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    煤礦安全心得體會

    時間:2024-06-02 15:53:46 心得體會 我要投稿

    煤礦安全心得體會15篇[集合]

      心中有不少心得體會時,可以將其記錄在心得體會中,如此可以一直更新迭代自己的想法。那么心得體會到底應(yīng)該怎么寫呢?下面是小編為大家整理的煤礦安全心得體會,希望對大家有所幫助。

    煤礦安全心得體會15篇[集合]

    煤礦安全心得體會1

      安全生產(chǎn)事關(guān)國計民生,是我們黨的生命所系、事關(guān)全局大局,是做好各項工作的重中之重。今天下午,我們學(xué)校全體教師來到了安寧鎮(zhèn)天寶煤礦,參加了學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的培訓(xùn)。首先,我們來到了天寶礦區(qū)的安全生產(chǎn)管理辦公室,參加了安全生產(chǎn)的培訓(xùn)活動。通過此次培訓(xùn),我對安全生產(chǎn)有了更深刻的認識,對煤礦安全生產(chǎn)有了更深入的'理解。

      安全是一個永恒的話題,我們要時刻不忘,這個話題不能僅僅停留在口頭上,而要體現(xiàn)在行動中,貫穿于日常生活中。安全不僅僅是一句口號,而是一種責(zé)任。安全是我們?nèi)松畲蟮男腋,人生的安全不僅僅是一種生活方式,更是一種生活態(tài)度的安全,它是我們在其中的生命。在學(xué)習(xí)中,我們可以感到安全的重要性,也可以更好地掌握安全知識,提高我們對煤礦安全工作的認識。安全是一種幸福,安全的幸福源自于一個又一個平凡而有意義的事情。

    煤礦安全心得體會2

      安全工作無小事,不管那個崗位,都要強化安全意識,作為一名基層經(jīng)營管理人員,圍繞礦開展的安全生產(chǎn)“反思十個方面”大討論活動,結(jié)合工作實際,淺談一下如何做好安全生產(chǎn)工作。

      一是從思想上重視,牢固樹立“安全第一,經(jīng)營為安全服務(wù)”的意識。要有強烈的責(zé)任感,時刻想著安全,保持強烈的憂患意識,要善于從他人的事故中吸取教訓(xùn),要時刻保持清醒頭腦,做到居安思危。

      二是從個人能力上加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)安全法律法規(guī),指導(dǎo)日常經(jīng)營活動,在工作中能夠?qū)ぷ髦械奈kU源、安全隱患進行識別、控制防治。能夠運用自已掌握的安全知識,保護自己,保護別人,確保安全生產(chǎn)。

      三是針對來礦進行協(xié)同施工的各類基建工程隊伍,圍繞現(xiàn)場實際與施工隊伍簽訂安全協(xié)議,同時根據(jù)現(xiàn)場管理具體情況,完善相關(guān)現(xiàn)場的安全管理制度;其次是做好倉庫的防火安全管理,做到制度健全,流程規(guī)范,使各項安全制度具有針對性,可操作性,同時抓好安全制度責(zé)任的落實,明確安全管理責(zé)任,制定的具體實施方案切實可行,讓安全工作有章可尋,有規(guī)可依。

      四是做好安全規(guī)章制度的宣傳學(xué)習(xí),充分利用科務(wù)會和周六學(xué)習(xí)日帶領(lǐng)職工認真學(xué)習(xí)上級及礦黨政下發(fā)的一系列安全經(jīng)營文件,做到學(xué)有所思,學(xué)有所悟,讓每名職工認識到安全的重要性,提高職工的安全意識,形成人人保安全,處處要安全,良好的安全生產(chǎn)氛圍,保護自己,關(guān)愛他人。

      五是轉(zhuǎn)變安全檢查的宗旨,安全管理工作中關(guān)鍵是做好生產(chǎn)的過程控制,在過程中發(fā)現(xiàn)問題、及時的處理解決問題,消除安全隱患、確保安全,導(dǎo)致事故發(fā)生的直接原因是:人的不安全行為、物的`不安全狀態(tài)和安全規(guī)章制度的不落實,單純的安全檢查和指標性的罰款,只能加大職工的思想負擔(dān),見到安全管理人員就工作緊張,情緒波動,從而使得不安全行為、不安全的失誤增多,更容易發(fā)生安全事故,安全檢查應(yīng)該是幫助職工,發(fā)現(xiàn)工作存在的不足和隱患,為企業(yè)的安全生活服務(wù),不應(yīng)是安全檢查就是發(fā)通報、罰款。

      六是在對待安全的態(tài)度上,安全是一種服務(wù)。如施工現(xiàn)場的安全管理工作:生產(chǎn)現(xiàn)場作業(yè)的人員多,安全意識淡薄,施工現(xiàn)場環(huán)境復(fù)雜不安全因素多,作為管理人員日常工作中做到三多三勤,多看、多說、多做、人勤、嘴勤、手勤,多說多看,多溝通多交流,與職工形成一種親和力,使他了解工作中的安全隱患,理解安全工作的重要性,自覺的遵章守紀,保證安全。

      七是安全工作要有可靠的保障措施,作為一名經(jīng)營管理工作者,立足本職,完善與安全相關(guān)的各類經(jīng)營考核激勵措施,一要嚴格按照國家和上級規(guī)定為職工配備必要的勞動安全防護用品;二要設(shè)立安全環(huán)保工資,制定考核辦法,用市場化考核機制分配安全環(huán)保工資,嚴禁平均分配,向臟亂差、勞動強度大,安全風(fēng)險高的崗位進行傾斜,同時對安全工作做的好的單位和個人進行獎勵,鼓勵職工自覺、主動的做好安全防范工作。

    煤礦安全心得體會3

      目前煤礦是我國主要能源生產(chǎn)企業(yè),對推進社會建設(shè)和發(fā)展起著巨大的作用,但是由于煤炭賦存條件比較復(fù)雜,很多自然災(zāi)害與之并存,導(dǎo)致開采難度加大,危險程度增高,加之其他不確定危險因數(shù),導(dǎo)致煤礦事故率極高,因此如何破解煤礦安全生產(chǎn)難題,提高煤礦安全生產(chǎn)水平,降低生產(chǎn)事故,保證鑫國煤電公司職工生命安全,是擺在我們面前的一道課題。下面就如何抓好煤礦安全管理工作的一些心得淺見向大家介紹一下。

      在安全生產(chǎn)上我們四個礦業(yè)公司全面建立安全管理、會議、隱患排查治理、質(zhì)量評價、獎懲等制度160余項。也加大了安全的投入20xx年,投資20xx余萬元為6對礦井裝備了安全調(diào)度系統(tǒng),購進3臺綜掘機和2套采煤機組,同時,狠抓了雨季“三防”、冬季“四防”和地面安全管理,確保了地面安全生產(chǎn)。從制度和生產(chǎn)環(huán)節(jié)上都進行了嚴密的設(shè)計,以確保生產(chǎn)安全和生命安全。可生產(chǎn)安全形勢依然嚴重,威脅生命安全的局面仍然存在。那這又是什么原因造成的呢?我認為這主要是一些公司和一部分人沒有從以人為本的高度出發(fā),落實和推進好“安全第一”理念,使生產(chǎn)安全服從于生命安全。以人為本,安全第一,絕不能把它看作是一條故弄玄虛的`宣傳標語,或者當(dāng)作一種華而不實的安全理念。而是每一個生產(chǎn)設(shè)計、生產(chǎn)流程、技術(shù)操作等各方面都需以人為本,確保安全第一。保障人的生命安全成為我們企業(yè)首當(dāng)其沖要考慮和解決的最重要問題。而我們也知道煤炭開采是風(fēng)險性很高的,尤其這幾年煤礦事故頻頻發(fā)生,更是使許多人“聞煤色變”,對從事采煤工種敬而遠之,導(dǎo)致煤炭行業(yè)人才嚴重流失。要改變這種尷尬的現(xiàn)狀,這也必然要求煤礦企業(yè)和煤礦人,從以人為本高度,落實和推進好“安全第一”理念。

      而要以人為本,落實和推進好“安全第一”理念,就必須從改造人開始,因為每一個安全的細節(jié)都是由人完成的。故而,人是改造自然中最安全也是最危險的因素。假如人能從以人為本的高度出發(fā),尊重自我生命,尊重他人生命,生命安全也必然得到保障,安全第一理念也必然得到落實。這樣,即使在事故不可避免地發(fā)生的情況,被困的人也會精誠團結(jié),協(xié)同一心地去面對和解決困難,將危害降低到最低程度。而假如無人本思想,那么這將是最危險的,這樣的人在我們的工作中,即使外在安全設(shè)施如何完備,也無法確保安全第一。因為這樣的人無法對生命有深切的感悟,對生命本體做到足夠的尊重,故難免形成一種對自我生命和他人生命的漠視,對安全理念的短視,從而釀成痛的災(zāi)難和血的教訓(xùn)。人不能做動物式的生存,必須做有靈魂的生活。只有如此,才能愛自己,愛他人,愛企業(yè)愛家;也只有如此,才不會被利益所驅(qū),被短視所蒙,被馬虎所害,才會時刻警惕身邊的“浮云”,想“遮望眼”之后果,時刻手握“安全鐘”,警醒自己愛惜生命,真正做到以人為本,落實和推進好“安全第一”理念。在工作中,做到未雨綢繆,防患于未然,做到以人為本,安全第一,從而實現(xiàn)員工與企業(yè)的和諧發(fā)展。

    煤礦安全心得體會4

      時間飛逝,在不知不覺中時間從我們身邊已經(jīng)溜走了一個半月。在煤化工工業(yè)園我們接受了集團人力資源處組織的為期一個月的新入職大學(xué)生入職培訓(xùn)。在那里使我對公司有了較為深刻的了解,包括各個職能部門、各個車主要流程。在培訓(xùn)完之后的初次分崗中,我被暫定為開發(fā)公司。來到這里我接受了為期10天的煤礦方面更加細致、更加專業(yè)的知識。

      剛進煤礦,我們就學(xué)習(xí)了怎樣把角色從學(xué)生盡快的轉(zhuǎn)變?yōu)檫m應(yīng)企業(yè)發(fā)展的優(yōu)秀員工。在唐工的講解中我深深的體會到:我們現(xiàn)在剛步入社會的第一步,我們得把自己的心態(tài)調(diào)節(jié)好,并且永遠保持自己是“空空如也”的心態(tài)去向他人學(xué)習(xí)和請教。每天多一點學(xué)習(xí),每天多一點進步。“知識改變命運,學(xué)習(xí)成就未來!,它是所有優(yōu)秀員工的一種暗示,它是一道命題,是一味良藥,也是一針清醒劑,更是一個超越自我的起始符。只有這樣我們才會快速的適應(yīng)社會的發(fā)展以及滿足企業(yè)的發(fā)展需求。在不斷學(xué)習(xí)技術(shù)文化的同時我們也要向如何成為企業(yè)的優(yōu)秀員工去靠攏。立足本職,是一般員工對自己工作的理解,但是我們在日常的工作中不但要做好自己的本職工作,并且還要想辦法是自己的工作做到最好,使企業(yè)的利益最大化。作為我們煤礦的員工,我們不但要把自己的工作做到最好,而且還得為他人工作創(chuàng)造一個最安全舒適的工作環(huán)境。大家提起煤礦,“瓦斯爆炸”、“滲水事故”、“礦井塌方”等等這樣和事故有關(guān)的詞語以及畫面就會浮現(xiàn)在我們的.腦海中。因此安全是我們煤礦工作的重中之重。

      任何一起事故對企業(yè)是一種不可挽回的損失,對家庭、個人更會造成無法彌補的傷痛。安全意識應(yīng)始終牢牢扎根在每個人的心中,安全不是一個的問題,是一個上下關(guān)聯(lián)、環(huán)環(huán)相扣、錯綜復(fù)雜、緊密相聯(lián)的網(wǎng)。事故的發(fā)生,多因安全意識淡薄,安全責(zé)任心不強,麻痹大意習(xí)慣性違章,安全管理不嚴,尤其是現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查不力等等,幾乎所有的事故都反映出我們安全教育的缺失,表現(xiàn)出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷,我們的安全管理體系不否完善!“安全就是效益,一安全為主,以安全為旨,以安全為重!边@種觀點與意識應(yīng)該根植在每個員工的心中。

      在接下來的幾天我們依次學(xué)習(xí)了:露天煤礦的地質(zhì)開發(fā);露天煤礦的地質(zhì)測量;露天煤礦的科技生產(chǎn)與發(fā)展;露天煤礦的安全生產(chǎn)以及露天煤礦的鉆采。在這些培訓(xùn)期間,我們不僅學(xué)習(xí)一些專業(yè)的基礎(chǔ)知識,還到現(xiàn)場去親身體會一些露天煤礦的測量、開采以及安全生產(chǎn)的知識。因為我的專業(yè)在煤礦只能從事地測工作,所以我平時沒事了就老往地測科跑。我自己想多學(xué)習(xí)一些知識。到了這里我才真真切切的明白我以前在學(xué)校學(xué)的知識只是為自己的工作打了一個最最基本的基礎(chǔ)。

      千里之行,始于足下。這次學(xué)習(xí)就像工作道路上的一個驛站,給我補充能量,增強信心。我在回味這段時間學(xué)到的東西,感覺到自己要學(xué)習(xí)的東西還很多,要走的路還很長,必須在工作中不斷的努力來提高能力、彌補不足,做好準備迎接更高的挑戰(zhàn)。

    煤礦安全心得體會5

      屯蘭礦難,舉國震動,然而痛定思痛,卻又讓人百思不得其解,為了能給礦工營造一個安全的工作環(huán)境,我們的政府官員、煤炭治理專家以及大大小小的煤炭從業(yè)人員,為之付出了艱辛的工作和探究,然而,一個又一個接踵而至的災(zāi)難卻一次又一次的把我們的幻想破滅,煤礦安全究竟是無藥可救,還是我們的工作方法及措施仍舊不到位,面對74條鮮活生命的瞬間消逝,不能不使我們再次做出沉痛反思,畢竟怎樣才能搞我們煤炭企業(yè)的安全生產(chǎn),在煤炭生產(chǎn)中畢竟存在著哪些難以解開的死結(jié)和誤區(qū),現(xiàn)略談幾點體會。

      一、搞好煤礦安全生產(chǎn),應(yīng)從根本上處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系。

      保安全首先得保證足夠的安全投入,保安全首先得杜絕超力量生產(chǎn)。我國消耗能源的2/3由煤炭企業(yè)供應(yīng),煤炭企業(yè)對經(jīng)濟進展和社會進步所起的作用可謂不小,然而就是在這樣的狀況下,安全資金投入缺乏,超力量生產(chǎn)卻又是各大煤礦存在的一種普遍現(xiàn)象,象這樣一方面自身為社會經(jīng)濟進展做著巨大奉獻,另一方面連維護自身安全的投入還顯缺乏的存在模式,原來就是一種不太符合常理的現(xiàn)象。多少年來,我們始終在說,安全投入缺乏,不能超負荷生產(chǎn),但多少年之后,我們面對的仍舊是同樣的問題,這畢竟是什么緣由?人個認為,這一問題仍舊是煤礦安全的大敵,這一問題的消退必需是自上而下,甚至得用到強制手段去解決。在各種媒體上,我們總可以看到許多煤礦為了完成上級指標任務(wù)而重生產(chǎn),輕安全,為了個人政治利益而一味追求生產(chǎn)的諸多報道。然而畢竟該怎樣去解決安全與生產(chǎn)間的沖突?種種現(xiàn)象說明,在某種程度上已不是煤礦企業(yè)僅靠自身就能解決了的問題。要徹底處理好安全與生產(chǎn)的關(guān)系,要鏟除重生產(chǎn)、輕安全的不合理現(xiàn)象,必需是要自上而下的去解決,既要從思想上解決觀念上的問題,又要通過強制手段解決好追求個人利益而重生產(chǎn)、輕安全的問題。在安全與效益面前,在煤礦安全與社會經(jīng)濟進展面前,究竟孰輕孰重,在理論上,安全第一且不行動搖是不言而喻的,但在實際行動中卻總要偏離軌跡。我們不能一方面高喊敬重職工生命,不要帶血的GDP,另一方面,卻又提出了過多產(chǎn)量、利潤指標。過量利潤指標的提出,包括安全本錢在內(nèi)的其它指標比例自然要降低。產(chǎn)量指標過大,煤礦企業(yè)為了完成產(chǎn)量任務(wù),難免要超力量生產(chǎn),于是安全設(shè)備投入缺乏,職工超強度工作,正常的設(shè)備檢修時間被壓縮等問題隨之而來,并進入惡性循環(huán),在這樣的工作環(huán)境之下,安全事故的發(fā)生也就由偶然變?yōu)楸囟。所以,從高的、大的層面上,就必需給煤炭企業(yè)留些利潤空間,用于保安全投入。同樣,我們下達任務(wù)時,任務(wù)必需掌握在設(shè)計力量范圍之內(nèi),并約束礦不去超力量生產(chǎn),并要對超力量組織生產(chǎn)的行為進展懲罰。從煤炭企業(yè)方面講,要消退追求政治利益、名聲等私心雜念,以正常的`運作秩序安排工作,為廣闊煤礦職工制造一個科學(xué)、合理、和諧的工作環(huán)境。

      二、搞好煤礦安全生產(chǎn),應(yīng)建立一個強有力的、專業(yè)性強的職工安全權(quán)益組織。

      礦工工作在漆黑、陰冷、潮濕的地層深處,受苦、受累、甚至以生命為代價來為這個世界奉獻著光和熱。以20_年為例,中國煤炭工業(yè)協(xié)會公布的《20_年全國煤炭工業(yè)統(tǒng)計快報》顯示,我國煤炭產(chǎn)量完成27。16億噸,百萬噸死亡率為1。182,據(jù)此計算,20_年煤炭工業(yè)生產(chǎn)死亡總?cè)藬?shù)3210人。那么20_年又會如何?20_年又將怎樣?假如不去從根本上解決一些問題的話,后果仍舊不堪設(shè)想;剡^頭來,再看看礦工們的工作過程,當(dāng)他們的權(quán)益受到侵害時,當(dāng)他們所工作的場所仍有重大安全隱患還未消退時,他們中的大多數(shù)能做到拒不上崗嗎?這其中的緣由當(dāng)然是有許多,但有一點是明確的,有明文規(guī)定,“重大隱患不消退,職工可以不上崗”,可事實上大多數(shù)職工是做不到的,是迫于壓力也好,還是自身就沒有這么高的熟悉,總之,在這一點上,與國外興旺國家的煤炭企業(yè)職工是有很大差距的。所以,為了搞好安全生產(chǎn),有一支強有力的維護職工安全權(quán)益的特地組織是特別急需和必要的。當(dāng)有安全隱患存在時,當(dāng)有違章指揮時,這支獨立于礦井之外的既有執(zhí)行力,又懂煤礦專業(yè)安全學(xué)問的隊伍能夠準時干預(yù),先以維護職工安全利益為主,而不去兼顧礦井生產(chǎn)等利益做出妥協(xié),真正的把職工安全利益放在首位,替職工維護生命安康權(quán)益,也只有這樣,才能保障職工真正脫離存在安全隱患的工作環(huán)境,安全系數(shù)也必將能夠大大增加。

      三、搞好煤礦安全生產(chǎn),重點部位既要牢靠的設(shè)備又要牢靠的人。

      做為煤礦企業(yè),崗位多種多樣,各有用途,但有一些崗位在安全上有著更為重要的作用,諸如礦井通風(fēng)、瓦斯檢測、供電等崗位,在這些崗位上,一人失誤,可能要多人受到損害,一個檢測裝置的小小故障,一個人的不經(jīng)意失職,很有可能造成幾人甚至是幾十人生命的瞬間消逝。就比方說,礦井瓦斯報警系統(tǒng),按理說也算是礦井采納的新設(shè)備,其先進性及技術(shù)含量也是不行言喻的,但有關(guān)此系統(tǒng)誤報瓦斯超限或是漏報的現(xiàn)象也是時有發(fā)生的。試著想一下,若誤報超限,我們大不了虛驚一場,可一旦實際超限,而其卻又未檢出并報警的話,那將會是一種什么樣的后果呢?所以在重點崗位上,肯定要高度慎重,一方面,我們可以在重點部位把檢測裝置雙點布置,甚至是多點布置,提高報警系統(tǒng)的有效性。另一方面,采納新技術(shù)、新制備當(dāng)然重要,但技術(shù)先進并不肯定體表著肯定牢靠,加之礦井環(huán)境惡劣,設(shè)備運行效果原來就要大打折扣,我們不能把自己的生命安全息數(shù)交由幾臺電子產(chǎn)品掌控,而應(yīng)當(dāng)同時在重點崗位安排一些責(zé)任強、技術(shù)高的職工,把我們傳統(tǒng)的檢測手段連續(xù)下來,進一步完善強化起來,設(shè)備和人兩方面的作用不能有任一方的輕視和缺失,雙管齊下,真正做好重點崗位、重點部位的安全工作,徹底杜絕群體性、災(zāi)難性事故的發(fā)生。

      四、搞好煤礦安全生產(chǎn),就必需加強落實、重視培訓(xùn)。

      治理是全部企業(yè)永恒的主題,然而在事實上治理方法的制定,機制的形成并不難,難就難在能夠?qū)崿F(xiàn)長期的不折不扣的落實上。煤礦作業(yè)環(huán)境特別、而且環(huán)節(jié)多、戰(zhàn)線長、部門工種多,與其它行業(yè)相比,工作落實的難度更大,所以要搞好煤礦的安全工作就必需圍繞落實責(zé)任這個核心,向嚴格落實要安全。想想為了煤礦的安全生產(chǎn),各級政府又是規(guī)定、又是禁令,各煤炭企業(yè)的規(guī)章制度、標準要求更是包羅萬象,然而落實的程度如何,取得的實際效果如何,往往離制定各種規(guī)章制度時的要求相距甚遠,換句話說,我們現(xiàn)在的安全工作被動,從

      某種意思上說,我們并不是輸在技術(shù)上、方法上,而是輸在沒有根據(jù)既定的方法去落實上。為此,各煤礦企業(yè)應(yīng)把安全治理的重點放在對落實這個環(huán)節(jié)上。建立分工明確,責(zé)任清楚,誰主管誰負責(zé),誰分管誰負責(zé),誰出了問題就追究誰的責(zé)任落實機制,同時,要強化各種現(xiàn)場檢查工作。檢查工作不能流于形式,不能象開著警報去抓人那樣,人未到聲先聞,結(jié)果是被檢單位事先突擊預(yù)備,這樣的檢查是看不到原來面目的,是起不到應(yīng)有的作用的。做為被檢查單位,不要光拿出好的一面承受檢查,這從本質(zhì)上原來就是與檢查的初衷相違反的,而是要敢于把問題暴露出來,力求通過檢查這一方式,把存在的問題處理掉。同時為了促進落實的力度,要制定出嚴格的獎罰措施,對沒有仔細履行好責(zé)任的部門和個人必需重處。只有建立起了這樣的機制、實行了這樣的檢查方式,執(zhí)行了這樣嚴格的獎罰措施,才能準時的發(fā)覺安全隱患,準時的處理安全問題,才能真正的產(chǎn)生安全的工作環(huán)境和安全的工作效果。

      職工培訓(xùn)在安全工作中非常重要,只有懂了、會了,無論是部門行為,還是個人行為,搞起安全防范工作才能做到有的放矢。當(dāng)今社會,科學(xué)進展日新月異,設(shè)備更新?lián)Q代間隔急速縮短,必定要求有一支高素養(yǎng)的職工隊伍與這相適應(yīng),加之從事煤礦工作的隊伍與其它行業(yè)相比,從業(yè)人員受教育程度相對較低,加強培訓(xùn)工作更顯必要。再以瓦斯報警系統(tǒng)為例,如果使用人員對本系統(tǒng)不甚了解,要想讓系統(tǒng)起到應(yīng)有的作用,想想實現(xiàn)的難度大嗎?有可能嗎?

      總之,煤礦企業(yè)是一個簡單的、特別的系統(tǒng),要搞好其安全治理工作,

      是要從多方面下功夫的,但是有一點我們是要必需面對的,那就是面對安全工作現(xiàn)在所面臨的多年來始終存在的深層次沖突和問題,不管是那方面的,不管是涉及到那個高度上的,我們必需的痛下決心去扭轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)變和解決,否則,要想實現(xiàn)煤礦安全工作局面的大改觀那是極為困難的。

    煤礦安全心得體會6

      一、事故案例學(xué)習(xí)體會:

      通過學(xué)習(xí),我更加深刻的感受到“安全”的重要性。 企業(yè)成于安全,敗于事故。任何一起事故對企業(yè)都是一種不可挽回的損失,對家庭、個人更是造成無法彌補的傷痛。安全意識應(yīng)始終牢牢扎根在每個人的心中,讓大家知道若責(zé)任心不到位就會釀成事故,正確認識到安全不是一個人的問題,而是你中有我,我中有你,是一個上下關(guān)聯(lián)、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈,是一張錯綜復(fù)雜、緊密相連的網(wǎng)。仔細學(xué)習(xí)了近段時間我礦發(fā)生的八起事故不外乎是以下內(nèi)容:某人安全意識淡漠,嚴重違反三大規(guī)程及措施;某某安全責(zé)任心不強,麻痹大意習(xí)慣性違章;某某安全管理不嚴,尤其是現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查不力等等。這些慘痛的案例,無不折射出我們的安全管理、教育的缺失,表現(xiàn)出安全知識的缺乏,我們安全管理的體系還是那么的脆弱!

      “安全就是效益”,這種觀點應(yīng)根植于每個人(包括我自己)的心中。首先武裝好自己,熟知熟會各項操作規(guī)程安全制度,認真學(xué)習(xí)安全有關(guān)法律法規(guī);其次養(yǎng)成良好的安全操作習(xí)慣,杜絕習(xí)慣性違章,敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;第三是勤于檢查,及時發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多,習(xí)慣性違章較普遍,如果只在

      形式上講安全,應(yīng)付檢查,那么即使是投入再大,付出再多,安全環(huán)境也不能得到本質(zhì)改善,安全管理水平永遠不能得到本質(zhì)提升!如果每位員工在每日的工作中相互監(jiān)督、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環(huán)節(jié),防止不安全的因素存在,杜絕事故隱患,從小事做起,就能筑起安全大堤。 無危則安,無損則全。安全就是人們在生活和生產(chǎn)過程中,生命得到保證,身體免于傷害,財產(chǎn)免于損失。

      讓人人都來重視安全,時刻關(guān)注安全,將“安全生產(chǎn)”銘記心中,不折不扣地遵操作規(guī)程之章,守安全生產(chǎn)之法!讓人人都清楚地認識到違章就是走向事故,就是傷害自己、傷害他人,甚至走向死亡。不要抱有任何饒幸心理,因為,或許一次小小的不經(jīng)意的違章,就會造成很大的傷害或損失,就會變成違法。 如果我們每個人都能真正意識到這一點,那么我們的安全生產(chǎn)工作必能做得更好,我們的`企業(yè)就能長盛不衰,我們個人就能在一個安全和諧的環(huán)境中幸福生活。

      二、下半年打譜:作為一名基層技術(shù)工作者,我將立足本職工作,愛崗敬業(yè),大膽進取,為我礦的安全工作奉獻出自己力量。

      1、今后我首先要加強政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自己的思想覺悟,使自己的思想統(tǒng)一到搞好全礦安全生產(chǎn)的大形勢上來,為全礦實現(xiàn)安全生產(chǎn)盡職盡責(zé)。其次加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷完善自身專業(yè)技術(shù)知識,不斷擴寬自己的知識面,做到

      更好的為生產(chǎn)服務(wù)好,指導(dǎo)好現(xiàn)場施工。

      2、加強對新知識新工藝的學(xué)習(xí),不斷更新自己的知識水平,并能夠?qū)⒆约簩W(xué)到的新知識、新工藝,在現(xiàn)場工作中加以運用,不斷改進老的施工工藝,使現(xiàn)場施工在安全性、可操作性、經(jīng)濟效益上不斷前進。實現(xiàn)經(jīng)濟效益雙豐收。

      3、對現(xiàn)場的各種施工工藝從實踐中重新加以學(xué)習(xí)認識,改正自己認識上的不足,努力使自己今后編制的規(guī)程措施與現(xiàn)場施工更好的結(jié)合起來,指導(dǎo)好施工。下井時認真仔細觀察迎頭巖石情況,及時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場條件變化,及時與技術(shù)部門聯(lián)系,以便及早采取相應(yīng)措施,滿足安全生產(chǎn)需要,指導(dǎo)好現(xiàn)場施工。搞好規(guī)程措施在現(xiàn)場的落實,施工前組織施工人員學(xué)習(xí)施工措施,施工中加強指導(dǎo),杜絕盲目蠻干、違章作業(yè)現(xiàn)象發(fā)生。

      4、加強對職工的技能、安全知識培訓(xùn),不斷提高職工的安全意識、操作水平,實現(xiàn)人人按章作業(yè),杜絕違章作業(yè)現(xiàn)象的發(fā)生,最大限度的保證全礦實現(xiàn)安全生產(chǎn)。

      5、工作中要樹立吃苦耐勞、一絲不茍的作風(fēng),對于不明白的問題決不放過,采取請教、查資料等手段弄懂。現(xiàn)場存在問題處理不完決不放過,措施存在問題改正不了決不罷手。樹立求真務(wù)實的工作作風(fēng)。

      三、個人安全承諾:為認真吸取安全生產(chǎn)事故,為了落實好 “安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,

      切實做好安全生產(chǎn)工作,防止各類事故的發(fā)生,確保我礦實現(xiàn)安全生產(chǎn),我做出以下承諾:

      1、本人在現(xiàn)場工作中處處發(fā)揮一名管理人員和黨員的先鋒模范帶頭作用,以身作則,做好“手指口述”工作法在現(xiàn)場的落實工作。抓好現(xiàn)場文明施工,搞好自己的責(zé)任區(qū),保證做到時時檢查,時時合格。

      2、認真學(xué)習(xí)安全知識,接受安全教育,掌握安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全知識,強化自身安全責(zé)任意識,牢固樹立安全第一的思想。

      3、加強自身業(yè)務(wù)水平的提高,認真學(xué)習(xí)煤礦“三大安全規(guī)程”及施工措施,現(xiàn)場嚴格執(zhí)行好 “手指口述”。按照規(guī)程措施施工,努力實現(xiàn)正規(guī)程序化操作,自覺地杜絕違章行為。

      4、嚴格落實集團公司、礦有關(guān)安全指令、安全管理制度,工作中服從指揮,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排,上標準崗,干標準活,杜絕不安全行為及質(zhì)量不合格現(xiàn)象;發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,做到不安全不生產(chǎn)。

      以上是我做的承諾,如果上述承諾兌現(xiàn)不了,本人愿意接受有關(guān)處罰。

    煤礦安全心得體會7

      四川省瀘州市桃子溝煤礦“5.11”事故警示教育片后,讓人感到極大的震撼,使我深刻認識到:“安全是最大的效益!

      該礦違法開采未經(jīng)批準的煤層,安全管理混亂,采煤方式采用淘汰的前進式采煤法,通風(fēng)混亂且不安裝瓦斯傳感器,上層違法違章指揮,現(xiàn)場工作人員違法違章作業(yè),為了個人利益,將人的生命置之度外,造成了重大事故。

      我們應(yīng)該深刻接受事故教訓(xùn),扎扎實實地把安全工作做好,促進企業(yè)各項工作的開展,以人為本,保證安全生產(chǎn)工作。首先,我們要從思想上高度重視安全工作。牢固樹立“安全第一”的思想,始終把安全工作放在各項工作的首位。作為一名管理人員,更應(yīng)當(dāng)樹立起“安全為了自己”的主動安全觀,從個人的幸福、家庭幸福這個角度,主動地想著安全,從小處著眼,從小事抓起,把安全工作做細做實。我們主要必須做到以下幾點。

      一、要堅決杜絕違章行為。事故的發(fā)生,絕大多數(shù)都是人為造成的',說到底就是違章造成的。違章是安全的大敵,是事故的源泉,只要我們什么時候、什么地點都遵章作業(yè),規(guī)范操作,事故就會遠離我們。

      二、要學(xué)習(xí)掌握好安全知識和安全技能。不僅要有安全意識,還要做到自我保安,我們必須具備安全知識和安全技能。我們要主動的學(xué)習(xí),在實踐中掌握安全技能,并把這些技能運用到實際工作中,做到“四不傷害”。

      三,要把安全工作落實在現(xiàn)場、落實在行動中。要將《煤礦安全規(guī)程》、安全質(zhì)量標準化標準、現(xiàn)場安全措施等各項規(guī)章制度和措施,落實到本職崗位中、落實在現(xiàn)場。

      在今后的工作中,我們必須以人為本,注重安全工作,從思想到現(xiàn)場扎住安全生產(chǎn)的每一個環(huán)節(jié),從開班前會、換工作服,到現(xiàn)場工作的每一個步驟,都要時刻,以安全為前提,做好“四保”,確保安全生產(chǎn)工作順利進行。

    煤礦安全心得體會8

      去年六月份,華煤集團招工,我們?nèi)ド绫>謭罅嗣。過了幾天,傳來了好消息,他被錄用到了硯北煤礦,成為一名華煤集團的工人,我們?nèi)乙约坝H朋好友都為此感到快樂。可是村子里的有些人,言語里布滿了妒忌和粉挖苦,說什么都有。他們說你們李濤,這下成了華煤集團的工人了,你以后就享福了。還有的說你命真好,嫁了一個好老公給你掙大錢了。更有人說這下有錢了可以在城里買樓房了,等等一系列的冷嘲熱諷撲面而來。究竟我們生活在農(nóng)村里閑言碎語多一些,我心里明白,他們有的人是真心為我們感到快樂,而有的并不是。話說回來,不管怎么樣我都覺得我們的生活會越來越好,究竟國有企業(yè)比我們四處打工要強許多,我也為我老公感到驕傲

      經(jīng)過一個多月的崗前培訓(xùn),他最終正式上崗了。他時常會給我們講一些礦煤礦上的事情。他每天早出晚歸,我早已習(xí)以為常,我感覺到她他真的很辛苦,井下十幾個小時,又累又餓,好在礦上食堂飯菜質(zhì)量好,效勞態(tài)度都很好。他說,礦上的領(lǐng)導(dǎo)都很理解工人,讓他們有家的感覺,升井后可以吃到可口的'飯菜,這讓我放心了不少。我要照看好兩個孩子,也不能時常照看他,離家也遠,好幾天才能回來一次,所以他在礦上的時間比家里的多,回來了就會將許多礦上的事情講給我們,我聽了更理解他的不簡單。

      煤礦對于我來說并不生疏。由于我們身邊的煤礦許多,雖然說現(xiàn)在的煤礦都很安全,但是總有意想不到的事情發(fā)生。他上班快一年了,我每天都是提心吊膽,每天等他的電話,直到他下班接通電話或者微信留言給我,我才能放心,孩子們也時常問我:“爸爸什么時候回來?我想爸爸了!蔽抑荒軐λ麄冋f:“過幾天爸爸就回來了,回來了給你們買好吃的。”全家人的盼望都寄予在他身上,他也時常上說讓放寬心,礦上現(xiàn)在很安全。我也信任礦上會注意每一個工人的身體安康,保證他們的人身安全。

      自從進了華煤集團硯北煤礦以后。家里的生活條件得到了很大的改善,每個月有了固定的收入,常常會發(fā)福利品,洗護用品,生活用品等等,這為家里省了不少開支,我特別感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和硯北煤礦給大家供應(yīng)了一個賺錢養(yǎng)家的平臺,能讓大家過幸福的生活,最終盼望硯北煤礦越來越好,每位職工身體安康,祝硯北煤礦全體員工及各位領(lǐng)導(dǎo)闔家幸福,事業(yè)順當(dāng),心想事成。

    煤礦安全心得體會9

      20xx年8月20日,集團公司召開了8月份安全視頻會議。會議上通報了集團近期發(fā)生的四起安全事故,集團領(lǐng)導(dǎo)李董事長、翟總、吳總和唐總對近期集團嚴峻的安全形式作出了具體的原因分析,對下一步的安全工作進行了重要安排。會議強調(diào)到年底前集團安全“零容忍”,實現(xiàn)“零工亡”。

      為認真貫徹和落實本次視頻會議的精神我部門也積極組織召開貫徹安全科務(wù)會,結(jié)合實際,分析工作中存在的不足和問題,對涉及到本專業(yè)的相關(guān)安全生產(chǎn)情況進行討論,及時找出管理不到位的地方,制定了相關(guān)措施,并認真落實,保證礦井的安全生產(chǎn)。

      安全生產(chǎn)狀況:

      一、地質(zhì)方面:

      1、超前鉆探:嚴格執(zhí)行集團公司239號文的規(guī)定,根據(jù)我礦實際情況,各掘進工作面布置鉆孔不少于5個。每次鉆探實施開鉆驗收、單孔驗收和循環(huán)驗收制度。

      2、地質(zhì)預(yù)報:每月5日前發(fā)放地質(zhì)預(yù)報月報,遇特殊情況發(fā)放臨時預(yù)報,指導(dǎo)本月安全生產(chǎn)。

      二、測量方面:

      1、巷道進尺日報:每天八點班我部門聯(lián)合施工單位對所有掘進巷道進行進尺驗收,劃定巷道剩余可掘距離。對剩余距離不足5米的巷道下發(fā)停掘通知單。

      2、貫通控制:巖巷20米,煤巷30米開始對巷道的貫通距離實施日報,并嚴格執(zhí)行貫通安全技術(shù)措施。貫通距離剩余5米時用釬子打透,再次確定距離,保證準確安全貫通。

      三、防治水:

      1、每月組織相關(guān)生產(chǎn)性科室進行一次井下防治水檢查,并對檢查出的問題進行五定落實,并到期復(fù)查。

      2、礦井涌水量觀測:每旬進行一次水量觀測,及時掌握井下各淋水點水量變化。

      3、巷道積水和水溝情況:每次技術(shù)人員下井對各工作面的巷道積水情況和水溝的通暢情況進行檢查。對檢查出的'問題對施工單位進行考核。

      存在的問題和隱患:

      1301工作面三條順槽以及主副切眼都處于下山掘進階段,施工用水和巷道淋水不能靠水溝自然排出,巷道迎頭極易積水,影響施工的同時,也給安全造成較大的問題。各施工單位的排水設(shè)備僅限于風(fēng)泵或潛水泵,造成的問題就是風(fēng)泵揚程不夠,對于距離較長的下山巷道不能滿足排水要求;備有潛水泵的工作面只有一臺,沒有備用水泵,而放置潛水泵的水窩往往清理不及時,導(dǎo)致潛水泵堵塞,造成水泵經(jīng)常損壞,影響工作面排水。

      整改措施:

      1、思想上,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)會議精神,以安全為抓手,提高部門人員綜合安全素質(zhì),互相監(jiān)督,互相促進,杜絕麻痹大意,排查一切潛在隱患,真正做到本質(zhì)安全,確保安全生產(chǎn)工作順利進行;

      2、工作中,九月份組織兩次井下排水設(shè)施、設(shè)備檢查,督促各施工單位對井下排水設(shè)備進行更換和補充。

      亮點工作:

      1、日進尺和旬進尺驗收工作的開展,對井下各類情況能夠及時掌握,防止超掘。

      2、井下物探的實施,巷道掘進到位后,先物探后鉆探,對前方區(qū)域的地質(zhì)情況進行探測,同時指導(dǎo)鉆探的進行,使鉆探更有目的性,真正達到物探先行鉆探驗證的目的。

      事故的發(fā)生總會讓人心痛,痛定思痛,找出根源,對癥下藥,才會避免這樣的事故發(fā)生,因此,深刻吸取安全事故的慘痛教訓(xùn),喚起每名職工安全想意識,做到每名職工不違章,不圖僥幸、不怕麻煩,要按照標準、按照規(guī)范,實實在在地干好自己的工作。

      李村煤礦建設(shè)管理處地測部

      20xx年8月26日

    煤礦安全心得體會10

      煤礦安全問題一直一來都是煤炭企業(yè)永恒不變的主題,也是煤炭企業(yè)發(fā)展道路上的一塊拌腳石,更是煤炭人的一塊心病,在如何確保礦井安全生產(chǎn)這個課題上,有多少仁人志士不辭辛勞的探尋著摸索著,但大家還時常在網(wǎng)絡(luò)上或電視上看到有關(guān)礦井各種事故的報道,難道對于安全問題,所有的煤炭人都是在只說不做嗎?還是煤礦安全問題就是煤炭企業(yè)身上一個永遠治不好的頑疾?答案是否定的,我認為煤礦安全事故雖無法根除,但減少是完全可以的。那如何破解煤礦安全生產(chǎn)難題,提高煤礦安全生產(chǎn)水平,降低生產(chǎn)事故,保證職工生命安全,就成為擺在我們面前一道嚴峻的課題。下面就如何抓好煤礦安全管理工作的一些心得淺見向大家介紹一下。

      目前煤礦是我國主要能源生產(chǎn)企業(yè),對推進社會建設(shè)和發(fā)展起著巨大的作用,但是由于煤炭賦存條件比較復(fù)雜,很多自然災(zāi)害與之并存,導(dǎo)致開采難度加大,危險程度增高,加之其他不確定危險因數(shù),導(dǎo)致煤礦事故率極高。

      保安全必須先從制度和生產(chǎn)環(huán)節(jié)上進行了嚴密的設(shè)計,以確保生產(chǎn)安全和生命安全。雖然我們在這些方面做了很多工作,但目前生產(chǎn)安全形勢依然嚴重,威脅生命安全的局面仍然存在。那這又是什么原因造成的呢?我認為這主要是一些部門和一部分人沒有從以人為本的高度出發(fā),落實和推進好“安全第一”理念,使生產(chǎn)安全服從于生命安全。

      以人為本,安全第一,絕不能把它看作是一條故弄玄虛的宣傳標語,或者當(dāng)作一種華而不實的安全理念。而是每一個生產(chǎn)設(shè)計、生產(chǎn)流程、技術(shù)操作等各方面都需以人為本,確保安全第一。保障人的生命安全成為我們企業(yè)首當(dāng)其沖要考慮和解決的最重要問題。而我們也知道煤炭開采是風(fēng)險性很高的,尤其這幾年煤礦事故頻頻發(fā)生,更是使許多人“聞煤色變”,對從事采煤工種敬而遠之,導(dǎo)致煤炭行業(yè)人才嚴重流失。要改變這種尷尬的現(xiàn)狀,這也必然要求煤礦企業(yè)和煤礦人,從以人為本高度,落實和推進好“安全第一”理念。

      而要以人為本,落實和推進好“安全第一”理念,就必須從改造人開始,因為每一個安全的'細節(jié)都是由人完成的。故而,人是改造自然中最安全也是最危險的因素。假如人能從以人為本的高度出發(fā),尊重自我生命,尊重他人生命,生命安全也必然得到保障,安全第一理念也必然得到落實。這樣,即使在事故不可避免地發(fā)生的情況,被困的人也會精誠團結(jié),協(xié)同一心地去面對和解決困難,將危害降低到最低程度。而假如無人本思想,那么這將是最危險的,這樣的人在我們的工作中,即使安全設(shè)施如何完備,也無法確保安全第一。因為這樣的人無法對生命有深切的感悟,對生命本體做到足夠的尊重,故難免形成一種對自我生命和他人生命的漠視,對安全理念的短視,從而釀成痛的災(zāi)難和血的教訓(xùn)。人不能做動物式的生存,必須做有靈魂的生活。只有如此,才能愛自己,愛他人,愛企業(yè)愛家;也只有如此,才不會被利益所驅(qū),被短視所蒙,被馬虎所害,才會時刻警惕身邊的“浮云”,想“遮望眼”之后果,時刻手握“安全鐘”,警醒自己愛惜生命,真正做到以人為本,落實和推進好“安全第一”理念。在工作中,做到未雨綢繆,防患于未然,做到以人為本,安全第一,從而實現(xiàn)員工與企業(yè)的和諧發(fā)展。

    煤礦安全心得體會11

      為貫徹落實“xx省事故警示教育暨汛期煤礦安全生產(chǎn)工作會”會議精神,結(jié)合我省近期2起頂板事故教訓(xùn),我從多個角度進行了深刻的自我反思。每一起事故的發(fā)生,也督促我們反思在工作中安全管理、設(shè)備管理、制度管理上存在的不足。為此,我們要從中吸取教訓(xùn),查找不足,確保工作安全順利進行。為什么會連續(xù)出現(xiàn)安全事故,這些安全事故是否可以避免?事故發(fā)生后,我們應(yīng)該怎么想?出了事故我們應(yīng)該如何應(yīng)對?從發(fā)生的.2起事故我們可以看出,事故之所以發(fā)生,它與違章作業(yè)、責(zé)任不到位、從業(yè)人員安全意識不高、現(xiàn)場管理有漏洞,規(guī)章制度執(zhí)行不到位,監(jiān)管不到位,工作放任自流都有直接或間接關(guān)系;我們要做的就是要接受教訓(xùn),把心里的壓力轉(zhuǎn)變成我們工作執(zhí)行的壓力,將壓力有效地傳遞下去。

      一、依法合規(guī)組織生產(chǎn)

      進一步提高政治站位,以高度的政治責(zé)任感,堅持生命至上、安全第一,把職工生命安全放在第一位,把安全生產(chǎn)作為政治任務(wù)和頭等大事,提高思想認識,端正安全態(tài)度,樹牢紅線意識,壓實安全責(zé)任,明確任務(wù)目標,嚴格落實上級一系列安全生產(chǎn)管理制度,按照“嚴、真、實、實、快”要求,抓細抓實安全生產(chǎn)工作,消除安全隱患,堵塞安全管理漏洞,補短板,強弱項,提高安全管理水平和能力,進一步夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ),堅決防范遏制各類事故發(fā)生。

      二、堅決堅守安全生產(chǎn)紅線。

      充分認清政府對事故隱患零容忍、重懲處、實施行刑銜接的堅定態(tài)度,從嚴貫徹落實上級各項工作部署,正確處理安全與各項工作的關(guān)系,始終把保障職工生命安全和職業(yè)健康安全擺在首要位置,樹牢紅線意識、增強底線思維,主動適應(yīng)安全監(jiān)管方式新變化,增強“人人都是安全責(zé)任者”意識,堅決杜絕超能力生產(chǎn)、超強度作業(yè)、超定員生產(chǎn),實現(xiàn)依法生產(chǎn)、均衡生產(chǎn)。

      三、下一步工作打算

      在下一步安全生產(chǎn)工作中,我們將帶頭貫徹落實上級一系列安全指示指令及能源集團、集團公司安全決策部署,始終把“守住安全生命線”作為礦井高于一切、壓倒一切的重大政治任務(wù),不折不扣貫徹落實上級關(guān)于安全生產(chǎn)的一系列指示精神,深刻領(lǐng)會抓好當(dāng)前及今后一個時期的安全生產(chǎn)工作的嚴峻性、緊迫性,牢固樹立安全發(fā)展理念和安全紅線意識,在行動上加強落實,真抓實管,狠抓落實,強化執(zhí)行,強化現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理,除事故隱患,堅決杜絕違章指揮、違章作業(yè)現(xiàn)象發(fā)生,進一步夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ),確保礦井安全生產(chǎn)。

      1、認真落實上級一系列安全文件會議精神。全面落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任。嚴格全員崗位責(zé)任制和考核工作,不斷落實全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,重點對重大決策方案執(zhí)行、規(guī)程措施落實、隱患排查治理閉環(huán)、各級崗位責(zé)任制執(zhí)行、各類制度落實等相關(guān)情況的監(jiān)督檢查,明確責(zé)任,嚴格考核。確保崗位責(zé)任落實到位,確保礦井依法合規(guī)組織生產(chǎn)。

      2、嚴格落實“雙重預(yù)防管理機制”和隱患排查治理工作。完善雙防預(yù)控信息化系統(tǒng)。將安全隱患挺在風(fēng)險前、將事故挺在隱患前,實現(xiàn)閉環(huán)管理。落實安全風(fēng)險分級管控責(zé)任,有效管控礦井安全風(fēng)險;加強隱患排查治理自查自糾和整改過程管理,全過程記錄隱患排查、登記、治理、報告。將安全隱患挺在風(fēng)險前、將事故挺在隱患前,并及時治理進行消除,實現(xiàn)閉環(huán)管理。

      3、實施能力提升工程。按照“干什么、學(xué)什么,缺什么、補什么”原則,制定教育培訓(xùn)計劃,落實全員培訓(xùn)任務(wù),確保礦井從業(yè)人員全員持證上崗,廣泛開展“學(xué)法用法守法”、“崗位練兵”和安全生產(chǎn)“大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)、大考試”專項活動,全面提升礦井從業(yè)人員素質(zhì)和能力。

      4、持續(xù)開展安全生產(chǎn)標準化建設(shè)。牢固樹立“沒有安全生產(chǎn)標準化就沒有安全、就沒有效益”的理念,重點抓好精品采區(qū)、亮點工程及崗位標準化建設(shè),把每項工作具體化、精準化,做到一把尺子一個標準,提高檢查質(zhì)量,堅持旬檢查月驗收制度,持續(xù)推進安全生產(chǎn)標準化的進度,不斷提升礦井安全生產(chǎn)標準化水平。

      5、開展常態(tài)化安全警示教育活動。深刻吸取近年以來全省、全國各類礦山事故教訓(xùn),及時搜集和掌握各類事故訊息,充分利用“山能e學(xué)”常態(tài)化觀看“安全警示教育”宣傳片,舉一反三,切實增強政治自覺、思想自覺、行動自覺。

      6、壓實安全監(jiān)督檢查責(zé)任。持續(xù)開展“安監(jiān)部門日常檢查、專業(yè)周檢查和礦井月度檢查”工作模式,嚴把制度、措施在現(xiàn)場的落實關(guān),嚴格安全績效動態(tài)考核,查思想,反麻痹松懈;查制度,反責(zé)任缺失;查管理,反管控不力;查現(xiàn)場,反質(zhì)量滑坡,全面提高監(jiān)督檢查效能,確保安全生產(chǎn)全過程監(jiān)控到位。強化“作業(yè)規(guī)程、措施、任務(wù)書”編制、培訓(xùn)和檢查工作,督促現(xiàn)場施工人員嚴格按照標準進行施工作業(yè);突出各級安全生產(chǎn)管理人員、安監(jiān)員的作用,加強井下安全巡檢巡查,嚴防違章指揮、違章作業(yè),確保礦井安全生產(chǎn)。

    煤礦安全心得體會12

      有幸到徐州中國礦業(yè)大學(xué)參加永煤集團組織的科隊長素質(zhì)培訓(xùn),我的心情尤為激動。此次培訓(xùn)時間較為短暫僅有七天,但在這七天內(nèi)卻讓我收益良多,理論知識和對事物認知程度得到巨大的改觀。不僅讓我在煤礦管理方面的理論知識得到補充,而且讓我對做人做事和與人溝通有了更多的了解。

      1、對授課教師的印象:

      授課教師大多都是博士生、教授,甚至還有博士生導(dǎo)師,由此可以看出中國礦業(yè)大學(xué)師資陣容非常強大,不愧為中國煤礦安全管理的最高學(xué)府。其中給我印象最深的是俞啟香教授和胡瓊教授,俞啟香教授年逾古稀,但仍然堅持為我們分析煤礦瓦斯爆炸和煤與瓦斯突出的原因和危害性,原本我以為聽了很多次的鄭州大平煤礦瓦斯爆炸事故已經(jīng)索然無味,沒想到卻被俞教授講出了更多的鮮為人知的知識,滿頭的銀發(fā)閃爍著智慧的結(jié)晶。胡瓊教授講課期間不死搬書本內(nèi)容,多以自己豐富的授課經(jīng)驗和耐人尋味的語言巧妙地將需要講解的內(nèi)容傳授給我們,并且通過人與人實際交往過程中的小案例來向我們闡述商務(wù)禮儀的重要性。

      2、對授課內(nèi)容的感觸:

      授課的內(nèi)容大多都是在談煤礦安全管理、精細化管理、高績效團隊建設(shè)等方面的知識,與煤礦現(xiàn)有的安全管理模式有很多相同點,只是好多地方我們做的還不夠到位,不夠標準。其中,給我感觸最深的就是胡瓊教授所講的《基層管理干部的工作方法》中以老子《道德經(jīng)》為基準的“水式管理”。

      “水式管理”即把水的特性化為智慧,用在管理方面。在老子的眼中,水是“善利萬物而不爭”的`無私奉獻者,也是“處眾人之所惡”的甘于墊背者。作為一個管理者,就應(yīng)該具有水的性格和特性,能夠做到“居善地”、“心善淵”、“與善仁”、“言善信”、“政善治”、“事善能”、“動善時”,并找準管理中的四大精神——位、時、中、應(yīng),然后通過“微妙玄通深”進一步提升管理素質(zhì)和管理水平。

     。1)作為基層管理干部要把夢想寫在沙灘上,目標刻在巖石上。夢想只是努力的方向、發(fā)展的愿景,沒有現(xiàn)有的目標更現(xiàn)實、更具體、更容易實現(xiàn)。而且胡瓊教授以劉墉與女兒澆花的故事為例子向我們證明了“無論什么事情,做成功才是硬道理。”劉墉的女兒澆花只澆薄薄的一層水,劉墉看到后就告訴女兒這樣澆花只會讓花死的更快。并且自己親手澆了一盆花,然后把花和泥土取出與女兒澆的那盆花作對比,女兒所澆的那盆花表皮泥土濕潤下部泥土干燥,而劉墉澆的那盆花從上至下都是濕潤的泥土。并用這個故事警示大家:如果只是做了,而沒有做成功,那么我們還不如不去做,因為這樣往往會適得其反。

      (2)作為基層管理干部必須自動提供準確的信息,幫助主管做好正確的決策,在決策過程中,合理堅持自己的意見,并且要包容下屬在自己面前的充分表現(xiàn)。

      (3)針對工作過程中出現(xiàn)的某個問題,至少能拿出三套以上的解決方案,這樣才能對比出每個方案優(yōu)劣性,領(lǐng)導(dǎo)才有充分的選擇的

      權(quán)利。

     。4)真正開始做事情就要嚴格按照“PDCA”法則要求進行循序漸進地執(zhí)行下去,做到有計劃方案、有推廣實施、有檢查落實、有修改完善。

     。5)提高工作質(zhì)量標準要求,加大質(zhì)量標準化執(zhí)行力度和實行力度,并不斷加強對達標項目和亮點工程的考核力度,對于安全方面的東西,丁就是丁,卯就是卯,杜絕“差不多”現(xiàn)象。

     。6)做解決問題的高手,牢固樹立“只要思想不滑坡,方法總比問題多”的原則作為解決問題的指導(dǎo)思想。

      這次培訓(xùn)后,我相信:通過從以上幾個方面著手繼續(xù)努力加強安全管理,在以后的工作中將會取得更好的成績,并且會在現(xiàn)有的管理水平上取得更大的進步,進一步拉近與集團公司“73810”工作目標之間的距離。

    煤礦安全心得體會13

      安全性就是我們煤礦業(yè)工作的重中之重。沒有安全,就無從說起生產(chǎn)制造。安全就是廣大群眾最大的褔利,僅有保證了生產(chǎn)安全,大家員工的辛勤工作才可以實實在在、真真正正的并對本身日常生活造成比較積極主動的價值。

      現(xiàn)如今下,雖然科學(xué)發(fā)展觀日圓月異,全國范圍安全形勢分析也有了一定的轉(zhuǎn)好,可一些大的事故還經(jīng)常發(fā)生。盡管,我礦在礦黨政班子的恰當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)及全體干部職工的共同努力下,XX本年度在生產(chǎn)安全、發(fā)掘涌水量、原煤產(chǎn)量上獲得了可喜成績?申P(guān)于新的XX本年度,我們?nèi)砸膽呀箲]。由于焦慮是我們的朋友,殊榮和鮮花花環(huán)容易變?yōu)橹旅缘膭 ざ。針對煤礦業(yè)來講,僅有抓住安全性,其他例如指標值、經(jīng)濟效益、生產(chǎn)量之類的東西才可能完成。如果將煤礦業(yè)的生產(chǎn)運營比成一座商務(wù)大廈得話,完成了生產(chǎn)安全,就能說它有了一個比較牢固的基石。

      他們的新莊煤礦需在全新的XX年乃至更遠的未來不斷完成生產(chǎn)安全、增產(chǎn)高效率,這就需要整體新莊人做好本職工作,努力創(chuàng)造安全體系。功堅克難,開拓進取,大于艱苦奮斗。

      做好本職工作,一般員工的理解是,搞好本崗位的生產(chǎn)工作,其他一概不談。秉持張儀的“耗子哲學(xué)思想”,不謀其政,不在其位?善鋵崒τ趶臉I(yè)特殊工作的煤炭工人來講。做好本職工作不僅僅是搞好生產(chǎn)工作罷了。最先,還需要時刻不忘本身所在的工作氛圍對人身安全的危害性,心里樹牢一種危險意識,并時時刻刻知道你是一煤炭工人,對其安全態(tài)度上,不僅要按章工作,勤奮遏制三違,自身保安人員,并且還要保證互肋全國聯(lián)保,在充分考慮安全的情況下也要考慮別人的'安全性。這也是優(yōu)秀職工自己的底線,都是做人的傳統(tǒng)美德。同時還要有一種團隊精神,換句話說集體觀念。對在井下工作職工來講,由于所接受教育和家庭情況的差異,個人修養(yǎng)上免不了良莠不齊,發(fā)生某些人滿懷刻毒的心態(tài)毀壞工業(yè)設(shè)備或電氣元器件,做為該團體一員的所有人從做好本職工作考慮都是有責(zé)任勸阻其行為。做好本職工作更多體現(xiàn)的是一種責(zé)任感,一種工作的其碼的職業(yè)道德標準。

      你對我所在的職工培訓(xùn)這一崗位,做好本職工作便是應(yīng)以相對較高的規(guī)范嚴格要求自己,高質(zhì)量完成領(lǐng)導(dǎo)干部交到任務(wù)。在職工培訓(xùn)這一塊,更新十分,勤奮塑造員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)性欲,提升員工的專業(yè)技能,和安全基礎(chǔ)知識,充分體現(xiàn)以學(xué)習(xí)《煤礦職工安全手冊》為主導(dǎo),并兼顧到其他教學(xué)方式的實施。突顯員工的思想教育工作,并努

      力實現(xiàn)頗具表現(xiàn)力,實實在在的具有可以正確引導(dǎo)員工的從善觀念,提升員工素養(yǎng),激勵人心、激勵人心,幫助大隊長、鎮(zhèn)長營造員工的安全性責(zé)任感,工作中上進心。一切最先進的公司,沒有在機械設(shè)備或制作工藝的優(yōu)秀,而是在于人的思想的優(yōu)秀,換句話說一個優(yōu)秀的企業(yè)的出現(xiàn),首先為此存有一批優(yōu)秀的人才。以民為本,關(guān)鍵在于以人的一生以人為本,以尊重人的優(yōu)秀的觀念和思想以人為本。隊伍圍繞進行民主生活會,機構(gòu)工人參于隊務(wù)管理方法,來積極主動汲取員工針對安全生產(chǎn)的有利意見和可執(zhí)行辦法。在保證民主決策的前提下,也使各類工作有條不紊,扎實推進。針對做隊務(wù)管理工作的隊領(lǐng)導(dǎo)干部而言那也是在做好本職工作。認真工作,生產(chǎn)制造提上去,作出優(yōu)異的成績,那也是做好本職工作。做好本職工作蘊含著各個方面。因為我們每一位員工,從自身考慮,樹牢安全第一、品質(zhì)第二、生產(chǎn)制造第三的觀念,遵規(guī)循章,遏制三違,知難而上,頑強拼搏,以飽滿的熱情,高度的責(zé)任心去做工作中,就能夠促進我們自身的安全體系,乃至大家煤礦業(yè)的安全體系。

    煤礦安全心得體會14

      近期,平慶煤礦發(fā)生了一起嚴重的安全事故,造成了多人傷亡。這一系列的事故再次敲響了我們關(guān)于煤礦安全的警鐘,也讓我們進一步認識到煤礦安全事故的嚴重性。在此,我想談一下我對平慶煤礦安全事故的一些心得體會。

      首先,我們應(yīng)該認識到安全無小事的道理。安全事故所帶來的后果是不可估量的,不僅會給個人和家庭帶來巨大的痛苦,也會給企業(yè)和社會帶來巨大的損失。平慶煤礦安全事故的發(fā)生,是由于對安全管理的不重視和安全意識的不強烈造成的。只有我們每個人都充分認識到安全事故的嚴重性,才能給自己和他人帶來一個安全的工作和生活環(huán)境。

      其次,我們需要加強安全知識的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。平慶煤礦安全事故的發(fā)生,讓我們看到了知識的重要性。只有具備一定的安全知識和技能,我們才能更好地應(yīng)對突發(fā)事件。因此,我們應(yīng)該不斷充實自己的知識,主動參加安全培訓(xùn)課程,了解和學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)和安全操作規(guī)程,提高自己的安全意識和應(yīng)急能力。

      第三,安全是需要集體的力量來保障的。平慶煤礦安全事故的發(fā)生,揭示出企業(yè)的安全管理存在一定的問題。企業(yè)應(yīng)該建立健全安全管理體系,加強對員工的安全教育和培訓(xùn),提高安全意識,落實安全措施,確保安全生產(chǎn)。同時,政府應(yīng)該加強對企業(yè)的監(jiān)管,建立嚴格的安全標準,加大對安全事故的.懲處,提高企業(yè)的安全責(zé)任感。

      第四,我們要時刻保持警惕。平慶煤礦安全事故的發(fā)生,告訴我們安全工作永遠不能松懈。我們必須時刻保持警惕,時刻牢記安全第一的原則,時刻注意自己的工作環(huán)境和工作條件,時刻檢查和排除隱患,時刻保持對安全的關(guān)注和監(jiān)督。只有這樣,我們才能有效地預(yù)防和避免安全事故的發(fā)生。

      最后,我要呼吁每個人都要以身作則,踐行安全理念。平慶煤礦安全事故的發(fā)生,是多種原因綜合作用的結(jié)果。但其中最核心的問題是大家對安全的重視程度不夠。我們每個人都應(yīng)該時刻關(guān)注自己的安全問題,嚴格遵守安全規(guī)定,不以身試法。只有每個人都能踐行安全理念,才能夠為自己和他人創(chuàng)造一個安全、和諧的環(huán)境。

      綜上所述,平慶煤礦安全事故給我們敲響了警鐘。我們應(yīng)該從事故中汲取教訓(xùn),增強安全意識,加強安全知識學(xué)習(xí)和培訓(xùn),理解安全的重要性,加強對安全的管理和監(jiān)督,牢記安全第一的原則,以身作則踐行安全理念。只有這樣,我們才能有效地預(yù)防和應(yīng)對安全事故的發(fā)生,為自己和他人創(chuàng)造一個安全、和諧的工作和生活環(huán)境。

    煤礦安全心得體會15

      一周的煤礦安全培訓(xùn)活動圓滿結(jié)束,回顧整個培訓(xùn),感觸是很深的,收獲是豐碩的。培訓(xùn)期間,我利用此次難得的機會,努力學(xué)習(xí),嚴格要求自己,虛心向老師和同事們請教,認真學(xué)習(xí)煤礦安全規(guī)程,事故典型案例,掌握了一些基本的安全基礎(chǔ)知識,進一步鞏固自己安全理念和防護能力,為安全生產(chǎn)打下基礎(chǔ)。

      針對培訓(xùn)內(nèi)容,利用短暫的培訓(xùn)期,我認真聽講師講課和做筆記,通過整個培訓(xùn),深刻理解、領(lǐng)悟煤礦安全對正常穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)的重要意義。自身對煤礦安全思想認識得到進一步提高。對安全培訓(xùn)的意義,自己也有全方位領(lǐng)悟。搞好煤礦安全培訓(xùn)是做好煤礦安全生產(chǎn)工作的重要內(nèi)容,是堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針的內(nèi)在要求,是“綜合治理、重在治本”的重要治本之策。因此,對廣大煤礦職工的安全健康高度負責(zé)態(tài)度,增強做好煤礦安全培訓(xùn)工作的緊迫感、責(zé)任感,腳踏實地的履行好各自的職責(zé),扎實做好煤礦安全培訓(xùn)工作。 在日常工作中,為了加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,防止和減少生產(chǎn)安全事故,保障人民群眾生命和財產(chǎn)安全,促進經(jīng)濟發(fā)展,應(yīng)嚴格遵守安全生產(chǎn)法。工作中,安全生產(chǎn)管理,應(yīng)始終堅持安全第一、預(yù)防為主的方針。在正常生產(chǎn)組織過程中必須遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī),加強安全生產(chǎn)管理,建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,完善安全生產(chǎn)條件,確保安全生產(chǎn)。獲得安全生產(chǎn)保障的權(quán)利,并應(yīng)當(dāng)依法履行安全生產(chǎn)方面的義務(wù)。靈活應(yīng)用安全管理的五種手段;督促,檢查,

      落實本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患;組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案;及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。在工作,應(yīng)突出安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),嚴格執(zhí)行四級安全教育,保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識,熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)合格的從業(yè)人員,不得上崗作業(yè),并對從業(yè)人員進行專門的安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)。對本單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)專門的`安全作業(yè)培訓(xùn),取得特種作業(yè)操作資格證書,方可上崗作業(yè)。

      作為一名管理人員,應(yīng)當(dāng)根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)特點,對安全生產(chǎn)現(xiàn)場進行經(jīng)常性檢查,每天的工作應(yīng)在現(xiàn)場,對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患,應(yīng)當(dāng)立即處理;不能處理的,應(yīng)當(dāng)及時報告本單位有關(guān)負責(zé)人。檢查及處理情況應(yīng)當(dāng)記錄在案。通過安全培訓(xùn)教育,使員工提高安全技能,安全意識,消除僥幸心理,杜絕違章行為。盡自己最大的努力為員工提供一個良好文明,安全的生產(chǎn)環(huán)境。做好單位安全生產(chǎn)的安全保障工作。

      這次培訓(xùn)雖然時間只有短短一周,但我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)到了安全理論、安全管理知識,從授課和討論中我學(xué)到了很多有關(guān)安全工作的精髓,充分了解到做一名合格管理人員的責(zé)任。而安全工作如不能保障,所有的一切將一筆購銷。經(jīng)過這次的培訓(xùn),讓我對安全管理這個領(lǐng)域有了充分認識,今后將與他們一道努力工作,以安全為重,以安全為魂,以安全為旨,共同托起企業(yè)安全的職責(zé)。

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