氛圍為老師們下一步的學習、成長創(chuàng)造了條件。

      接著,汶上初中化學教研員張述明老師,為我們講了《提升教師素養(yǎng),促進學生成長》專題報告。老師們都聽得津津有味。

      在這里,張老師重點闡述了教師的七個素養(yǎng)。

      分別如下:

      1、會講:是教師的核心素養(yǎng)。呼吁老師們要學會放手,把時間和空間還給學生,學會“偷懶”。強調(diào)了學、講、想、練相結合的實際意義。

      2、講臺前良好的狀態(tài)。一位陽光心態(tài)的老師必定是快樂和幸福雙豐收的?鞓窌䝼魅镜,她的`學生也會充滿朝氣的!積極進取的!

      3、較好的覺察力。有覺察力,才有靈動性,才會有奇跡出現(xiàn)。孩子們才可以享受大愛無疆的學習樂趣!

      4、掌握與學生溝通的技巧。要懂點心理學技巧,共情與學生,才能走進孩子們的內(nèi)心,滿足他們心理需求和成長需要。

      5、掌握與家長溝通的技巧,F(xiàn)實教育,把家校合作提到了新的歷程,因為家庭教育是根。

      6、掌握教學設計的技巧。在這里張老師提出了:

      什么樣的課才是好課?

      a、導入要精妙。如故事導入,實驗導入,情境導入,懸念導入等等

      b、課堂互動。以生為本。

      c、板書要精練。

      d、收尾要點睛。

      7、學會尊重學生。

      再接著,我們又學習了陸書杰老師講的《我們該如何對待孩子對待教育》聽著陸老師娓娓動聽的講解,感嘆后生可畏。≈档梦覀兝辖處焸儗W習借鑒!

      最后,聽了向海林老師講的《世界就是我們的教室》雖說簡短,但是勁道,有見地,有創(chuàng)新,年輕人的霸氣就是世界的未來,年輕就是資本!為中國的教育加油!我們是人民教師!多么美麗的字眼!我們都在努力向前!

      在這幾天的學習中,希望我們老師們都能吸收新的營養(yǎng)精華,在新學期展現(xiàn)不一樣的精彩!同時也為自己的成長喝彩!

    暑假教師培訓心得12

      為期6天的暑期培訓就要結束了,從一開始的抵觸到現(xiàn)在的積極參與,我經(jīng)歷了一個不尋常的心路歷程,在這個過程中,我收獲了很多,很多……

      一、學習思想的轉(zhuǎn)變。真是不學不知道,一學嚇一跳。一直以來都認為自己教學這么多年,無論是知識還是經(jīng)驗,都還可以,所以疏于學習。通過學習才知道,自己存在的問題,與其他老師的差距,以前的自己就象井底之蛙。真是活到老,學到老,尤其是我們當教師的,為了對學生負責,為了對得起我們的學生。

      二、教育教學理念的轉(zhuǎn)變。通過看視頻資料和聽專家團老師們的報告,對一些先進教育教學理念,例如探究性學習,小組合作學習及學生問題意識的培養(yǎng)等方面有了深刻的認識,對今后自己的.教學和學生的發(fā)展大有裨益。

      三、教學困惑的解決。鎮(zhèn)組織的培訓和小組討論,為我在教學過程中遇到的一些具體問題的提出了很好的解決策略。尤其是針對具體題目展開的討論,老師們因為有自己的教學實踐作為支撐,紛紛發(fā)表自己的高見,令我受益匪淺。

      培訓雖然就要結束了。但是對我而言,對我今后的教育教學而言,恰恰是一個嶄新的開始。

    暑假教師培訓心得13

      8月25日參加了教育局組織的班主任培訓我收獲很多,其中印象非常深刻的一點是做好家校聯(lián)系。孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。要教育管理好學生,做好自己的班主任工作,除了做好學生的教育、管理外,還要做好家長的工作,要與家長聯(lián)系,取得家長的支持與配合,這樣校內(nèi)外結合,雙管齊下,才能把學生教好。因此,在班級管理中,班主任要經(jīng)常和學生家長進行溝通,共同關心和教育兒童。如可定期舉行家長會,開展一些親子活動,根據(jù)需要不定期地進行家訪等。這次班主任培訓讓我學到了太多太多,讓我看到了自己的差距,讓我找到了更好的班主任工作策略,面對具體細致、瑣碎繁雜,艱苦而長期的班主任工作,我會用自己積極認真負責的態(tài)度做好班主任工作,總之,做一名班主任,就要做到"教學生一天,想學生一生”這樣才能把工作做得更好。在今后的工作中,我要以更高的.標準嚴格要求自己,力爭做一名更加優(yōu)秀的班主任。

      8月26日,27日兩天我參加了旗教育局組織的小學數(shù)學教師的培訓,培訓主題是數(shù)學核心概念例談,主講人是尚飛老師。第一主要分析了小學數(shù)學課程標準,核心概念解讀包括數(shù)感,符號意識,空間觀念,幾何直觀。尚飛老師還向老師們展示了一節(jié)生本課,我學到很多知識。數(shù)學課堂也可以上的很精彩,學生積極性很高。單元整體教學思路的學習使我明確從整體看整個單元,安排學習活動。認真?zhèn)湔n,并且上好每一節(jié)課。提高學習及教學效率。

    暑假教師培訓心得14

      20xx年8月25日是土右旗在職小學班主任教師培訓的第一天。今天培訓的主題是家校共育,構建共生共美的幸福家園。來自山東省壽光市圣城小學的張老師用她自身的經(jīng)歷為在座的班主任們傳授了自己作為優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗。

      張老師說:作為班主任,我們不論什么時刻,都要堅守自己的初心。

      那么班主任的初心是什么呢?

      我認為,班主任首先自身是一名教育工作者,我們的初心應該在專業(yè)發(fā)展。在教育學生的同時,我們自身也要做到不斷學習,時常更新。只有活水才有活力,在教與學當中,只有教的源頭活起來,學才能有更大的活動視野。

      班主任的工作對象是學生,所以班主任的初心還在學生的成長。其實,與其說班主任的工作對象是學生,倒不如說,班主任的合作伙伴是學生。因為任何時候,班主任都應該和孩子站在一起,打敗問題,這兩個角色是一條戰(zhàn)線上的戰(zhàn)友;而不能和問題站在一起,拿著問題去打敗學生。

      在管理班級的過程中,班主任要做的不是吵吵嚷嚷的壓制,其實我們更應該去是追求的是一種教育幸福。班主任的初心還在教育幸福。教育幸福,就是教育“人”的幸福。我們所做的一切,都是基于人,為了人,服務人,發(fā)展人的'。任何時候都是呵護人,欣賞人,尊重人,培養(yǎng)人,這些都比事務和問題重要。

      其實選擇教師這一行業(yè),我們何嘗不希望能在這三尺講臺上能夠?qū)崿F(xiàn)自己的價值,抱負與理想呢?所以班主任的初心還在人生價值。一個教師,尤其是一個班主任,完全可以做很多更有意義的事,完全可以過得更豐富,更精彩,更幸福,完全可以達到更高的人生境界或?qū)W術高度。

      最后,不論是班主任還是科任教師,我們的初心都在于生命的意義。讓生活更美好,使人生更幸福,讓生命更有意義和價值。

    暑假教師培訓心得15

      新課程理念要求我們做一個學習型的研究型的老師,并樹立終身學習的理念。我們教師不斷學習,增加儲備,才有實力去迎接新的挑戰(zhàn)。

      已有十六年教齡的我,只有不斷的給自己充電,才能適應飛速發(fā)展的社會。知識的更新如此迅速,教育教學信息化,信息技術在課堂教學中的.運用日益頻繁,雖是一名中老年教師,也不能落伍,也要關注新事物,也要想辦法不斷 “充電”,真正走進學生的心靈世界。

      在今后的工作中,我應不斷總結反思,有反思才有進步,只有教師也是創(chuàng)造者,才能使整個教育事業(yè)充滿生機和活力。對于電腦的操作,相當不熟練,心里想學會,但每次都心存依賴,有老公幫忙,需要什么課件,就找他弄,反正他弄得挺好,久而久之,對電腦的操作越發(fā)生疏。

      這個假期第一次培訓時,因為技術操作問題,我沒有安裝好思維導圖,作業(yè)也無法完成,感覺很痛苦。直到15號又培訓 ,老公請教專家弄清了操作問題所在,才幫我安裝好所需軟件,心里這才敞亮起來。

      于我而言,兩期的培訓明天就要結束,回首這段時間的學習,看視頻,聽講座;寫評論,做作業(yè),寫感悟;提問題,聽專家答疑;瀏覽簡報,跟貼。緊張、繁忙,勞累,憑著一個信念堅持著,既然學了就好好學,一次學不會,就學兩次,不能落后丟人。

      每次培訓都看到自己的落后,渴望改變,也堅信行動才能改變,付出就有收獲,于是從不會到會,從慌亂到從容,這次真是學到東西了。因此倍加珍惜這次機會,更何況在日常教學中,根本沒有機會接觸這么多的專家、學者,更無法得到如此高層次的,對新課標的解讀。同時還能夠邊學邊問,得到指導的老師的幫助與解答。雖然時間不長,但收獲卻不少。

      雖然第一次作業(yè)受到批評,但反思后,我會了,又重新編輯了,以后就可以試著應用到教學上了。培訓不是目的,如何將本次培訓的學習理念,融入到日常教學,通過課堂展現(xiàn)出來,才是我們追求的目標,要學習的東西太多太多,任重道遠,堅持不放棄就行。堅持學習,不被淘汰就好。

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