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    最新班主任心得體會

    時間:2024-11-20 17:15:51 心得體會 我要投稿

    最新班主任心得體會

      當(dāng)我們積累了新的體會時,馬上將其記錄下來,這樣可以記錄我們的思想活動。那么好的心得體會是什么樣的呢?以下是小編整理的最新班主任心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    最新班主任心得體會

    最新班主任心得體會1

      隨著教育改革的深入推進(jìn),我作為一名高三班主任老師,深深地感受到了教育工作的責(zé)任和使命。高三是學(xué)生們?nèi)松缆飞系闹匾A段,也是我作為班主任的關(guān)鍵時期。在這個過程中,我不斷反思和總結(jié),積累了一定的心得體會。

      首先,作為高三班主任,我深刻認(rèn)識到了班級管理的重要性。高三班級由于學(xué)業(yè)壓力大、情緒波動大等因素,容易出現(xiàn)學(xué)生之間的矛盾和紛爭。因此,我努力維護(hù)班級的'秩序與穩(wěn)定,通過開展班會、班級活動等方式,建立了良好的班級氛圍。我時刻與學(xué)生保持溝通,了解學(xué)生們的內(nèi)心想法,及時解決問題,有力地推動了班級的發(fā)展。

      其次,我意識到要注重學(xué)生的個性化需求。高三學(xué)生個性多樣,他們在學(xué)習(xí)習(xí)慣、性格特點等方面存在很大的差異。因此,我針對不同學(xué)生的特點和需求量身定制輔導(dǎo)方案,關(guān)注每個學(xué)生的學(xué)習(xí)進(jìn)展和生活狀態(tài)。我給予他們鼓勵和支持,幫助他們建立自信心,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)動力。通過個別輔導(dǎo)、集體輔導(dǎo)和家長會等方式,我與學(xué)生們形成了良好的互動,有效地促進(jìn)了他們的全面成長。

      第三,我發(fā)現(xiàn)高三班級管理需要合理安排時間。高三學(xué)生的學(xué)習(xí)任務(wù)繁重,他們需要充分的時間來進(jìn)行備考。為此,我精心安排了課程表和作息時間,確保學(xué)生們有足夠的時間進(jìn)行自主學(xué)習(xí)和課外拓展。在課堂上,我盡量縮短教學(xué)時間,提高課堂效率,使學(xué)生能夠更多地進(jìn)行自主學(xué)習(xí)和提升。

      然后,我認(rèn)識到班主任要時刻關(guān)注學(xué)生的心理健康。高三學(xué)生由于學(xué)習(xí)壓力大,容易出現(xiàn)緊張、焦慮等心理問題。因此,我積極關(guān)注學(xué)生們的心理狀態(tài),定期開展心理輔導(dǎo)和心理健康教育活動,幫助學(xué)生們理解自己的情緒,并提供適當(dāng)?shù)男睦碇С峙c幫助。我注重培養(yǎng)學(xué)生的心理調(diào)適能力,教導(dǎo)他們正確應(yīng)對考試壓力,增強(qiáng)應(yīng)變能力,使他們能夠保持良好的心態(tài)和精神狀態(tài)。

      最后,我認(rèn)識到家校合作對高三學(xué)生的學(xué)業(yè)發(fā)展至關(guān)重要。作為班主任,我積極與家長保持聯(lián)系,及時向家長反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況和表現(xiàn)。我與家長進(jìn)行溝通交流,共同探討學(xué)生學(xué)業(yè)和成長方面的問題,合力解決學(xué)生在學(xué)習(xí)上的困惑和難題。通過家校合作,我們共同關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展,共同營造了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

      總之,我作為一名高三班主任老師,深知自己的重任和責(zé)任。通過班級管理、個性化輔導(dǎo)、合理安排時間、關(guān)注心理健康和家校合作等方面的努力,我盡我所能為學(xué)生的學(xué)業(yè)發(fā)展和成長奉獻(xiàn)著自己的力量。在這個過程中,我不斷反思和總結(jié),在不斷改進(jìn)中提升自己的教育教學(xué)水平。我堅信,只有通過不斷努力和積累經(jīng)驗,才能更好地幫助學(xué)生,實現(xiàn)他們的人生價值。

    最新班主任心得體會2

      班主任是學(xué)生最直接的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者,是聯(lián)系學(xué)生與各科任教師的紐帶,是溝通學(xué)校與學(xué)生家庭的橋梁。班主任只有了解學(xué)生才能教育學(xué)生,只有了解學(xué)生,才能教好學(xué)生。為解決教師年齡結(jié)構(gòu)問題,農(nóng)村中小學(xué)校每年都補(bǔ)充大量的年輕教師,他們具有先進(jìn)的教學(xué)理念和學(xué)科知識,具有充沛的精力,有好學(xué)上進(jìn)的要求,欠缺的是教學(xué)、管理經(jīng)驗。因此,學(xué)校要為年輕班主任搭建迅速成長的平臺,促進(jìn)他們迅速成長,成為實施素質(zhì)教育的主力軍。學(xué)校應(yīng)從以下四個方面有效促進(jìn)優(yōu)秀班主任快速成長:

      一、新老結(jié)合“傳幫帶”

      充分發(fā)揮老班主任豐富的教學(xué)、管理經(jīng)驗,讓老教師和年輕教師結(jié)成對子,在班級管理與建設(shè)等方面實行“傳、幫、帶”,提高年輕班主任的管理素質(zhì)和能力。學(xué)校要出臺《班主任“傳幫帶”工作條例》,自己選擇“幫、扶”對象(師傅和徒弟都有明確要求和規(guī)定),明確老班主任的職責(zé)與任務(wù),細(xì)化年輕班主任的目標(biāo)與要求。這樣有效調(diào)動老班主任對年輕班主任傳經(jīng)送寶的積極性,也充分調(diào)動年輕班主任主動性。形成一種有利于年輕班主任自主發(fā)展的機(jī)制,如管理機(jī)制、競爭機(jī)制、評價機(jī)制、考核機(jī)制、獎勵機(jī)制等等;營造一種有利于教師生動活潑、主動發(fā)展的環(huán)境(包括物質(zhì)的、心理的、社會的),讓他們有自主發(fā)展舞臺,或者說有用武之地;通過幫助教師增強(qiáng)其自我發(fā)展的意識,如自尊心、自信心、主動性等,使之充分發(fā)揮自己的潛能。班主任帶教制,充分體現(xiàn)了教師的主體性,促進(jìn)年輕班主任自我發(fā)展,自我提高,自我完善。讓年輕班主任的個性得到發(fā)揚(yáng),對不同年齡、不同經(jīng)歷、不同水平、不同風(fēng)格的老師,學(xué)校給予一定的時間和空間,讓他們的特長和個性在教育允許的范圍內(nèi)充分張揚(yáng)。進(jìn)而使他們的.班級充滿個性風(fēng)采,營造個性鮮明,充滿激情,班班爭先,百花齊放的充滿生機(jī)與活力的校園。

      二、政策寬松“錯中學(xué)”

      學(xué)校要保護(hù)年輕班主任的積極性,允許年輕班主任“犯錯誤”。為了打消年輕人害怕犯錯誤,讓領(lǐng)導(dǎo)和老教師看不起的心里障礙,允許年輕班主任三年可以“犯錯誤”,學(xué)校制定政策,讓年輕班主任放手工作,大膽創(chuàng)新,為學(xué)校班級管理工作多做貢獻(xiàn)。在老教師的指導(dǎo)下,讓年輕班主任及時了解班級學(xué)生情況,在帶教班主任的指導(dǎo)下,針對班級實際制定班級工作計劃;認(rèn)真制定主題班會計劃和各項班(團(tuán))級活動計劃,并切實組織實施,努力接受新經(jīng)驗,力創(chuàng)班級管理特色;及時填寫班主任工作手冊,做好班級學(xué)生檔案填寫、整理工作;做好對典型學(xué)生的思想轉(zhuǎn)化工作和案例記載分析工作;積極做好家校聯(lián)系工作,并有較詳細(xì)的記載;自覺學(xué)習(xí)德育理論,探索德育規(guī)律和德育方法,及時撰寫期中、期末班級工作總結(jié);填寫班主任自評表及心得體會。讓年輕班主任在實踐中經(jīng)受鍛煉和考驗,在風(fēng)雨中經(jīng)受磨練,在失敗中尋求進(jìn)步,在自我反思中完善自我。

      三、自主學(xué)習(xí)“練內(nèi)功”

      學(xué)校創(chuàng)設(shè)有利于年輕班主任自主學(xué)習(xí)的制度和氛圍,學(xué)校應(yīng)購置大量的教育理論書籍,讓年輕班主任積累、充實教育管理最前沿的理論知識,讓年輕班主任學(xué)有所依,成有所基;同時學(xué)校提出“先模仿,后創(chuàng)造”的學(xué)習(xí)模式。首先要求年輕班主任學(xué)習(xí)指導(dǎo)教師及其優(yōu)秀班主任在日常班級管理中所積累起來的有關(guān)資料進(jìn)行參考,如各類班級規(guī)章制度、學(xué)習(xí)資料等。其次,要求在第一學(xué)期里每位指導(dǎo)教師或優(yōu)秀教師開設(shè)一節(jié)主題班會觀摩課,讓年輕班主任觀摩模仿。通過獲取資料,觀摩學(xué)習(xí),結(jié)合本班實際進(jìn)行班級管理,使新任班主任從不會帶班到會帶班,從不善于做學(xué)生工作到善于做學(xué)生工作。再次,要求年輕班主任虛心向指導(dǎo)教師學(xué)習(xí),遇到問題多聯(lián)系,多請教,做到腳勤、口勤、眼勤、手勤。

      四、播撒師愛“鑄真情”

      愛學(xué)生是教師之本,沒有真誠的愛,就不會有真正的教育。古今中外的教育家都把愛學(xué)生看作是教師最基本的素養(yǎng)。蘇聯(lián)教育家馬卡連柯曾說“沒有愛就沒有教育”,高爾基說過:“誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人才會教育孩子。”教師的愛對學(xué)生是學(xué)生成長過程中不可缺少的營養(yǎng),起著別的因素不可替代的重要作用。

      因此,學(xué)校要有系統(tǒng)的對年輕班主任進(jìn)行師德、師愛教育,比如:請專家教授到學(xué)校來進(jìn)行師德培訓(xùn),從理論上陶冶年輕班主任的心靈;請優(yōu)秀班主任到學(xué)校舉辦講座,讓年輕教師近距離感受優(yōu)秀班主任的風(fēng)范;播放全國優(yōu)秀班主任魏書生、任小艾等優(yōu)秀班主任的事跡光盤,讓年輕班主任從他們身上感受師德、師愛的光芒。力求教育年輕班主任對教育管理工作充滿奉獻(xiàn)精神,對教育充滿愛,對學(xué)生充滿愛,對班級管理工作勤勤懇懇,具有高度的敬業(yè)精神。用“心”去教育學(xué)生,用“愛”去感召學(xué)生。這種愛應(yīng)兼有父母的親昵和教育者的嚴(yán)謹(jǐn)。在日常與學(xué)生的接觸中,克服自我中心的傾向,不僅做學(xué)生的良師而且要做學(xué)生的益友,尊重學(xué)生的心理需求,縮小師生之間的心理距離。學(xué)校如果在這四個方面為年輕班主任老師搭建良好的發(fā)展平臺,我相信,年輕班主任一定會快速成長起來,成為學(xué)校管理的骨干和棟梁,成為教育發(fā)展的基礎(chǔ)和支柱,全面實施素質(zhì)教育的目標(biāo)才會更快、更好的實現(xiàn)。

    最新班主任心得體會3

      班主任工作是在我們的學(xué)校教育工作中時時發(fā)生的,班主任的工作艱巨而具有挑戰(zhàn)性的,要做好班主任工作對我像我這樣的新教師也是一個不小的挑戰(zhàn)。

      學(xué)習(xí)《班主任工作基本規(guī)范》,其中的一段采訪深圳高級教師紅梅老師的視頻,看完后我受益匪淺。她講的“風(fēng)中的蘆葦”的故事,我深受感動。歲紅梅老師確實是一名成功的老師,一名成功的媽媽。

      歲紅梅老師用自己的行動,用她的愛來感染同學(xué)們,作為班主任,她建立了一個團(tuán)結(jié)、有愛、快樂的班集體。歲紅梅老師用愛、用平等的心態(tài)來發(fā)現(xiàn)每位同學(xué)的優(yōu)點,用愛來幫助顧長斌,使他能健康成長,讓每位同學(xué)的有點都發(fā)光發(fā)亮。

      作為班主任,我們確實要用愛心呵護(hù)稚嫩的幼苗,班主任老師,對他們的學(xué)生要有愛心,他們都是稚嫩的幼苗,我們要用愛心去澆灌。

      愛是一種品德,是一種美的品德;愛是一種溫馨,溫暖著我們心靈;愛是一種力量,能把困難壓倒。那么,師愛是一種高尚的情感,在教育中發(fā)揮著重要的力量。作為班主任,我們要平等對待我們的學(xué)生。平等對待學(xué)生,是幼苗成長的關(guān)鍵。

      是的,作為一名教育者,我們要在平時的一點一點中體現(xiàn)出對孩子的.愛。正如歲老師說的,每位學(xué)生都是祖國的花朵,都是獨一無二的花朵,作為一名教育工作者,我們要用愛去澆灌這祖國獨一無二的花朵。

      當(dāng)然,作為一名教師,作為一名班主任,光靠自己的力量是不夠的。我們要與學(xué)校,與學(xué)生的家長及時溝通,建立親密的家校關(guān)系,并且要積極調(diào)動家長的積極性,我知道這些工作是對我的挑戰(zhàn),但我會用心做好。

    最新班主任心得體會4

      20xx年7月12日,我參加了中小學(xué)班主任培訓(xùn),有幸聆聽了專家們的講座,深感受益匪淺,讓我對班主任工作有了更深的理解。隨著社會對培養(yǎng)學(xué)生的要求的改變,更迫切地向班主任提出了更高的時代要求。班主任要會走終身學(xué)習(xí)的路子,成為學(xué)習(xí)型的班主任。提高教學(xué)質(zhì)量需要學(xué)問和研究,班主任工作更需要學(xué)問和研究。當(dāng)今知識經(jīng)濟(jì)時代,學(xué)習(xí)型班主任的突出特征是會學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)已經(jīng)變成了一種基本生活方式。學(xué)完后之不足,雖然我已做了十幾年的班主任,但聽了這些老師的講座之后,我覺得在做學(xué)生思想工作的理論和技巧方面與他們相比還有差距。經(jīng)過認(rèn)真對比反思,我認(rèn)為,今后還應(yīng)從以下幾個方面繼續(xù)努力。

      一、用心關(guān)愛每一個學(xué)生。

      記得一位專家在授課時說:親其師信其道,良好的師生關(guān)系能使學(xué)生擁有良好的情緒去面對學(xué)習(xí)。隨著素質(zhì)教育的進(jìn)一步深入,能不能進(jìn)入學(xué)生的內(nèi)心世界是當(dāng)今決定教育成敗的關(guān)鍵一步。學(xué)生會因為喜歡一位老師而喜歡一門功課,同樣,也可能因討厭一位老師而討厭學(xué)習(xí)。一個被學(xué)生喜歡的教師,其教育效果總是超出不受歡迎的教師。愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,處理問題及時,方法得當(dāng),注意和學(xué)生溝通,學(xué)生就信任班主任,喜歡班主任,也喜歡上班主任的課。熱愛學(xué)生,還表現(xiàn)在班主任對學(xué)生的尊重和信任,以及對學(xué)生的嚴(yán)格要求。尊重學(xué)生的人格,了解學(xué)生的個性,相信學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,既統(tǒng)一嚴(yán)格要求,又注意學(xué)生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學(xué)生,采取不同的教育方法,因材施教。班主任要用自己正直、坦率、真誠、友愛的樸素人格去影響一位又一位學(xué)生;用自己的一言一行去為他們行為示范,用自己對學(xué)生、對事業(yè)的愛心去帶動學(xué)生修正不健全的人生觀,幫助他們樹立遠(yuǎn)大理想,培養(yǎng)他們的社會、家庭、集體的責(zé)任感。

      二、多與學(xué)生進(jìn)行溝通,及時交流。

      與學(xué)生溝通中應(yīng)該注意的五個“要”與“不要”:要注重情感的交流,不要拒人于千里;要耐心聆聽,不要隨意插話;要學(xué)會接納,不要隨意批評;要支持鼓勵,不要同情安慰;要注重引導(dǎo),不要命令訓(xùn)導(dǎo)。另外,師生間良好的溝通還需要一定的心理基礎(chǔ),通過學(xué)習(xí)總結(jié)出三點,即真誠、尊重、共情。真誠能博得學(xué)生的信任和喜愛;尊重能開啟學(xué)生的心扉;共情則能深入學(xué)生的內(nèi)心世界。

      三、學(xué)習(xí)生活要搞好,習(xí)慣培養(yǎng)很重要。

      《用愛和責(zé)任引領(lǐng)學(xué)生健康成長》告訴我們“一個好習(xí)慣決定人一生的成就”,一個人的好習(xí)慣用21天就可以養(yǎng)成,如果家長不注意的話一個壞習(xí)慣也會在21天養(yǎng)成,而且早期教育花一公斤的力氣就可以讓學(xué)生擁有好習(xí)慣,晚期教育要花一噸的力氣(甚至是自費(fèi))也不一定能讓學(xué)生養(yǎng)成好習(xí)慣。不管在課上課下都能多管齊下,培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣。如:課上老師運(yùn)用認(rèn)真記筆記法、“出其不意”法、當(dāng)小老師法等等。課下老師用自找資料充實法、指導(dǎo)積累法、家長評價法等。老師通過運(yùn)用這些方法,學(xué)生們的習(xí)慣在一天天養(yǎng)成,他的學(xué)生不管是課內(nèi)知識、課外知識還是生活方面的自理能力,都比別的班的學(xué)生好得多。在今后的工作中,我也可以把這些好的習(xí)慣方法運(yùn)用到自己的教學(xué)工作中,讓我們的'學(xué)生也受益。

      四、班集體要建設(shè),班級活動很重要。

      在講座中,每一位專家都闡述了班級活動對一個班集體建設(shè)的重要性。班隊會是班主任工作的重要抓手,是班主任工作的有效載體!叭恕弊忠黄惨晦嗷ブ危混`一肉兩相成,一情一理為雙翼,一言一行賴悟功。他通過自己對“人”字的理解,運(yùn)用班會感悟課教給學(xué)生怎樣做一個大寫的“人”。老師則可以通過組織多種多樣的學(xué)校班級,如:學(xué)生社團(tuán)活動、道德實踐活動、春秋游活動、學(xué)習(xí)法律知識活動、公益勞動、體育活動等,培養(yǎng)學(xué)生誠實、勇敢、善良、寬容的品質(zhì),讓學(xué)生在活動中體驗集體活動的樂趣。還可以通過設(shè)計豐富的隊活動,培養(yǎng)學(xué)生的參與意識、創(chuàng)新意識、責(zé)任意識、競爭意識?構(gòu)建溫馨和諧、團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極進(jìn)取的班集體。通過這些活動,在無形中影響了學(xué)生的人生觀、價值觀,也在無形中增強(qiáng)了班級的凝聚力,形成了積極向上的班風(fēng)。

      五、尊重學(xué)生,與學(xué)生“共情”。

      “教育可持續(xù)發(fā)展的核心內(nèi)容是尊重”。要尊重學(xué)生,尊重學(xué)生的差異。作為班主任,要相信每個學(xué)生都是獨一無二的。我們要學(xué)會用細(xì)心的眼光去觀察差異,用寬容的心理去接納學(xué)生。要知道,正是因為有了差異,我們的世界才變得如此精彩;有了差異,我們才能展現(xiàn)出自己的特色;有了差異,我們才有了今天互相學(xué)習(xí)和借鑒的機(jī)會。差異讓我們懂得了互相尊重和彼此關(guān)愛的重要,讓我們對陌生的事物感到向往,并激發(fā)求知和探索的欲望。所以,面對學(xué)生時,我們要多一份理解,多一份關(guān)愛,多一些寬容,多一些期待。只有這樣,我們與學(xué)生之間才能產(chǎn)生相容的情感,才能讓學(xué)生“親其師而信其道”。

      六、幸福、快樂帶班級,心態(tài)很重要。

      凡事要保持一顆平常心,人生才會真正的幸福、快樂,這不是每個人都能做到的,只有用心、用智慧生活的人,才會做到。同樣,我們班主任在工作中,也需要用心、有自己的智慧來管理班集體!敖逃淖罱K目的就是把人引向優(yōu)秀和幸福,只有幸福的教師才能教出幸福的學(xué)生,只有快樂的教師,才能帶給別人快樂和活力。一個苦熬著的教師,不僅自己活得不舒服,更可悲的是還會帶給一群孩子痛苦!薄袄悟}滿腹的人做事成功率最低!怨天尤人的人幸福感指數(shù)最低!”所以我們要“讓工作成為自己喜歡的事情,為興趣而工作,是人生幸福之源!”我們要在工作中變被動為主動,變消極為積極,因為我們要做工作的“創(chuàng)造者”、“成功者”、“幸福者”。

      幸福人生四個有“心中有盼頭、手中有事做、身邊有親友、家中有積蓄”,智慧教師的心理和諧“情感與理智的和諧、堅持與放棄的和諧、控制與宣泄的和諧、精神與物質(zhì)的和諧、工作與休閑的和諧”。我們要成為學(xué)生心目中的“達(dá)人”、“偶像”,只有這樣我們的內(nèi)心才會充實,也只有這樣我們才會幸福、快樂的工作。

      其實,如何提高我們的工作水平,還是在于提高我們自身的水平,同時轉(zhuǎn)變思想、調(diào)整心態(tài)、不斷反思,這樣我們的工作才會真正的不斷進(jìn)步。在今后的工作中,我就要借鑒各位專家的經(jīng)驗,不斷調(diào)整自己、提高自己,努力提高自己的境界,爭取當(dāng)一名合格的班主任。

    最新班主任心得體會5

      比賽之路無疑是十分辛苦的,備賽期間我們依然在工作崗位上忙碌,還要處理生活中方方面面的事情,此時,賽前的思想狀態(tài)和心理建設(shè)工作尤為重要。

      不同的情緒狀態(tài)會決定行為的結(jié)果!凹河⒍⑷耍河_(dá)而達(dá)人!蔽覀冃枰膽B(tài)平和、心胸開闊,用欣賞的目光去看待別人的一朵普通得不能再普通的菊花,但它在我的心中是最美麗的;雖然它即將枯萎,但就像人們所說的,苦瓜是苦澀的,但苦味是它所擁有的。備賽期間,我認(rèn)真研究省賽視頻,努力透過他們的成功審視自己與成功的距離。我堅信成長之路萬不能心浮氣躁,別人的成功也并非一蹴而就。既然下定決心參加比賽,那我們就要注重過程的體驗,不要太過于在意結(jié)果。對于平日忙碌而瑣碎的工作,我們會有抱怨;對于一直沒有適合自己的機(jī)會,我們會覺得懷才不遇。而其實這一切,都要靠我們自己努力去改變。過程精彩了,成功就是水到渠成的事。平和地看待他人的成功,真心實意地學(xué)習(xí)他人的成功,改變一點點,一點點改變!

      “心有所信,方能行遠(yuǎn)!币粋有奮斗感的教師,定是一個踏地而行的教師、一個堅持努力的老師、一個把小事做好做細(xì)做實的教師。真正的成功之路遙遠(yuǎn)而艱辛,最難的`正是中間那段奮斗,我們需要用自己的力量成長,誰都無法跳躍艱辛。

      學(xué)習(xí)是每一位教師的終身必修課,要在學(xué)習(xí)中進(jìn)步,在進(jìn)步中反思,在反思中成長。備賽期間,作為一名年輕的班主任,我有許多的困惑,我的班級管理經(jīng)驗需要豐富。這時我與書為伴,在書香中漸漸解開困惑,打開思路。

      以前閱讀時,我總是比較茫然,時常在瑣碎的細(xì)節(jié)上糾纏。備賽期間,我結(jié)合自己平日的班主任工作,將自己困惑的問題進(jìn)行分類。我開始帶著問題、帶著思考進(jìn)行閱讀,有了思考就有了思想碰撞,漸漸我發(fā)現(xiàn)與書對話,就像在與導(dǎo)師進(jìn)行交流,我們之間有了思維的互動。

      “反思”可以說是教學(xué)理論與實踐的最佳結(jié)合點,也是撬動教師專業(yè)成長的支點。首先,我會反思自己在日常班主任工作中的做法,敢于對過去固有的解決問題的思路進(jìn)行自我質(zhì)疑、自我修正。在重新追問中,反思自己的理解是否正確,是否有道理,是否有意義。在不斷追問中,明確最佳的解決之道。其次,我會將自己的思考與別人的思考進(jìn)行比較。在對比中感悟這些優(yōu)秀德育工作者的智慧,吸收有價值有意義的做法,在借鑒中學(xué)習(xí),在借鑒中創(chuàng)新。

      在平日的班主任工作中,在處理問題時,我首先會以足夠的耐心和細(xì)心平靜地面對它們,并且用足夠的從容和智慧把它們變成財富。有時候暫時想不到好的解決辦法,我就會先記錄下來,然后慢慢思考。越思考,越從容,每天用心記錄,用心思考,在處理實際問題的時候就會有“妙手偶得之”的靈光閃現(xiàn),慢慢地就會成為一個既睿智又成熟的班主任。

      這次基本功大賽,讓我認(rèn)識了不足,讓我鍛煉了意志,讓我開闊了眼界。比賽更是一場全新的學(xué)習(xí)之旅。在這次來風(fēng)破浪之旅中,我學(xué)會了自省。更為有意義的是,通過這場歷練,我在學(xué)習(xí)、實踐、反思中找到了自身認(rèn)同與自身完整,逐漸形成了自己的思維習(xí)慣、工作風(fēng)格、處事方式。我將以大賽為契機(jī),時刻勉勵自己以平和的心境和好奇的日光,不斷擁抱教育中的未知,抵達(dá)向往的彼岸,努力成為一名為自我賦能、為自我增值、為自我蓄力的優(yōu)秀德育工作者。

    最新班主任心得體會6

      這一次班主任培訓(xùn),雖然因為特殊情況沒有去觀看x老師的“主題班會”,但全體班主任和行政坐在一起的分享和交流還是讓我收獲不小。

      老師先介紹了他自己的班主任管理經(jīng)驗,我認(rèn)真記錄了,覺得他是一個素質(zhì)教育的實踐者。做老師的要有快樂和激情,要去感受到學(xué)生的進(jìn)步,既然做班主任,就要開心去做班主任。以下是聽了老師的幾點心得,覺得在理,便可記下,以便在以后的工作中去運(yùn)用。

      1、嚴(yán)格要求學(xué)生,學(xué)生可能會短時間不喜歡,但時間會證明一切,時間會讓孩子感受到老師的嚴(yán)格是為了他們以后的`幸福!

      2、要有整潔的教室。相信有許多老師都有過因為講臺凌亂而不舒服的經(jīng)歷。講臺一個小小的細(xì)節(jié),卻能夠窺探一個班級的管理情況,正所謂“以小見大”!

      3、要關(guān)注學(xué)生的精神面貌,服裝等方面的變化。根據(jù)這些變化去找學(xué)生談心,去了解變化背后的現(xiàn)象。

      5、作業(yè)管理,學(xué)習(xí)委員要做好調(diào)整,保證有時間去做,不能抄襲。想想我們現(xiàn)在的作業(yè)管理,想想學(xué)習(xí)委員的職位如同虛設(shè),我想這給了我很深的感受,作業(yè)管理的確是一個非同小可的問題,我想我一定會在班級管理甚至在年級管理中都會把它當(dāng)作一個值得研究的課題,說實話,我感覺到我們現(xiàn)在的作業(yè)質(zhì)量和作業(yè)效果太低了!

      6、月考分析:進(jìn)步和退步較大的學(xué)生分析,要去找這些學(xué)生,去分析進(jìn)步和退步的原因,這樣更有利于班級管理,讓孩子們的成績逐步趨于穩(wěn)定。考試后,表彰進(jìn)步大的,讓后進(jìn)生感受到師愛的存在。

      7、班主任對所教學(xué)科,不能占用自習(xí)課等課外時間,要分配給其他科目。_老師不僅說說而已,真的是這么做的。放長假不給學(xué)生布置作業(yè),平時的作業(yè)也基本在他的晚自習(xí)時間能夠完成。真正做到了減輕學(xué)生的負(fù)擔(dān)。我想如果每個老師都能夠做到這樣,都能夠替學(xué)生考慮,那么學(xué)生的學(xué)習(xí)幸福指數(shù)一定會提高不少。

      8、多開展班級活動;顒臃潘尚那,凝聚人心。將來學(xué)生記起來的就是那些讓他印象深刻的活動。

      聽了老師的分享,有幾點也是值得我去學(xué)習(xí)的

      1、班級每周要有重點,要有重點地進(jìn)行班級管理。其實年級管理又何嘗不是,如果沒有計劃,那將會一事無成,所以以后不管是班級管理還是年級管理,都要有計劃,要有重點。

      2、國旗下的演講,可以叫學(xué)生分享體會,從中可以看出學(xué)生的人生觀和價值觀,也可以鍛煉學(xué)生認(rèn)真傾聽的習(xí)慣。

    最新班主任心得體會7

      第一段:介紹博客班主任培訓(xùn)的背景及目的

      博客班主任是指負(fù)責(zé)指導(dǎo)和管理學(xué)生博客的教師。在現(xiàn)代教育中,博客作為一種創(chuàng)新的教學(xué)工具被越來越多地應(yīng)用在教育中。為了提高博客班主任的專業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)舉辦了一系列的博客班主任培訓(xùn)。我有幸參加了其中一期培訓(xùn),并從中受益匪淺。

      第二段:培訓(xùn)中收獲的教育理念和技能

      博客班主任的角色不僅是指導(dǎo)學(xué)生如何寫博客,更重要的是引導(dǎo)他們獲取知識、展示思想和培養(yǎng)創(chuàng)新精神。在培訓(xùn)中,我們學(xué)到了許多教育理念和技能。例如,如何通過博客激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和主動性,如何利用博客進(jìn)行合作學(xué)習(xí)和交流的培養(yǎng),以及如何給予學(xué)生建設(shè)性的反饋和評價等等。學(xué)習(xí)到這些理念和技能,對我們提高教育質(zhì)量和學(xué)生發(fā)展起到了極大的推動作用。

      第三段:培訓(xùn)中的實踐和分享

      博客班主任培訓(xùn)不僅有理論學(xué)習(xí),還有實踐演練和分享環(huán)節(jié)。在實踐環(huán)節(jié)中,我們分組進(jìn)行了博客編寫和管理的實操,通過模擬真實場景,增強(qiáng)了我們的實踐能力。同時,培訓(xùn)還安排了多位具有豐富經(jīng)驗的博客班主任進(jìn)行分享,他們向我們介紹了自己的經(jīng)驗和教學(xué)方法,從中我們獲得了許多寶貴的教育智慧和靈感。

      第四段:培訓(xùn)中的挑戰(zhàn)和突破

      培訓(xùn)過程中,我們也面臨了一些挑戰(zhàn)。其中最大的挑戰(zhàn)是如何在教學(xué)中激發(fā)學(xué)生的創(chuàng)新思維和興趣。我們在實踐和討論中摸索出了一些解決途徑,例如提供個性化的選題和指導(dǎo),鼓勵學(xué)生發(fā)表獨立見解等等。通過不斷嘗試和探索,我們逐漸突破了這一難題,提高了自己的教學(xué)效果。

      第五段:培訓(xùn)的收獲和展望

      通過這次培訓(xùn),我不僅學(xué)到了許多專業(yè)知識和技能,更重要的是明確了博客教育的目標(biāo)和意義。博客教育不僅能開拓學(xué)生的視野,提高他們的寫作能力,更能培養(yǎng)他們的思考能力和創(chuàng)新精神。我希望將來能將所學(xué)所悟運(yùn)用到實際教學(xué)中,通過培養(yǎng)學(xué)生的`博客寫作能力,培養(yǎng)他們?nèi)姘l(fā)展的素質(zhì),為他們的未來發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

      總結(jié):

      通過博客班主任培訓(xùn),我獲得了豐富的教育理念和技能,同時也面臨了挑戰(zhàn),并通過努力和實踐取得了突破。培訓(xùn)的收獲使我對博客教育有了更深刻的理解,并堅定了我在教學(xué)方面的目標(biāo)和愿望。我相信,隨著博客教育的不斷發(fā)展,我們作為博客班主任可以為學(xué)生的成長和發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

    最新班主任心得體會8

      作為一名班主任,我深深感受到班級是學(xué)生成長的溫床,也是他們?nèi)松凶钪匾沫h(huán)境之一。在擔(dān)任班主任的工作中,我積累了很多育人經(jīng)驗和體會。在這篇文章中,我將分享我對于班主任育人心得的理解和感悟,并希望能夠通過我的實踐經(jīng)驗,為其他班主任提供一些有益的參考。

      1、激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力

      作為班主任,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動力是我最重要的任務(wù)之一。我始終堅信,學(xué)習(xí)的主體是學(xué)生自己,必須激發(fā)他們的內(nèi)在動力才能真正提高學(xué)習(xí)效果。因此,我通過與學(xué)生建立良好的關(guān)系,了解他們的興趣愛好和優(yōu)點,真正站在他們的角度思考問題,啟發(fā)他們對學(xué)習(xí)的熱愛。我常Mü垢髦中問降木喝⒂蝸泛托∽楹獻(xiàn)骰疃鑾墾鬧鞫院筒斡攵齲し⑺塹難靶巳ず突浴

      2、關(guān)注學(xué)生的情感需求

      除了學(xué)習(xí),學(xué)生的情感需求也是我著力關(guān)注的方面。我相信,學(xué)生只有身心健康、情感穩(wěn)定才能更好地投入學(xué)習(xí)和生活。因此,我將自己打造成學(xué)生的朋友和傾聽者,尤其是在他們遇到困難或者情緒波動時。我時常關(guān)注學(xué)生的情緒變化,安排適當(dāng)?shù)陌鄷托睦磔o導(dǎo)措施,幫助他們排解煩惱,化解沖突,保持良好的心態(tài)。通過這種積極的關(guān)心和傾聽,我讓學(xué)生感受到班級是一個溫暖、關(guān)愛和支持的大家庭,不僅培養(yǎng)了他們的情感能力,也提高了他們的.整體素質(zhì)。

      3、培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊意識和合作精神

      團(tuán)隊意識和合作精神對于學(xué)生成長至關(guān)重要。作為班主任,我一直注重培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊意識和合作精神。我鼓勵學(xué)生們形成互幫互助、共同進(jìn)步的學(xué)習(xí)氛圍,在學(xué)習(xí)小組中互相配合、互相支持,促進(jìn)彼此之間的交流和合作。同時,我也注重培養(yǎng)學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊協(xié)作能力,組織學(xué)生參加各種競選和社團(tuán)活動,從而讓他們在實踐中鍛煉自己,成為學(xué)校的佼佼者。通過這樣的教育方式,我既學(xué)到了團(tuán)隊合作中的溝通和協(xié)調(diào)技巧,也培養(yǎng)了學(xué)生的團(tuán)隊合作能力和領(lǐng)導(dǎo)才能。

      通過擔(dān)任班主任多年的經(jīng)歷與感悟,我深刻認(rèn)識到班主任育人的重要性和艱辛。作為班主任,我們既是學(xué)生的朋友、知識的導(dǎo)師,更是他們成長道路上的引路人。在育人工作中,我們要始終將學(xué)生的發(fā)展放在首位,促使他們?nèi)姘l(fā)展并培養(yǎng)其獨立自主的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力。只有通過真心關(guān)愛、科學(xué)引導(dǎo)和精心組織,我們才能更好地服務(wù)于學(xué)生,激發(fā)他們的潛能,塑造他們的品格,讓他們成為有道德、有智慧、有創(chuàng)造力的未來社會棟梁。同時,將學(xué)習(xí)動力、情感需求和團(tuán)隊合作有機(jī)結(jié)合,形成一體化的育人模式,才能最大限度地發(fā)揮班主任的育人功能。

      班主任育人心得體會需要不斷實踐和總結(jié),不斷提升自身的專業(yè)素養(yǎng)和育人能力。作為一名班主任,我將堅持不懈地努力,不斷完善自身的育人理念和實踐方法,為學(xué)生的成長和發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。同時,我也希望能夠和其他班主任一起分享交流,共同進(jìn)步,為學(xué)生創(chuàng)造更好的成長環(huán)境和發(fā)展機(jī)會。

    最新班主任心得體會9

      轉(zhuǎn)眼間,與20xx級旅游管理一班39名同學(xué)相處的一學(xué)期美好時光悄然而去。在過去的一學(xué)期中,我與班主任老師的交流頗多,讓我感受到了作為班主任的不易,一學(xué)期與學(xué)弟學(xué)妹短暫相處更是充滿著激情和快樂;一學(xué)期的班主任助理工作,我以學(xué)院老師為榜樣,學(xué)習(xí)他們兢兢業(yè)業(yè)的工作精神;一學(xué)期與新生共同成長,讓我重新找到了對以后美好生活的憧憬的激情。但是,作為一名班主任助理,更加重要的還是為老師和同學(xué)們工作。如果要讓我對此學(xué)期的工作做一個簡單的報告,那還得從我面試班主任助理的初衷說起。

      高中枯燥繁瑣的學(xué)習(xí)生活可以說讓每一名大學(xué)生覺得厭煩,進(jìn)入大學(xué)的我們更是想把那段歷史忘記。因為,我們不屑那樣簡單無聊的生活方式,而更加欣賞鍛煉綜合素質(zhì)的艱苦的大學(xué)環(huán)境。我也不例外。進(jìn)入大學(xué),我想的是通過盡可能多的工作提升個人綜合素質(zhì),而班主任助理的工作可能更加適合我。因為我想用我大一時盲目處事的經(jīng)驗告訴學(xué)弟妹完成某一件事的價值,讓他們從大學(xué)走向社會有更多的捷徑。我也想為老師完成每一份繁瑣的任務(wù)從而懂得工作的艱辛。更重要的原因是,我想用與同學(xué)同等的學(xué)生身份,用不一樣的引導(dǎo)方式幫助學(xué)弟學(xué)妹走出盲區(qū)。當(dāng)然,我時刻不忘我是以一名學(xué)生的身份幫助班主任老師完成引導(dǎo)同學(xué)們思想并幫助同學(xué)們學(xué)習(xí)的.工作職責(zé)。

      以此職責(zé),我順利完成了這一學(xué)期的班主任助理工作,在這里,請允許我從以下幾個方面匯報我的工作:

      20xx級旅游管理一班是我所代理的班級。本班有39名成員,其中男生13人,女生26人;其中有一名黎族和一名藏族同學(xué),其他人均為漢族;其中有9名同學(xué)來自外省,在我們班,目前所了解到的只有兩名同學(xué)是群眾,其他均為共青團(tuán)員;班中所有女生住在第十三棟寢室,男生分布在第七棟比較集中的寢室。

      1。新生報名。

      9月14、15日,20xx級新生入學(xué)報名。我們班在9月14日報名居多,在15日下午16時前報名齊全。這兩天的工作包括有新生信息核對,記錄新生信息,住宿安排,軍訓(xùn)必需品引導(dǎo)購買,引導(dǎo)體檢等等諸多工作。

      從新生報名這個過程中,作為班主任助理看出了一些問題。首先是作為90后的大一新生,部分還存在著不禮貌的行為,仍然保留著高中生的野性。其次,整體上綜合素質(zhì)較低,在遇到一些特殊事情的時候不能獨立處理。我認(rèn)為在以后的班主任助理工作中應(yīng)該重視這些方面的問題。

      2。軍訓(xùn)。

      軍訓(xùn)是每一個大學(xué)生應(yīng)該經(jīng)歷的一門重要課程,但是在短短的十天軍訓(xùn)過程中,不少的人發(fā)來信息尋苦叫累。不過,這段難忘的經(jīng)歷應(yīng)該對他們有非常大的影響。

      3。學(xué)生個人信息登記錄入。

      在短時間內(nèi)對全班39名同學(xué)的信息進(jìn)行收集、整理、核對的確是一個比較復(fù)雜繁瑣的工作。但值得一提的是這份復(fù)雜的工作讓我體會到了班主任老師的艱辛,增添了我們對老師的敬畏之情。

      助班的工作大致如上述所說,在這期間我與學(xué)弟學(xué)妹們相處得非常融洽,個人的能力也得到了提升,我非常珍惜這次機(jī)會。

    最新班主任心得體會10

      班主任這個詞從字面意思來理解就是一個班的主任,也就是這個班的核心人物。由此可看,班主任對于一個班來說是有多么重要,既然重要,那這給班主任身上添加的擔(dān)子自然也不輕。班主任不同于一般的科任老師,任務(wù)只是上課,將學(xué)生的學(xué)業(yè)提高。班主任不僅要上好自己的所教課程,而且還要管理一個班級,要一個人應(yīng)對幾十個同學(xué),對其關(guān)愛呵護(hù)并且還要時刻關(guān)注學(xué)生的心理及行為動態(tài),可以說班主任就像是學(xué)生的再生父母一樣,他對學(xué)生的學(xué)習(xí)生活乃至他們的一生的影響都是很大的,因此要做一位班主任不比做一位科任老師那樣簡單,他需要除專業(yè)知識之外的更多其他綜合知識,而要想做一位優(yōu)秀的班主任就還需要對學(xué)生傾注全部的愛,這樣才能對學(xué)生深入了解,及時解決問題。那么作為一位班主任就得注意以下幾點:

      首先,班主任是一名教師,作為教師就得教好學(xué)生,讓學(xué)生從心底對你發(fā)出敬佩感,所以具有扎實的專業(yè)知識這是作為班主任的基礎(chǔ)。因為班主任與學(xué)生的見面時間比其他的科任老師要多得多,而且對學(xué)生的一些日常行為要求也比較嚴(yán)格,是班規(guī)、校規(guī)的執(zhí)行者,正處于成長期的學(xué)生的是非辨別能力有限,就會或多或少對班主任產(chǎn)生抵觸的情緒,伴隨而來的就將會是學(xué)生對班主任的這個所教科目產(chǎn)生厭學(xué)心理,如長此下去,就會影響學(xué)生的學(xué)習(xí)成績,因此班主任需要拿出更多時間來鉆研教材,研究學(xué)生,掌握學(xué)情,只有這樣才能根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)特點作出適合的教學(xué)計劃,真正做到因材施教,這樣也能讓學(xué)生重燃學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,提高學(xué)習(xí)水平。

      其次,班主任身上肩負(fù)著教書育人的責(zé)任,因此班主任除了教書之外還得育人,所以班主任就得具有良好的思想行為習(xí)慣,以身作則,為學(xué)生樹立正面的榜樣,并且還得具有觀察力與執(zhí)行力,F(xiàn)在有一些班主任就是表里不一,他們在學(xué)生面前是一副管理者、指揮者的儀態(tài),思想行為也是正氣凜然,可是一離開學(xué)生進(jìn)入到了自己私人圈子時就判若兩人了,這就沒有將班主任的榜樣作用時時體現(xiàn)在生活的每個細(xì)節(jié)處,也會讓學(xué)生覺得這是個虛偽的班主任,從而就會產(chǎn)生抵觸情緒。但是任何事物都是呈兩方面的,只靠班主任的影響力也不能改變學(xué)生的現(xiàn)狀,所以班主任除了要做好榜樣作用,用自己的行動來給同學(xué)們言傳身教之外,還得時刻注意學(xué)生的行為舉止,如發(fā)現(xiàn)其有異常的情況時,要及時給予指導(dǎo)糾正,以免其將錯而錯下去,造成更壞的影響。所以這就還需要班主任具有細(xì)致的觀察力與執(zhí)行力,并且是將二者相結(jié)合。因為如果只會細(xì)心地觀察卻沒有強(qiáng)有效的執(zhí)行力度的話,那也只是徒勞,根本沒有讓學(xué)生認(rèn)識到自己的錯誤,也沒有產(chǎn)生它應(yīng)有的作用;但若只有執(zhí)行力而不會觀察,那也只是空談,因為對學(xué)生不了解,那對學(xué)生的褒懲獎罰就根本無從談起。所以作為班主任就得調(diào)動起全身的細(xì)胞隨時待命,并且該出手時就出手。

      再次,班主任還得懂得角色轉(zhuǎn)換的技巧。班主任作為一個班集體的主要管理指導(dǎo)者,那他的身份就不比一般的科任老師,僅需要做好一名教師應(yīng)該做的工作就行了,而是要對學(xué)生的生活學(xué)習(xí)的每個細(xì)節(jié)都要有所顧及,所以這時班主任就要注意隨時在嚴(yán)師與朋友這兩種身份間轉(zhuǎn)換。首先班集體是一個大的集體,并且班上的同學(xué)也很多,一般都是好幾十個,他們都來自四面八方,很多生活學(xué)習(xí)習(xí)慣都不太一樣,容易發(fā)生摩擦矛盾,而班主任作為一個成年人以及這個班集體的指導(dǎo)者有時候就需要平息矛盾,建立正常的班級學(xué)習(xí)與教學(xué)秩序,所以這時候班主任就需要一點點威嚴(yán),就像父母一樣依據(jù)自己的經(jīng)驗作出評判以使其向正確的方向發(fā)展。但班主任不只是要維護(hù)好班級的和諧氛圍,畢竟這只是學(xué)生表現(xiàn)自己的一塊小舞臺,而更能體現(xiàn)出學(xué)生的思想行為素質(zhì)則是在平常的生活中,所以班主任還需要對學(xué)生的生活多加留心、了解,因此班主任這時就需要懂得如何進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換,從一個法規(guī)執(zhí)行者與教育者轉(zhuǎn)換為學(xué)生的朋友,成為與學(xué)生持平等身份的普通人。因為只有班主任放下自己的身份跟學(xué)生談?wù)搶W(xué)習(xí)以外的的事情,學(xué)生才不會對他感到懼怕;只有班主任對學(xué)生敞開自己的心扉并且要區(qū)分開班級的監(jiān)督者與傾聽學(xué)生心聲的朋友兩重身份,在取得了學(xué)生的信任后,學(xué)生才敢將自己的心事告訴班主任,而不會擔(dān)心班主任將此泄露出去,更不會害怕?lián)陌嘀魅螘虼硕鴳土P自己。

      最后,班主任還需要具有愛心,這也是最重要的,也是能保證其他素質(zhì)得以很好實現(xiàn)自己的價值的前提。老師曾經(jīng)說過班主任是嚴(yán)與愛的'結(jié)合體。的確,經(jīng)過實習(xí)之后,我深切地體會到了這兩個詞的含義。嚴(yán)是為了讓學(xué)生養(yǎng)成自覺、自學(xué)、自重、自律的習(xí)慣,是為了他們的升學(xué)而考慮的,可是愛卻是嚴(yán)能夠?qū)嵤┑闹匾疤,這對學(xué)生以后的人生有著很重要的影響,也可以說是對學(xué)生后面的發(fā)展起決定性的因素?赡茉诤芏喟嗉壎即嬖谶@樣的情況,班主任包括科任老師都只是青睞學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生,而對那些成績不好或者是存在一定品行問題的學(xué)生則不聞不問,甚至是以惡言惡語對其打擊批評。其實我覺得這是很不公平的,正像古人說的人之初,性本善。性相近,習(xí)相遠(yuǎn)。茍不教,性乃遷。教之道,貴以專。沒有哪個孩子天生就是有問題的,是后天的環(huán)境造成的。所以作為班主任就更應(yīng)該給予這些問題學(xué)生更多地關(guān)注與愛,使他們改掉自己的毛病,重新融入到班級的溫暖懷抱中,而不是只給那些品行兼優(yōu)的學(xué)生偏袒式的愛。

      可能說教師是人類靈魂的工程師會有點夸張,但教師在學(xué)生的成長某些方面確實有著不同于一般的作用,所以這就要求班主任不能對自己的學(xué)生充滿名利心,不要覺得他成績不好會拖全班總成績的后腿,而是要把他們像對待自己的孩子一樣,無論其犯了什么錯也不要放棄,要充滿耐心,不求能讓其學(xué)習(xí)成績有多優(yōu)異,但至少要讓其成為一名合格的人。

    最新班主任心得體會11

      班主任基本功大賽不僅是對班主任專業(yè)技能的一次檢驗,也是一次寶貴的學(xué)習(xí)和成長機(jī)會。通過參與這樣的比賽,班主任可以深刻體會到教育的藝術(shù)和責(zé)任,以及自我提升的重要性。以下是一些班主任在參加基本功大賽后的心得體會:

      教育不僅是知識的傳遞,更是心靈的喚醒。馬克思曾說:“教育決非單純的文化傳遞,教育之教育,正是在于它是一種人格心靈的喚醒!边@表明,作為班主任,我們不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)科成績,更要注重培養(yǎng)學(xué)生的德、智、體、美、勞全面發(fā)展。通過參加基本功大賽,我更加明確了自己的教育目標(biāo),即幫助學(xué)生樹立正確的價值觀和人生觀,用愛和智慧去滋潤學(xué)生的內(nèi)心世界。

      安全教育刻不容緩。學(xué)校是培養(yǎng)人的場所,但學(xué)生生活的環(huán)境中存在許多安全隱患。通過參加基本功大賽,我更加意識到安全教育的'重要性,以及作為班主任在預(yù)防學(xué)生傷害事故中的責(zé)任。我將積極采取措施,開展形式多樣的安全教育,確保學(xué)生的安全。

      陪伴是教育的重要組成部分。作為班主任,我們的角色不僅僅是傳授知識,更重要的是陪伴學(xué)生成長。通過參加基本功大賽,我深刻體會到,作為班主任,應(yīng)該成為學(xué)生生命成長的引航者,用專業(yè)智慧謀發(fā)展,與學(xué)生共同成長。

      細(xì)節(jié)決定成敗。在基本功大賽的準(zhǔn)備和比賽中,我深刻認(rèn)識到課堂環(huán)節(jié)的設(shè)計要新穎多樣,注意細(xì)節(jié)的把控。例如,通過游戲?qū)、角色扮演等方式,讓學(xué)生在輕松愉快的氛圍中學(xué)習(xí),同時激發(fā)學(xué)生的內(nèi)心情感,達(dá)到更好的教育效果。

      持續(xù)學(xué)習(xí)和自我提升。作為班主任,我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)素養(yǎng)。通過參加基本功大賽,我意識到只有不斷吸收新鮮的血液,才能與學(xué)生走得更近。我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí),提高自己的教育教學(xué)水平,更好地服務(wù)于學(xué)生。

      綜上所述,參加班主任基本功大賽不僅是一次展示自己的機(jī)會,更是一次學(xué)習(xí)和成長的過程。通過這次比賽,我深刻體會到教育的意義和責(zé)任,以及作為班主任的使命和挑戰(zhàn)。在未來的教育工作中,我將繼續(xù)努力,為學(xué)生提供更好的教育和關(guān)懷!

    最新班主任心得體會12

      素質(zhì)教育要求我們要面向全體學(xué)生,使學(xué)生的思想道德、文化科學(xué)、勞動技能、身體心理素質(zhì)得到全面和諧地發(fā)展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代好處的改革。學(xué)校教育是我國主要的教學(xué)形式,班級授課制是學(xué)校教育的基本形式。因此,作為"班群眾靈魂"的班主任就應(yīng)充分認(rèn)識到自己所承擔(dān)的歷史重任。

      在管理班級過程中班主任扮演著多重主角。做好班主任工作是做好學(xué)校工作的關(guān)鍵,一所好的學(xué)校必定有一支強(qiáng)有力的班主任隊伍。而學(xué)生工作又是班主任的主要工作。學(xué)生工作雖不能囊括學(xué)校的全部工作,但卻說明了班主任工作在整個學(xué)校中的重要性。那么,如何開展小學(xué)班主任工作就至關(guān)重要。下面我談?wù)勛约旱捏w會。

      一、班主任要用愛去親近學(xué)生,研究學(xué)生;

      班主任對學(xué)生的熱愛是順利開展班級工作,教育好每一名學(xué)生的重要前提。愛學(xué)生,既是教師職業(yè)道德的核心,也是對班主任的基本要求,更是推行素質(zhì)教育必不可少的手段。愛學(xué)生愈深,教育學(xué)生的效果也就愈好。因此在小學(xué)里,班主任要從小學(xué)生的生理和心理發(fā)展的規(guī)律出發(fā),從多方面、一點一滴做起,用自己對學(xué)生真摯的、博大的愛,去培育學(xué)生健康成長。如果對學(xué)生進(jìn)行教育和管理時,缺乏愛心,必然是方法簡單粗暴,批評多,耐心說服少;責(zé)怪多,關(guān)心體貼少。這樣會使學(xué)生處在一個缺少愛心的環(huán)境中,不會關(guān)心和愛護(hù)他人,也不容易得到他人的關(guān)心和愛護(hù),勢必影響學(xué)生身心健康的發(fā)展。捷爾任斯基曾說過:“只有用愛才能教育好學(xué)生!"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是透過活動觀察。

      班主任要研究學(xué)生的個性特征(包括潛力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是個性需要注意的學(xué)生等等。在親近與研究學(xué)生的過程中,班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學(xué)生對你"既親近又崇拜",既認(rèn)定你是值得信賴的老師,又把你當(dāng)作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

      二、班主任擬定群眾與個人的遠(yuǎn)、近期目標(biāo)。

      有目標(biāo)才有動力。班主任要根據(jù)學(xué)校工作安排和本班實際狀況,擬定全班與小組在知識、潛力、情感等方面的遠(yuǎn)、近期目標(biāo),讓每一個學(xué)生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標(biāo)是什么,避免盲目、低效地學(xué)習(xí)和生活,從而增強(qiáng)群眾的凝聚力和動力。然后,要對每一個學(xué)生擬定切實的個人遠(yuǎn)、近期目標(biāo),將群眾的動力落實到每個學(xué)生身上,幫忙和鼓勵每一個人進(jìn)步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

      目標(biāo)的制定不是目的,如何透過努力去實現(xiàn)目標(biāo),提高學(xué)生的素質(zhì)才是目的。因此,鑒于小學(xué)生年齡與心理特征,有兩點需注意:

      一是近期目標(biāo)較之遠(yuǎn)期目標(biāo)更有激勵作用。

      二是目標(biāo)的制定務(wù)必切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠(yuǎn),以免喪失孩子信心。

      三、班主任對學(xué)生的表揚(yáng)和批評要適度

      表揚(yáng)和批評是教育管理中的常用的兩種手段。表揚(yáng)實際上就是鼓勵,讓人產(chǎn)生一種向上的欲望,還會給人以前進(jìn)的動力,表揚(yáng)還會使人產(chǎn)生一種精神上的愉悅感、成就感。批評能夠說是一種幫忙,一種修正。該批評的不批評就會讓被批評者失去了一次改正的機(jī)會,批評有時也是一種鞭策,能讓你明白自己的.錯誤努力改正、并不斷地完善自我,發(fā)展自我,在發(fā)展自我中得到進(jìn)步。但兩者如果運(yùn)用不當(dāng),也會產(chǎn)生不同的結(jié)果,該表揚(yáng)的不表揚(yáng),會讓人沒有信心,底氣不足,表揚(yáng)多了,會讓人變得過分驕傲,該批評的不批評,會讓人有毛病不明白改,而以小惡而為之。批評的多了,會讓人產(chǎn)生自卑的心理,從此一蹶不振。在教育管理中要正確運(yùn)用表揚(yáng)和批評,掌握好表揚(yáng)和批評的尺度才是關(guān)鍵。記得有一次語文課上,一個學(xué)生津津有味的在做他的手工制作。從手工制作老師那兒我明白他的手工制作是班級里比較出色的。我既不能埋沒他在手工制作的才能,也要讓他明白語文課上不能做手工,就應(yīng)認(rèn)真學(xué)語文。我對他說:“老師們都明白你手工制作的才能,要是你能在勞技課上這樣表現(xiàn),那真是太棒了!睆哪且院筮@個學(xué)生再也沒有犯過這樣的事。

      四、班主任與任科老師和家長的關(guān)系。

      班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,務(wù)必力爭本班任科老師和家長對學(xué)生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。針對班級中有問題的孩子,班主任、任課老師、家長、三方一起努力來解決孩子的問題。

      家長會是學(xué)校與家長聯(lián)系的重要途徑,班主任應(yīng)高度重視,確保會議質(zhì)量,盡量與家長取得共識。會上能夠請個別優(yōu)秀家長介紹成功教育孩子的經(jīng)驗,能夠談教改的方向,談本期教學(xué)資料及要求,談本期整體狀況,進(jìn)行作業(yè)展覽或者談學(xué)校對家庭教育的推薦。教師也能夠開一些家長觀摩課,讓家長在觀摩課中了解教師上課的意境,了解自己孩子的表現(xiàn)。要充分調(diào)動家長的積極性,配合學(xué)校教育好孩子,班主任工作才能更加順利簡單。

      五、班主任對學(xué)生個性特長和創(chuàng)造潛力的培養(yǎng)。

      素質(zhì)教育應(yīng)時代需要所培養(yǎng)的人才應(yīng)是高素質(zhì)的,是有創(chuàng)造性的人才。班主任在使素質(zhì)不同的全體學(xué)生在各自原有基礎(chǔ)上都得到盡可能大的提高和發(fā)展的同時,更要努力發(fā)掘?qū)W生的潛能,充分發(fā)展學(xué)生的個性特長、培養(yǎng)創(chuàng)造潛力,培養(yǎng)他們成為班上各方面的頂梁柱和帶頭人,也為培養(yǎng)21世紀(jì)的專業(yè)人才奠定基礎(chǔ)。每個學(xué)生都有他們自己的特長。有些同學(xué)語數(shù)成績不是很理想,但是他們在美術(shù)、體育、手工制作等方面比別人強(qiáng),這個就是他們的特長。作為班主任針對班級中存在有特長的學(xué)生,要大力鼓勵他們把自己的特長和創(chuàng)造潛力都很好的發(fā)揮出來。班主任要長期堅持的鼓勵這些孩子,將來能學(xué)有所用。

      誠然,在我國的班級授課制度下,在教育學(xué)生"學(xué)會生存,學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會關(guān)心,學(xué)會做事,學(xué)會生活"的過程中,小學(xué)班主任工作的資料是復(fù)雜的,任務(wù)是繁重的。但是,只要我們真誠地捧著一顆"愛心",加深理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,構(gòu)成系統(tǒng)科學(xué)的工作方法。

    最新班主任心得體會13

      隨著時間的推移,班主任逐漸變成了一個日益重要的教育工作者。班主任的工作需要時間和精力,同時這也意味著班主任家屬需要理解并支持他們的工作。下面將從家屬的角度出發(fā),探討班主任家屬應(yīng)該具備什么樣的能力和如何積極地參與班主任的工作。

      第一段:理解班主任職責(zé)的重要性。

      家屬要理解班主任的職責(zé)是非常重要的。他們的工作不僅涉及到孩子的日常學(xué)習(xí),還牽涉到孩子的家庭、情感等方面。家庭是一個孩子成長的.重要環(huán)境,而班主任在此方面扮演了非常重要的角色。班主任需要關(guān)注孩子的家庭教育,并積極與家庭進(jìn)行溝通。因此,班主任需要家屬的支持,以便他們更好地開展工作。

      第二段:尊重班主任的時間和工作。

      作為班主任家屬,了解班主任的工作需要花費(fèi)大量的時間和精力。因此,我們需要尊重班主任的時間,不要打擾他們的工作和思考。家屬可以通過這種方式表達(dá)對班主任的尊重和支持。

      同時,家屬也可以幫助班主任進(jìn)行一些無關(guān)緊要的家務(wù),以解放他們的時間和精力。這些簡單的舉措是家庭支持班主任的關(guān)鍵。

      第三段:積極參與班級活動。

      作為班主任的家屬,積極參與班級活動是非常重要的。這不僅是對班主任工作的支持,同時也可以讓家庭更深入了解孩子的學(xué)生生活和同班同學(xué)。參與班級活動也可以讓家庭與班級其他家庭建立良好的社交關(guān)系。

      家長可以參加一些家長會議,或在班級志愿者活動中,積極發(fā)揮自己的優(yōu)勢和能力。這些活動不僅可以讓我們更深入地了解班級,還可以讓我們更有效地支持班主任的工作。

      第四段:與班主任保持溝通。

      班主任需要和每個家庭進(jìn)行溝通,以更好地了解孩子的情況。家屬也需要積極與班主任保持聯(lián)系,以便更好地支持和了解班級的工作。雙向溝通是非常重要的。

      可以通過電話、社交媒體等方式與班主任進(jìn)行聯(lián)系。對于一些比較重要的事情,可以要求班主任安排一個面談的時間。這樣可以更好地溝通,維護(hù)雙方的關(guān)系。

      班主任的工作并不容易,他需要承擔(dān)著孩子們的學(xué)習(xí)、生活和家庭等方面的壓力。因此,班主任也需要家屬的支持。當(dāng)班主任遇到問題時,我們可以嘗試提供適當(dāng)?shù)慕ㄗh或幫助。

      同時,班主任也需要關(guān)注家庭、學(xué)生等方面的情況。例如,班主任可以在課堂上關(guān)注孩子的表現(xiàn),并在需要時向家長提供支持和輔導(dǎo)。

      總而言之,尊重班主任職責(zé)、積極參與班級活動、與班主任保持溝通和支持班主任的工作是班主任家屬所必須具備的素質(zhì)。這將有助于家庭、學(xué)生和班級更好地發(fā)展。班主任不僅是孩子的老師,同時也是我們的朋友和伙伴,我們應(yīng)該用我們的行動來支持他們的工作。

    最新班主任心得體會14

      作為高三班主任,每一位老師都知道這個階段的學(xué)生面臨著非常大的壓力和心理負(fù)擔(dān)。因此,我們也要承擔(dān)更多的責(zé)任,來幫助學(xué)生實現(xiàn)他們的夢想。為此,學(xué)校組織了一次班主任大講堂,來為我們提供更多的心理輔導(dǎo)和管理經(jīng)驗。在此次講堂中我也收獲了不少心得,下面我就簡單總結(jié)一下。

      一、重視班級文化建設(shè)

      在講堂中,我們了解到班級文化建設(shè)是很重要的。班級文化建設(shè)不僅可以為學(xué)生的發(fā)展提供一個良好的環(huán)境,還可以增強(qiáng)班級凝聚力,幫助班級管理。重要的是,班級文化是建立在學(xué)生認(rèn)同的基礎(chǔ)上,它的發(fā)展需要班主任的引導(dǎo)和支持。我們班級開始從每周一課品整合,活動策劃到生日祝福,每件小事都注重讓學(xué)生參與其中,提高班級的凝聚力,推動班級文化的形成。

      二、教育恰當(dāng)?shù)牡赖聵?biāo)準(zhǔn)

      在對學(xué)生進(jìn)行價值觀教育時,班主任應(yīng)該具有充足的.教育資源和技能,以促進(jìn)他們的道德成長和精神發(fā)展。我們需要引導(dǎo)學(xué)生建立正確的道德標(biāo)準(zhǔn)和價值取向,關(guān)注社會、愛護(hù)環(huán)境并尊重生命、尊重他人和自己。為此我們在班級里設(shè)置了道德評議制度,在日常中,我們還會對學(xué)生家庭背景進(jìn)行了解,以達(dá)到有效的道德教育的目的。

      三、激勵正面心態(tài)

      在高三這個階段,學(xué)生時常會面臨學(xué)習(xí)和生活上的困難和挫折,對于這類問題的解決時,班主任應(yīng)該始終保持樂觀向上,激勵學(xué)生堅定正面心態(tài),這也是班主任職責(zé)的體現(xiàn)。我們班主任經(jīng)常采用一些生動的例子,來幫助學(xué)生鼓起勇氣,重拾信心。同時,勇敢地表達(dá)對學(xué)生的支持和關(guān)注,注意對學(xué)生成長狀況的及時關(guān)注,讓學(xué)生能感受到班主任的肯定和支持。

      四、營造良好班級關(guān)系

      班級關(guān)系是有時非;靵y和不穩(wěn)定的,但班主任的作用是要在這個階段起到推動和調(diào)節(jié)作用。我們班主任,經(jīng)常組織一些班級活動,比如班級晚會、班級比賽等,提高班級凝聚力,讓老生和新生交流溝通,讓學(xué)生有了共同的目標(biāo),以激起團(tuán)隊協(xié)商和開拓合作精神,達(dá)到優(yōu)異成績。除此之外,我們還要在日常管理中,發(fā)現(xiàn)問題及時調(diào)整,以讓零星岔開的班級關(guān)系重新回歸良好狀態(tài)。

      五、培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)習(xí)慣

      班級建設(shè)不僅僅是為了這一學(xué)期或者這一學(xué)年,它還要在日后的學(xué)習(xí)和生活中發(fā)揮作用。為此,我們班主任提倡學(xué)生培養(yǎng)終身學(xué)習(xí)習(xí)慣。我們讓學(xué)生明白,高三并不是終點,更是新的起點。在講堂中,我們?yōu)閷W(xué)生介紹了一些習(xí)慣培養(yǎng)的方法,包括自我規(guī)劃、合理分配時間、認(rèn)真閱讀、勇敢探索。通過這些方法,我們幫助學(xué)生增強(qiáng)終身學(xué)習(xí)能力,為他們智慧的前行奠定堅實的基礎(chǔ)。

      總之,在高三班主任大講堂中,我們班主任學(xué)到了很多精神上和思想上的東西,這讓我們在日常教育管理工作中更加容易實現(xiàn)更好的工作成果。在今后的學(xué)校管理工作中,我們會不斷嘗試,努力提升教育教學(xué)水平,促進(jìn)學(xué)生和班級的共同進(jìn)步。望廣大班主任能在此基礎(chǔ)上有所思考,并進(jìn)一步加強(qiáng)自身的成長。

    最新班主任心得體會15

      作為一個剛?cè)肼毜男陆處煟瑹o論是在教學(xué)還是班級管理方面,我們的經(jīng)驗都為零,因此,我們需要的是不斷地學(xué)習(xí)與探索。優(yōu)秀的教育書籍無疑是我們的良師之一。在寒假里,我認(rèn)真拜讀了中國教育學(xué)會理事長張萬祥先生主編的《給年輕班主任的建議》一書,收獲頗豐,感悟良多。

      全書共分七輯,“這樣管好一個班”、“與學(xué)生相處有藝術(shù)”、“做一個有智慧的班主任”、“一個學(xué)生,一個世界”、“借助家長的力量”、“換個思路做德育”、“做個夠?qū)I(yè)的班主任”。生動、真實、充滿教育意義的德育案例其中所蘊(yùn)含了先進(jìn)的德育理念,豐富的管理經(jīng)驗,有效的教育實踐,為我以后走上班主任的崗位提供了許多值得借鑒的有效措施。其中,使我印象最為深刻的是第一輯“這樣管好一個班”及第二輯“與學(xué)生相處有藝術(shù)”的一些建議。

      對于班主任來說,想要管理好一個班級,必須從學(xué)生入手,審度自己的處事原則。在管理班級方面,下面幾點建議給我留下了深刻的印象。

      書中提到的“王老師”責(zé)任心很強(qiáng),但是卻一直做不好班主任工作,問題的關(guān)鍵是在沒了解學(xué)生的前提下就制定工作計劃與目標(biāo),阻礙學(xué)生的發(fā)展。仔細(xì)一看,王老師的做法并不少見。從王老師的案例可以得知:班主任建立在責(zé)任心基礎(chǔ)之上的是對學(xué)生了解的前提下制定工作計劃和目標(biāo),不要使得自己的管理方式形成定勢,使自己的工作受到局限。同時也不要過早的為班級定位。

      很多時候班主任為了方便了解學(xué)生動態(tài),會叫班上幾個同學(xué)隨時報告班內(nèi)情況給班主任聽。短時間內(nèi)會有一定的效果,時間一長問題就會出來:同學(xué)間相互猜疑,師生矛盾激化。用自己的眼睛去看,用自己的心靈去感受。

      文中提到了三個常見的畫面:畫面一是班主任檢查家庭作業(yè),發(fā)現(xiàn)幾個學(xué)生未完成作業(yè)而遷怒全班;畫面二是班主任檢查衛(wèi)生,發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生狀況差而遷怒全班;畫面三是班主任因為課室吵鬧罰全班抄書。的確,班主任往往會因為幾個學(xué)生而遷怒到整個班,把個別問題全面化。遷怒的后果一方面對于個別學(xué)生來說,由于批評的面比較廣而起不到真正的作用;另一方面,讓集體受到了傷害,使全班同學(xué)產(chǎn)生消極的心理。因此,班主任在批評學(xué)生時要有針對性,不能一篙子打死一船人,理性分析事件本身,同時也要給學(xué)生以積極的期待。

      書中“和學(xué)生相處有藝術(shù)”一節(jié)內(nèi)容讓我感觸很大!八囆g(shù)”畢竟是個抽象的東西,似乎只可意會,不可言傳。如何與學(xué)生友好地相處這一問題關(guān)系到教學(xué)成效及師生關(guān)系的發(fā)展。學(xué)生都是有感情的個體,他們往往會因為與某個老師關(guān)系好而先喜歡上這個老師的課。良好的師生關(guān)系是教學(xué)成功的`開端。在這一輯中,我看到了許多與學(xué)生相處中常見問題的處理方法,為我提供了良好的借鑒。下面幾點建議是我印象較為深刻的:

      對于剛接手新班的老師來說,第一件要做的事情是盡可能地“籠絡(luò)人心”,讓學(xué)生接受你,喜歡你,尊重你。當(dāng)與學(xué)生的關(guān)系處好了,后面的教學(xué)及管理就能順利地進(jìn)行。籠絡(luò)學(xué)生的方法大致有這些:

      1、學(xué)生無助時多關(guān)心。

      2、多表揚(yáng)少批評。

      3、樹立自身威信。

      4、多關(guān)注學(xué)生個體。

      當(dāng)學(xué)生表現(xiàn)不好時,老師難免會批評學(xué)生。對于學(xué)生來說,他們不喜歡老師總是空洞地說教,厲聲叱罵。越是這樣的批評,學(xué)生越會產(chǎn)生逆反心理。然而,在批評學(xué)生時,多采用迂回戰(zhàn)術(shù),用建議的方法更能讓學(xué)生接受,同時也能維護(hù)學(xué)生的尊嚴(yán)。

      不論遇到什么事情,老師都請千萬不要在自己生氣時處理問題。給自己幾分鐘,讓自己冷靜下來,為學(xué)生找點借口,找找自己的問題,什么事都會有妥善的處理方法。正如蘇霍姆林斯基所說的那樣:“有時寬容引起的道德比懲罰更重要!

      通過閱讀《給年輕班主任的建議》這本書,我深感班主任的不易與艱辛。作為年輕老師,我們沒有老教師豐富的閱歷與經(jīng)驗,我們?nèi)孕璨粩嗟貙W(xué)習(xí)與探索,努力讓自己成長起來。

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