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    職業(yè)生涯人物訪談報告

    時間:2024-05-18 12:01:43 職業(yè)規(guī)劃 我要投稿

    職業(yè)生涯人物訪談報告(必備15篇)

      在不斷進步的時代,我們都不可避免地要接觸到報告,報告包含標題、正文、結尾等。那么一般報告是怎么寫的呢?以下是小編為大家整理的職業(yè)生涯人物訪談報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    職業(yè)生涯人物訪談報告(必備15篇)

    職業(yè)生涯人物訪談報告1

      一次偶然的機會,我們小組成員認識了在武大電子商務專業(yè)讀研究生的倪學長。倪學長是通過自己的努力考上的研究生,正好我也有考研的打算,于是,借著這次就業(yè)指導課的機會,對學長進行的訪談,給了我很深的感觸。

      一、要重視和精通自己的專業(yè)知識。

      我們要充分利用在校學習時間不斷夯實我們的專業(yè)基礎知識和提高自己的專業(yè)技能,要肯去學、肯去鉆、肯去精益求精。而且我們要勤動手,多多培養(yǎng)我們的動手能力,此外廣泛涉獵各方面報刊書籍,關注行業(yè)動態(tài),確定自己的研究方向,提高自己的綜合業(yè)務素質和專業(yè)競爭實力等,不斷拓展自己的優(yōu)勢和成功渠道。

      二、要多學會做人的方法并多花一些心思經營自己的人際關系網絡。

      大學不僅是學習的樂園,更是育人的圣地。學會做人是我們大學生必修的一門課程。如今在校學習的我們,交際圈僅限于親人、部分同學和少許的朋友等,非常狹窄,對自己今后生涯的順利發(fā)展非常不利。所以,我們應該從現(xiàn)在起就更加重視培養(yǎng)自己的為人處世能力及經營并維護好自己的人脈資源。

      三、要積極投身實踐中去,去經歷,去感受,去領會。

      獲取知識和提高技能有兩條途徑:一是從前人的經驗中去獲。欢菑淖约旱膶嵺`中去獲取。而最重要最可靠最有價值的還是自己在實踐中所獲得的知識和技能等。實踐出真知,這是千古以來不變的真理。再說猜測帶有很多的主觀想像的.成分,比如對未來找工作難度的過分渲染而造成的對自己所學專業(yè)的失望等。如果你能積極投身實踐,在實踐中學習,在學習中實踐。你會發(fā)現(xiàn)生活或工作不是想像中的那么難,很多事情不是能否做到的問題,而是想不想去做的問題。你若想做,你會去找方法,你若不想做,你會找一大堆理由。而且實踐特別鍛煉人,練你的技能,考驗你的專業(yè)知識,練你的勇氣等。不論結果成功與否,所獲得的體會和閱歷是你一生受用不盡的財富。這就是實踐的魅力所在!

      四、要積極培養(yǎng)自己的獨立意識、獨立決策和執(zhí)行的能力。

      常求于人有利于人,少求于人有利于己。八十年代出生的我們,從小有的吃,有的穿,沒吃過什么苦,沒經歷過什么挫折,凡事都依賴父母,獨立意識弱,獨立辦事能力差等是常有的事。一個人如果一直依附著別人,那么他就一點用處都沒有。人一旦不能獨立自主,人生很多事情都將無法完成。

      結束了和學長的訪談,自己真的明白了很多,不只是在考研上,更是在以后的工作上。相信我們的未來都會很美好。

    職業(yè)生涯人物訪談報告2

      職業(yè)生涯人物訪談報告

      訪談時間:20xx年2月25日

      訪談方式:當面采訪

      訪談人:陳夢思

      被訪談人:英德社區(qū)醫(yī)院護士領導者金護士長

      職業(yè)生涯人物簡介:現(xiàn)是英德社區(qū)醫(yī)院護士長,在工作期間一直嚴格要求自己,經過不斷的努力后成為了護士長。

      訪談內容:

      問題一:我想問一下您對護理行業(yè)有什么看法

      答:護士的確不是一個輕松的活,也許很多跟我一樣的護士們都感覺很累,但是我們都沒想過放棄。我選擇當護士,是我從小的夢想,我覺得能幫助病人恢復健康,那種感覺很好。

      問題二:在一些傳染性很強的病毒傳播來臨的時候,你是怎樣工作的?你害怕過嗎?有想過要辭職嗎?

      答:害怕肯定是有的,但看到病人痛苦的樣子,就什么都忘了,辭職什么的就更沒想過了。

      問題三:你覺得做護士最重要是要做好什么?

      答:護理病人時,我們一直要求自己做到三個心,那就是愛心,細心和責任心。我們在護理病人時,不能有一絲懈怠,不僅要照顧好病人的身體,其次也需要在心理上給病人鼓勵,讓他們早日戰(zhàn)勝病魔。

      問題四:在當護士的過程中,你得到了什么?

      答:得到了心靈上的安慰,知道了怎么去照顧好病人的身心健康。

      問題五:在做這份工作時,什么最成功,什么最具有挑戰(zhàn)性?

      答:最成功的就是完美的做完一天的工作,給病人解除痛苦,重新獲得健康。最有挑戰(zhàn)性的是給病人注射。有時候病人血管比較清楚,工作對我來說比較輕松。但是有時候還會遇上血管不好的病人,血管又細又不清楚,這就需要憑經驗來打針,但我還是會緊張的;還有是有些時候遇上性格內向,或者脾氣暴躁的病人,會比較麻煩一點。

      問題六:在護士這個行業(yè)里,什么是你們一直追求的目標?

      答:目標當然是想讓病人早日康復啦。自己也想努力加油考取醫(yī)生資格證。

      問題七:平常在工作方面,每天都做些什么?

      答:我每天上班之后會有一些固定的程序,接著給患者做晨間護理,查查房,看看病人的病情,有沒有什么變化,做好記錄。然后給病人注射、換藥等。晚上要對病人進行晚間護理。醫(yī)院里還會有安排值夜

      班,那時會比較累的。有時候有個急診的病人,還要做基本的'處理,等第二天醫(yī)生作進一步的診斷。但這也是對病人負責的表現(xiàn)。有時候還會有一些培訓和考試,像上學一樣。

      通過對金護士長的訪談,以下是我的總結:

     。1)作為一名大學生,要學會謙虛謹慎,對未來工作的最好準備就是學好專業(yè)基礎知識,工作后我們再需要理論與實踐相結合。

      (2)護理專業(yè)的價值可以從三個方面來體現(xiàn):1.是服務價值,服務價值的核心是態(tài)度。對工作負責的態(tài)度,對病人熱情的態(tài)度,是難以用價格來衡量的服務價值;2.是知識價值。護士在工作中需不斷學習、更新知識,在實踐中觀察積累,以深入淺出的話語解答病人的問題,樹立護士的知識形象;3.是技術價值。護理服務是一種技術性服務,我們的服務對象可能會包容你的服務態(tài)度,卻會挑剔你的護理技術,所以我們要練好操作,嚴格操作中的無菌原則。

     。3)護理職業(yè)價值的核心,是提高人的健康水平,提高人的生活質量。

      (4)護生在應聘過程中有專業(yè)地位低微感和改行意向,這不僅影響護生的身心健康,也不利于護理隊伍的穩(wěn)定和護理專業(yè)的發(fā)展。因此,護生必須不斷修正和擴充其專業(yè)價值觀,肩負專業(yè)責任與使命,以積極的職業(yè)態(tài)度投入學習和工作。同時,認真分析就業(yè)形勢,及時調整就業(yè)心態(tài),既不好高騖遠,也不低估自己,找準真正適合自己的位置,乃是護理本、?飘厴I(yè)生的當務之急。

     。5)合理恰當?shù)睦檬罴贂r間,很好的實習或暑期工都能使你大受

      裨益,但暑假還有其他事可做。或自己創(chuàng)業(yè),或創(chuàng)建網站。嘗試在各種各樣的公司都經歷經歷。通過學校的成人教育或當?shù)氐纳鐓^(qū)大學,參與暑期課程,累計非學術技巧如記賬,商業(yè)網絡,領導。廣泛而明知地閱讀——在開始日常的沙灘閱讀之前,先看看你關于你所屬意的行業(yè)的新文章。如果負擔得起,去旅行——學習迅速適應陌生又不尋常的環(huán)境。

      訪談中學到的東西太多,明白自己的不足。職業(yè)規(guī)劃畢竟只是一個設想,充其量,只是一張空頭支票,重要的是不斷努力進取,腳踏實地,才能一步一步實現(xiàn)自己的目標。不經歷風雨,怎么見彩虹,每個人都要克服自己的弱點,人生的坎坷很多,一個人要成功,必須要有勇氣、有智慧、堅持不懈,持之以恒,要有天生我材必有用的信念。同學們,讓我們共同努力,學好專業(yè)知識,與實踐相結合,為我們的未來而奮斗,要相信乘風破浪會有時,直掛云帆濟滄海!

    職業(yè)生涯人物訪談報告3

      被訪談人物:收銀員白燕

      訪談時間:20xx年xx月xx日

      訪談方式:電話訪談

      以下是訪談內容:

      1.你認為做這份工作該具有怎樣的性格品格?

      答:性格上要脾氣好吧,然后要耐心細心和誠信。

      2.平時工作要做些什么呢?

      答:就是日常的收銀還有歸還備用金去收銀庫兌換零錢···。

      3.你的工資和你的工作內容成正比嗎?

      答:工作內容倒是差不多,但是有時別人的不理解會傷害到內心?

      4.對于一些無理的客人怎么處理呢。

      答:大家也許不會經常遇到,但是忙碌的時候經常發(fā)生,一般我們會穩(wěn)住情緒

      然后報告資深然后由她們處理然后我們繼續(xù)收銀不能影響其他消費者。

      5.你的薪水每個月多少呢?

      答:恩~交了保險這些大約也才一千幾百塊,如果收銀速度快有相應的100左右的補貼。

      6.你覺得這個工作最好和最糟糕的是什么?

      答:工作環(huán)境比較舒適固定,然后上班時間是倒班,然后不需要太多技術糟糕的是別人的不理解不細心則會找錯錢收到假錢什么的',主要還是一些無理的顧客吧。

      7.遇到一些內心的不愉快怎么進行調節(jié)呢?

      答:和朋友一起聊天啊,和同事一起談論一下緩解一下情緒吧。

      8.對于一個即將進入該領域的人,你愿意提出特別建議嗎?

      答:他要做好心理準備吧,做這個其實不是很容易的要站很久并且有時別人的不理解和自己在收銀工作中承擔的奉獻。必要的就是細心耐心這些良好的心態(tài)和解壓能力不能好高騖遠必須誠信踏實吧。所以一份看似普通的工作也是不普通的。

      9.在工作中你學習到了一些什么呢?

      答:變得膽子更大更細心了,學會了忍耐和寬容,還有我們是一個團隊。

      10.你覺得你的工作具有哪些挑戰(zhàn)性?

      答:每天處理好與顧客的矛盾,完善自己從而完善自己的服務。

    職業(yè)生涯人物訪談報告4

      被訪談人簡介:劉老師,黑龍江齊齊哈爾人,畢業(yè)于中國美術學院壁畫系,從小對于畫畫有著濃厚的興趣,并于高考中以優(yōu)異的成績一次性成功考取了自己理想中的大學中國美院。大學四年他勤奮刻苦,最終以優(yōu)異的成績畢業(yè),畢業(yè)后他憑著獨特的眼光和實干精神,創(chuàng)辦了屬于自己的畫室厚樸畫室。

      訪談內容:

      Q:大學四年要學習許多課程,哪些課程是對于我們大學畢業(yè)后進入這個行業(yè)有用的課程呢

      A:大學四年說長不長,說短不短,你們是設計專業(yè),一定要提前規(guī)劃和預知自己的未來發(fā)展。許多課程是有很大幫助的,最重要的當然是我們學習的專業(yè)知識,所以我們要充分重視和利用在校學習時間不斷務實我們的專業(yè)基礎知識和提高自己的專業(yè)技能,要肯去學,去鉆研,去精益求精。而且我們是設計專業(yè),重要的一點還是要勤動手,多多培養(yǎng)我們的動手能力,此外廣泛涉獵各方面的報刊書籍,關注行業(yè)最新動態(tài),確定自己的專業(yè)方向,提高自己的綜合素質和專業(yè)競爭實力等,不斷拓展自己的優(yōu)勢和成功渠道,這樣才能為以后打下堅實的基礎。

      Q:其實我自己有對于咱設計行業(yè)的未來恐懼過,現(xiàn)在學設計的人這么多,未來的競爭壓力一定很大該怎么辦呢?

      A:不用害怕也不要擔心,要擺正心態(tài),對于學習嚴謹認真,并負責,樂觀對待未來所從事的行業(yè)發(fā)展前景,畢竟這是你未來職業(yè)生涯的基石。俗話說,心態(tài)決定一切。我們去應聘工作崗位,是想施展我記得才華與實力,更是想為所在公司創(chuàng)造利潤和價值,而不是三天打魚兩天曬網,成為公司不必要的負擔的,所以這點一定要認識清楚。

      Q:其實我對于設計這個行業(yè)具體怎樣去學習還不太清楚,您能不能具體說下。

      A:設計行業(yè)無非就是要讓你積極投身實踐中去,去經歷,去感受和體會,要想獲取知識和提高抓也技能有兩種途徑一是從從前的人的經驗中去獲取,二是從自己的實踐當中總結經驗和教訓獲取實踐經驗大學生職業(yè)生涯人物訪談報告大學生職業(yè)生涯人物訪談報告。而最重要最可靠的最有價值的還是自己在實踐中所獲得的知識和技能。實踐出真知,這是千古以來不變的真理。再說猜測帶有許多主觀想象的成分,比如對未來找工作難度的過分渲染而造成的對自己所學專業(yè)的失望等。如果你能積極投身實踐,在實踐中學習,在學習中實踐,你就會發(fā)現(xiàn)生活或工作不是像想象中的那么難,許多事情不是能否做到的問題。你若想去做,你會自己積極主動地找方法并去實踐他,可你若不想做,你就會找一大堆理由。而且實踐特別鍛煉人,鍛煉你的技能,考驗你的專業(yè)知識,鍛煉你的勇氣等。不論結果成功與否,你所獲得的體會和閱歷是你一生受用不盡的寶貴的財富,這就是你要去實踐的魅力所在,不以后會越來越有體會。

      Q:我認為自己還小,我想培養(yǎng)自己的獨立意識,怎樣去做呢?

      A:有句話叫做常求人有利于人,少求人有利于己。你是出生于九十年代的`,從小有的吃,有的穿,沒吃過什么苦,沒經歷過什么挫折,凡事都依靠父母,依賴家人,獨立意識自然很弱,獨立辦事能力差自然是常有的事。劉寧老師認為,一個人如果一直依附著別人,那么他就一點用處都沒有。人一旦不能獨立自主,人生很多事情都將無法完成。比如我們這個行業(yè)的,公司說給你一個項目,你若沒有獨立完成的能力,那么在很多方面都將受制于人,不僅項目很難完成而且你最終頁很難得到領導的重用。

      Q:老師您認為具有什么樣的精神品質,性格和能力對工作來說是很重要的?

      A:堅持,對于經驗來說,都是需要用時間來培養(yǎng)的,堅持一份工作,就會產生經驗,從而會有更大的發(fā)展。而且需要踏實的性格,畢竟這種工作并不會在短時間內就能有一個滿意的收入,所以要踏實。而且做這行的還需要對市場有敏銳的觀察力,因為每一個行業(yè)都有競爭,如果做不好,那么只能被淘汰大學生職業(yè)生涯人物訪談報告職業(yè)規(guī)劃

      只有搶先抓住市場的動向,知道顧客需要什么,才能離成功越來越近。

      Q:我們設計專業(yè)這項工作所需要的個人品質,性格和能力在同別的工作有什么不同呢?

      A:首先是要有魚人溝通的能力,而且最好這種能力特別強,因為你在給顧客銷售的和時候就是面對面于顧客交流,如果溝通不好的話,首先會影響你的業(yè)績,其次甚至還會引發(fā)矛盾,遭到投訴,工作不保。溝通能力是一方面,還有就是要有堅持,踏實,和耐心,這些既是所有工作的前提,也是自己做這份工作的成功因素。

      Q:老師你對于現(xiàn)在的工作滿意嗎?

      A:這條路雖然是老師自己選的,但是老師背負的是全家人的希望和老師眾多學生的希望。教育育人,這是份神圣的工作, 老師當然十分滿意。

      Q:那你對于現(xiàn)在的收入滿意嗎?

    職業(yè)生涯人物訪談報告5

      第一篇:

      前言

      通過學習《職業(yè)生涯與發(fā)展規(guī)劃》這門課,我覺得我學到了很多很多,在這里我發(fā)現(xiàn)了自己的興趣愛好,了解了自己的性格特點,以及知道了自己這種性格在未來的就業(yè)中可以從事的職業(yè),并對自己在大學里剩下的兩年時間做好規(guī)劃,為以后做準備,更加的了解職場的需要,為自己以后做好準備。

      生涯人物訪談主要內容

      訪談時間:20xx年xx月xx日

      訪談方式:電話

      訪談人:棗莊學院李怡婷

      被訪談人:平度一中校長劉晟

      訪談原因:我一直很想做老師,而且我覺得我很適合這個職業(yè),所以當時高考填報志愿的時候我毫不猶豫地選擇了這個專業(yè)。然而我也發(fā)現(xiàn),如果只是做一名普通的教師,可能沒有辦法完全實現(xiàn)自己的人生價值。因此,我打算先從教師做起,慢慢往管理階層靠攏,并制定了一個職業(yè)規(guī)劃。為了實現(xiàn)我的人生目標,我還和我之前學校的校長聊了關于教師的問題,也了解到做老師的艱辛和快樂。 被訪談人簡介:劉晟,現(xiàn)就任于平度一中的校長,平度市教委。劉校長從事教師工作多年,經驗豐富,平時他對我們很好,總是對我們噓寒問暖,因此我很喜歡他。

      訪談主要內容:

      詢問了老師大概一下幾個問題:

      1、 以什么樣的方式從事教育事業(yè)

      2、 教師的責任以及相應的培訓問題

      3、 對于工作的滿意程度以及家人的評價

      4、 關與教學管理的有些經驗還有意見看法

      5、 對于大學生就業(yè)的分析以及從事教育以及教育管理方面的建議

      老師都對這些問題做了深入全面的回答,既分析了現(xiàn)在教育的現(xiàn)狀,又對教育專業(yè)的發(fā)展提出了自己的看法,并且結合自己的經驗,對我們大學生做了一些建議,比如需要什么專業(yè)資格證書,作為老師需要什么素質,與學生相處的心得,對于教學管理,素質教育的發(fā)展的一些看法,很詳細,也很深刻。 訪談總結:

      我認為這次的采訪還是相當成功的,而且讓我受益頗多。我對老師的工作有了更深一步的認識,同時也對如何作一個合格的老師有了更深的覺悟。作為老師不但要有充分的耐心,還要有信心,有責任感,雖然沒有那些東西也可以做一名老師,但是我覺得那樣的老師是不太會得到學生的尊重的,可以和學生打成一片,又在學生面前有充分的威嚴的老師,一定會是一個好老師。

      這次的訪談促使我靜下心來想想以后的這幾年里路該怎么走,如何把自己打造得更強大,使自己在職場中少一些困難,時刻提醒自己要往哪些方面努力,在平靜的大學生活里給自己尋找壓力,把壓力化為動力,牢記面臨的種種困難。。首先就是我的專業(yè)知識,這不僅僅是對自己職業(yè)的要求,也是對自己耐心和能力的考驗。在把專業(yè)知識學好的前提下,在當今社會英語也很重要,學校就是學習的環(huán)境,即使問很幼稚的問題也會得到朋友或老師的耐心解答,多學知識只會有益而不會有害,生活也會變得充實。在寒假的這些日子里,見到了已經為人父母的同學,也接觸了其他院校的學生,也曾坐下來和鄉(xiāng)里鄉(xiāng)親聊家常,他們對我的期望是那般的高,讓我明白我必須成功,不辜負他們的期望。

      學校為了讓我們及時了解社會就業(yè)現(xiàn)狀,從而及早規(guī)劃人生,積極為未來的事業(yè)做準備,為我們開設了職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導課程。然而,作為學生,我們生活在一個相對獨立且簡單的環(huán)境!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行”。沒有親

      身的經歷,就無法清楚地了解當今就業(yè)形勢的真實狀況,就只能讓自己繼續(xù)隔絕于社會之外。社會的復雜多樣,變幻莫測,是在書本、網絡和學校里無法感受到的。這次訪談,也算是我開始接觸社會的開始。

      自身的認識變化:

      通過和老師的談話,我改變了一些舊有錯誤觀點,對未來職業(yè)有了新的認識與思考,對自己的人生有了具體而嶄新的規(guī)劃。

      為了在大學里充分調動自己的積極性,所以我決定做到以下幾點:

     。1)努力學習,學好專業(yè)知識和英語,考取各種需要的證書并且復習自己的高中知識和初中知識,為以后當老師做準備。

      (2)學會處理人際關系。大學不僅是學習的樂園,更是交友的地方。大學對于我們,就像是個小型社會,在大學里,我們會遇到形形色色的人,這是就要求我們要重視培養(yǎng)自己的為人處世能力及經營并維護好自己的人脈資源,與同學,學長,老師們和諧相處。

      (3)在業(yè)余時間多與社會接觸,可以通過做家教等兼職提高自己與社會接觸的能力,也與自己所規(guī)劃的職業(yè)有所聯(lián)系,能對自己的將來有所幫助。

     。4)在生活中,磨煉自己的意志,擺正自己的心態(tài),本著對工作嚴謹、認真、負責的態(tài)度,樂觀面對未來所從事行業(yè)的發(fā)展前景。

      第二篇:職業(yè)生涯人物訪談報告 2500字

      學院:計算機與信息學院

      專業(yè):計算機科學與技術(網絡信息工程)

      班級:20xx級網絡信息工程班

      姓名:

      學號:

      電話:

      訪談對象:余某某(你要采訪人的姓名)

      訪談人:計算機科學與技術(網絡信息工程)專業(yè)

      訪談對象簡介:余某某在20xx年經過一年的補習之后,20xx年以優(yōu)異的成績被武漢科技大學錄取,專業(yè)方向為計算機科學與技術。在校期間學習刻苦,用了兩年時間不斷的拆分計算機來研究計算機的構造,在家期間不斷的進行編程實踐,終于成為一個對計算機硬件和軟件都有深入了解的IT人才。20xx年,余某某來到他自己一直向往的武漢中原電子信息公司進行實習,實習期間深得公司一上層人士的賞識,20xx年畢業(yè)后,進入該公司應聘,被該公司錄用。

      訪談方式:電子郵件訪談

      訪談內容:

      1. 你現(xiàn)在在你的崗位上每天主要做些什么?

      答:我是我公司的軟件工程師,只要做的工作有:

      負責并完成相關設計文檔、測試報告等技術文件的編制與歸檔和更新;負責電池管理系統(tǒng)嵌入式軟件部分的設計、開發(fā)、調試工作;負責軟件部分的測試、邏輯故障的排除及軟件系統(tǒng)穩(wěn)定性、可靠性的評估;對產品在試產、量產、用戶反饋中發(fā)現(xiàn)的設計和算法問題進行有系統(tǒng)的工程科學分析,提出改進建議并監(jiān)督付諸實。

      2. 對于你這個崗位最看重職員的哪些方面的素質,需要什么樣的特殊技能?

      答:需要基礎扎實、知識面寬、具有創(chuàng)新精神、能適應二十一世

      紀計算機網絡技術發(fā)展需要的`、對計算機網絡的前沿有較深的了解、熟悉較新的網絡設備和網絡軟件開發(fā)工具的、畢業(yè)后能從事網絡集成、維護及軟件設計的高級計算機科學技術人才。

      3. 你在大學里面主要學些什么?

      答:程序設計基礎、離散數(shù)學、計算機網絡、數(shù)據(jù)通信原理、網絡編程與協(xié)議分析、路由與交換技術、微機原理與接口技術、計算機組成原理、數(shù)據(jù)結構、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)原理、網絡工程等。不過這些還不能滿足社會的要求,很多東西都需要自己去摸索和學習!

      4. 你剛進公司干的是什么工作?

      答;剛進公司,我主要是負責完成設計文檔和各種技術文件的編制和歸檔。少數(shù)時候,我可以和軟甲工程師一起進行各種軟件的測試,也有時候,我能和軟件工程師一樣,能夠去用自己的只是編寫一些軟件的程序。

      5. 當你參加工作之后著重培養(yǎng)過你自己的某些特殊技能嗎?

      答:除了平時喜歡以自己的方法編寫一些小軟件之外,其實也沒刻意去做過什么來培養(yǎng)自己的能力,只是在工作中,實踐中循序漸進,逐漸增長吧。在幾年的工作中逐漸培養(yǎng)出了自己的一些領導才能、演講能力和交流能力。

      6. 你認為學校學的東西有什么價值嗎?

      答:由于現(xiàn)實社會和學校學的相差確實比較大,當你工作的時候,你可能發(fā)現(xiàn)學校學的東西可能連10%都用不到,但是你不可否認

      在大學里教給你的除了知識還有為人處事的基礎方法。我們在學校讀書的同學不能只在乎大學生活的結果,而應該多注意他的過程,因為當我們日后面對現(xiàn)實的難題時通常會按照大學學的那些方法去處理。

      7. 你是本科畢業(yè)就參加工作,我相信你有很多同學都上了研究生,你是怎么想的,為什么沒有考研呢?

      答:因為我在校期間一直在不斷的學習,我也成為了學校里面比較優(yōu)秀的同學,當時在實習的時候,我覺得我的知識已經夠了,但是在真正到這個崗位工作的時候,我覺得我的知識欠缺還很嚴重,至少,很多東西我還沒有學到。

      8. 如果現(xiàn)在給你一次重新選擇的機會,你會怎樣選擇呢?

      答:如果再給我一次選擇的機會我會選擇考研。因為當我進入社會之后才發(fā)現(xiàn)自己學的東西還是太少,學校學的很多東西其實是挺有用的,我還想再進修一下,多豐富自己的知識。

      9. 我現(xiàn)在比較關注你在這樣的工作崗位上的收入情況和工作對健康的影響,能按照你的經驗,簡單的說一下嗎?

      答:在軟件工程師這個工作崗位上,工資已經夠高了,我現(xiàn)在不加上獎金的話,月薪在4000左右。其實你現(xiàn)在還不應該考慮這個問題,我剛進入這個公司的時候,我的月薪不是很高,一切都是從最底層做起,沒有誰能夠在剛進入公司的時候就有很讓人滿意的工資。對于工作對身體健康的影響,建議你在學習生活中養(yǎng)成良好的習慣,工作中除了計算機對人體的輻射,就沒有太多可以

      擔心的。

      10. 對剛剛走進工作崗位的學生,你愿意給他們提一些建議嗎?

      答:我的建議就是大家一定要立足于一個長遠的計劃,不要只看見眼前的利益,眼光要放長遠。

      職業(yè)生涯人物訪談報告總結

      沒有親身的經歷,就無法清楚地了解當今就業(yè)形勢的真實狀況,就只能讓自己繼續(xù)隔絕于社會之外。社會的復雜多樣,變幻莫測,是在書本、網絡和學校里無法感受和洞悉的到的。對于這次的生涯人物訪談頗有感觸,現(xiàn)在我也說說自己的感受。我積極關注大學生就業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢;也十分清楚地了解如今就業(yè)形勢的嚴峻??但總覺得“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。

      余卓是我家的一個親戚,對于他現(xiàn)在的成績,我覺得我很羨慕,對于這次訪談,我覺得,我對知識知之甚少,對社會環(huán)境和社會需要知之甚少,這些都是我在現(xiàn)在和將來必須要學習的知識。對于這次訪談,我做一些幾個總結:

      1. 強化專業(yè)知識,提升技能。面對著社會的進步,科技的發(fā)展,電子產品更新?lián)Q代速度驚人,電子信息普及,我們的社會趨向于一個新的時代,但在另一個側面,我們國家的專業(yè)技術人才缺乏,我們只有強化專業(yè)知識,提升專業(yè)知識技能,使自己不斷發(fā)展進步,成為專業(yè)技術人才,才能成為生活的強者,社會的進步者。

      2. 注重實踐,積累經驗。實踐是檢驗真理的唯一標準,實踐帶給我們經驗,教我們技能,只有通過實踐,我們才能將書本知識實際化,而非紙上談兵,才能更好的將知識系統(tǒng)化,才能學到書本上學不到的東西??實踐是我們土木人的必由之路,也是我們土木人步入社會的一次不可或缺的練兵,我們必須注重實踐,積累經驗。

      3. 積極爭取學習進步的機會。我們的信息化社會,知識在不斷的更新,我們也必須時刻給自己充電,跟上時代的步伐,不作社會知識的滯后者。我們走進社會,步入公司,會面臨著各種培訓學習的機會,我們必須積極爭取這樣的學習機會,提高自己的知識水平,技能。

      4. 注重人脈的積累。人處社會之中,難免要與人交往,我們必須注重人脈的積累,人脈的積累,很可能成為我們今后事業(yè)發(fā)展的另一個重要因素,俗話說:在家靠父母,在外靠朋友。有著廣泛的人際關系,意味著我們以后有著更好的發(fā)展空間,更好的經營網絡。

    職業(yè)生涯人物訪談報告6

      一.目標職業(yè)生涯人物

      李會,德州市實驗中學化學教師

      二.目標職業(yè)生涯人物簡介

      李會,畢業(yè)于曲阜師范大學,曾獲省級獎學金,F(xiàn)任德州市實驗中學化學教師,老師做事認真負責,有幽默感,深受學生尊崇。

      三.訪談過程簡介

      訪談日期:20xx年8月28日

      1、你是如何找到這份工作的?

      答:在畢業(yè)時,有學校來招聘教師,我所修的專業(yè)符合招聘條件,滿足學校需求。經過面試后,獲得工作。

      2、目前行業(yè)內要求從事這份工作的人應具備什么樣的教育和培訓前提?

      答:接受一般關于教育思維的培訓以及其它熟悉學生工作的教育。

      3、您認為什么樣的個人品質、性格和能力對做好教師這份工作來講是重要的?

      答:首先要有耐心,面對學生要不厭其煩,要對學生有愛心。再者性格要外向,溝通能力要強,能夠調節(jié)學生間的矛盾。

      4、這項工作需要的的個人品質、性格和能力同別的類型工作的要求的有什么不同嗎?

      答:從一般的角度來說,可遷移技能都是相同的。其它專業(yè)技能需要你們進行相應的學習。

      5、在教師行業(yè)內,咱們的學校會對剛進入該行業(yè)的新教師進行培訓嗎?會進行什么樣的培訓呢?

      答:學校是會進行培訓的。學校會組織一些有關教育的培訓和其它一些綜合性培訓。比如說:學校會組織新老師聽老教師授課,組織新、老教師交流,組織一些有關如何做好教師的講座。

      6、當初您在做教師工作時,做的成功的地方是什么?什么最具挑戰(zhàn)性?

      答:成功的地方是我能和學生成為朋友,不僅幫他們解決學習問題,還能幫他們解決生活煩惱。能和學生和好的溝通。最具挑戰(zhàn)性的是讓學生們去愛上學習、主動學習,調動他們學習的積極性。

      7、作為一名教師管理方面需要做到哪些?

      答:主要包括兩方面:一、對班級的'總體管理;二是對班級中每個學生的個別指導。創(chuàng)新性教師在對班集體和學生管理時的中心原則是創(chuàng)設并維護一種易于是創(chuàng)造力得以表現(xiàn)

      的師生關系、同伴關系級班級風尚,使學生的創(chuàng)新潛能得到最充分的發(fā)揮。

      8、您所知,從事教師工作的人在單位或行業(yè)內的發(fā)展前景怎么樣?

      答:教師這個行業(yè)發(fā)展前景還是很不錯的。我國的教師崗位每年都在新增,教師職業(yè)也在成為熱門。在80年代教師跳槽,師范類院校招不滿學生,教師職業(yè)很難吸引人們的目光,F(xiàn)如今隨著各項教育政策的完善,教師職業(yè)開始備受親睞。如20xx年北京面向社會公開招聘教師,三天內竟有9萬人應聘。上海、深圳等發(fā)達城市,教師一躍成為高薪白領一族。這一切都彰顯了教師這個職業(yè)的美好前景。

      9、作為一名教師需要滿足什么招聘條件?

      答:首先、你要熱愛教育事業(yè),品行端正,敬業(yè)愛生,教育教學和教育科研能力強;再者就是學歷要求,需要你是本科生或研究生,最好在學校是表現(xiàn)突出。普通話要達到二級水平以上,具備某些特長會優(yōu)先錄取。應聘者也應具備較好溝通能力。

      10、據(jù)您所知,有什么職業(yè)雜志、行業(yè)網站或其他渠道能幫助我們深入了解教師這個領域嗎?

      答:一些報紙或雜志,如《教學與研究》都可以幫你們了解這個行業(yè),及其他有關教師的信息。你們平時利用網絡可以多去關注一下有關教師的信息新聞等。

      11、性別不同在教師這個行業(yè)工作的機會均等嗎?是不是女生比男生更適合?

      答:不會,總的來說是相同的,跟性格有關系,還有就是自己的價值追求,工作會因性格和能力的不同得到不同的分配。相對來說女生選擇教師這個行業(yè)的較多一些。

      12、你是如何看待該單位的組織文化及該領域的工作方式在將來的變化趨勢的?

      答:我們一直在爭議應試教育,我們教育制度也在改革,但都是為了最高限度的給學生一些現(xiàn)代化的最實用、最有效的教育方式和教育資源。工作方式,呵呵,應該不會有大變化吧。

      四.訪談心得及自身對于職業(yè)認知方面

      訪談心得

      通過對李老師的訪談我了解到做一名教師應該具備的職能和經驗。

      首先要有堅定的職業(yè)理想。教師工作很辛苦。教師是奉獻的代言人,作為一名教師要有事業(yè)心和責任感,這是教師素質進一步提高的力量源泉。所以我們一定要堅定理想甘于奉獻。

      二是要有豐富的知識結構。教師要精通自己所學專業(yè),才能以此為基礎對知識進行靈活的遷移,進行創(chuàng)造性教學。教師要具備多元合理的知識結構,要有豐富的科學知識,才能對創(chuàng)新性學生進行引導和啟發(fā)。

      三是各種教育能力,即有較高的教學監(jiān)控能力。如教學能力、語言表達能力、教育想象力、觀察力等。

      四是應具備較強的管理藝術。能夠對班級進行整體管理,對學生進行個別輔導。與學生建立一種良好的師生關系,形成良好的班級風氣。

      五是要有創(chuàng)新性的教育觀。在21世紀最需要的就是人才和創(chuàng)新精神,教學也一樣,敢于創(chuàng)新,帶給同學們不一樣的感受。

      職業(yè)認知

      感想:通過對大學生職業(yè)規(guī)劃課程的學習,使我認識到要明確自己的理想,合理的規(guī)劃自己的大學生涯,為自己的理想而奮斗,為自己的美好將來而努力。教室這個職業(yè)對于女生來說是個很不錯的選擇,現(xiàn)在大部分的教師都是通過自己考取教師編制的,也不是特別好考,所以先爭取考上專升本考試,然后考取教師編,此次訪談使我了解到作為一名教師應具備的素質,通過與自身的現(xiàn)狀對比,我深深意識到自己距理想還有很大差距。我要明確自己做老師的職業(yè)目標,進行合理規(guī)劃,認真學習專業(yè)知識,積極參加活動,鍛煉自己的組織及管理能力,同時學習與人交際的技巧,提升自己與人溝通的能力。不斷學習,為理想而奮斗,絕不荒廢青春。

    職業(yè)生涯人物訪談報告7

      一、 目標職業(yè)生涯人物選取

      根據(jù)我的職業(yè)目標決策——成為一名酒店部門經理到真正的管理者,我選擇了和我職業(yè)生涯規(guī)劃經歷相仿、并取得成功的王曉鵬經理。很榮幸恩能夠和王小鵬經理一起討論酒店和酒店管理的相關問題,這對我的職業(yè)生涯規(guī)劃有著重要的指導意義

      二、 目標職業(yè)生涯人物簡介

      王小鵬,大連和潤東方酒店人事部經理.從業(yè)16年,經驗閱歷豐富。

      三、 訪談過程簡介

      與王經理的整個訪談在輕松愉悅的氛圍下進行的。在訪談過程中,朱校長耐心詳細地回答了我在酒店管理行業(yè)及其他方面的疑惑,使我受益匪淺。同時,他還傳授了些經驗和對酒店行業(yè)的自我見解,讓我收獲頗多。并且對我的自我規(guī)劃給予一定的指導,也對我的評估修正給予了一些建議。

      四、 訪談問題簡介

      以“自我認識、職業(yè)定位、職業(yè)要求、職業(yè)發(fā)展”為問題拓展中心,形成一個對職業(yè)生涯規(guī)劃有指導意義的訪談。

      問題如下:

      1.您是什么時候從事這方面工作的?

      2.您對現(xiàn)在的工作滿意嗎?

      3.您的工作是做些什么呢?

      4.您認為做好這方面的工作應該具有哪些知識、技能和經驗?

      5.據(jù)您所致,現(xiàn)在酒店行業(yè)的前景怎么樣?

      6.您覺得在工作中什么是最有挑戰(zhàn)性的?

      7.在這個職位上,如果想獲得成功必須擁有并保持什么樣的能力?

      8.您覺得這份工作給您帶來了什么影響?

      五、 訪談問題總結

      結合王經理對問題的回答,以及我們整個訪談的過程,我對我提出的問題的.回答做了一個簡單的總結。

      1. 自我定位:準確的自我定位,從自己的性格、專業(yè)、環(huán)境等多方面進

      行準確定位,找到合適職業(yè)的契合點。比如:酒店經理就是王經理自我定位后的良好結果。

      2. 職業(yè)定位:確定合適自己與環(huán)境的職業(yè),要積累相關行業(yè)經驗。實習、兼職等一些途徑都會進一步準確自己的職業(yè)定位。

      3. 職業(yè)要求::從王經理對教育行業(yè)的了解以及對酒店行業(yè)的調查,我知道行業(yè)從業(yè)人員需要的素質和能力。

      4. 職業(yè)發(fā)展:首先對王經理的成功經歷進行了分析。同時我也審視了自己的職業(yè)生涯規(guī)劃的發(fā)展,王經理也對此給予了一些評價和建議。也對我將來的發(fā)展有了一定的目標規(guī)劃。

      六、 目標職業(yè)分析

      目標職業(yè):酒店部門經理

      道德要求:熱愛工作,正確的人生觀、價值觀。 知識要求:專業(yè)知識、禮節(jié)等

      能力要求:英語能力、經營能力、服務意識、事件緊急處理能力、溝通交流能力、領導能力等

      七、 對自己的幫助

      通過和王經理的交流,我從自身認識出發(fā),分析了我從事酒店行業(yè)的優(yōu)勢和劣勢。

      首先我具有較好的學習能力,英語能力對于酒店管理方面來說是很重要的,我在這方面有一定優(yōu)勢;酒店管理方面經驗是很重要的,這方面的優(yōu)勢我正通過假期在酒店實習等方式逐漸建立;但這只是相對于一部分同專業(yè)同學來說,對于大多數(shù)以后的同行業(yè)競爭者,這也是劣勢;而且對于自尊心較強、社會經驗不足的我來說,不太能接受來自酒店基層管理者的批評,心理承受能力不強。

      通過此次訪談,我明確了自己在酒店行業(yè)的優(yōu)勢和劣勢,這對于剛步入大學的我是很有利的,可以于在校期間加強對自身不足的改善,能力的加強,可以將劣勢克服,轉化為優(yōu)勢將壓力轉化為動力,從而為將來奠定良好的基礎。

      八、 對將來職業(yè)發(fā)展的幫助

      我的職業(yè)生涯規(guī)劃是要成為酒店的部門經理,王經理的經驗正對我有很大的幫助。

      酒店行業(yè)注重的是經驗的積累,王經理建議我在校期間就多做兼職積累

      經驗,如果有很大收獲那么起步就會比別人輕松,在積累了多年豐富的服務和管理經驗之后,就會很自然地過渡到高級管理者的工作當中。

      同時通過王經理的經歷,我也知道將來的職業(yè)發(fā)展并不能急于求成,只有一步一步腳踏實地走好每一步,才會有所成就!

      盡管采訪的時間并不長,但是和王經理這段交談,使我對我的職業(yè)和職業(yè)規(guī)劃都有了更清晰的認知,我相信在以后的成長道路上我會在這些經驗的基礎上更順利.

    職業(yè)生涯人物訪談報告8

      專業(yè):計算機科學與技術(網絡信息工程)。

      班級:20xx級網絡信息工程班。

      姓名:xxx

      學號:xxxxxxxxxxxxx

      電話:xxxxxxxxxxx

      訪談對象:余xx(你要采訪人的姓名)

      訪談人:計算機科學與技術(網絡信息工程)專業(yè)。

      訪談對象簡介:余xx在20xx年經過一年的補習之后,20xx年以優(yōu)異的成績被武漢科技大學錄取,專業(yè)方向為計算機科學與技術。在校期間學習刻苦,用了兩年時間不斷的拆分計算機來研究計算機的構造,在家期間不斷的進行編程實踐,終于成為一個對計算機硬件和軟件都有深入了解的it人才。20xx年,余某某來到他自己一直向往的武漢xxx公司進行實習,實習期間深得公司一上層人士的賞識,20xx年畢業(yè)后,進入該公司應聘,被該公司錄用。

      訪談方式:電子郵件訪談。

      1、你現(xiàn)在在你的崗位上每天主要做些什么?

      答:我是我公司的軟件工程師,只要做的工作有:

      負責并完成相關設計文檔、測試報告等技術文件的編制與歸檔和更新;負責電池管理系統(tǒng)嵌入式軟件部分的設計、開發(fā)、調試工作;負責軟件部分的測試、邏輯故障的排除及軟件系統(tǒng)穩(wěn)定性、可靠性的評估;對產品在試產、量產、用戶反饋中發(fā)現(xiàn)的設計和算法問題進行有系統(tǒng)的工程科學分析,提出改進建議并監(jiān)督付諸實。

      2、對于你這個崗位最看重職員的哪些方面的素質,需要什么樣的特殊技能?

      答:需要基礎扎實、知識面寬、具有創(chuàng)新精神、能適應二十一世紀計算機網絡技術發(fā)展需要的、對計算機網絡的前沿有較深的了解、熟悉較新的網絡設備和網絡軟件開發(fā)工具的、畢業(yè)后能從事網絡集成、維護及軟件設計的高級計算機科學技術人才。

      3、你在大學里面主要學些什么?

      答:程序設計基礎、離散數(shù)學、計算機網絡、數(shù)據(jù)通信原理、網絡編程與協(xié)議分析、路由與交換技術、微機原理與接口技術、計算機組成原理、數(shù)據(jù)結構、數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)原理、網絡工程等。不過這些還不能滿足社會的要求,很多東西都需要自己去摸索和學習!

      4、你剛進公司干的是什么工作?

      答;剛進公司,我主要是負責完成設計文檔和各種技術文件的編制和歸檔。少數(shù)時候,我可以和軟甲工程師一起進行各種軟件的測試,也有時候,我能和軟件工程師一樣,能夠去用自己的只是編寫一些軟件的程序。

      5、當你參加工作之后著重培養(yǎng)過你自己的某些特殊技能嗎?

      答:除了平時喜歡以自己的方法編寫一些小軟件之外,其實也沒刻意去做過什么來培養(yǎng)自己的能力,只是在工作中,實踐中循序漸進,逐漸增長吧。在幾年的工作中逐漸培養(yǎng)出了自己的一些領導才能、演講能力和交流能力。

      6、你認為學校學的東西有什么價值嗎?

      在大學里教給你的除了知識還有為人處事的基礎方法。我們在學校讀書的同學不能只在乎大學生活的結果,而應該多注意他的過程,因為當我們日后面對現(xiàn)實的難題時通常會按照大學學的那些方法去處理。

      答:因為我在校期間一直在不斷的學習,我也成為了學校里面比較優(yōu)秀的同學,當時在實習的時候,我覺得我的知識已經夠了,但是在真正到這個崗位工作的時候,我覺得我的.知識欠缺還很嚴重,至少,很多東西我還沒有學到。

      7、如果現(xiàn)在給你一次重新選擇的機會,你會怎樣選擇呢?

      答:如果再給我一次選擇的機會我會選擇考研。因為當我進入社會之后才發(fā)現(xiàn)自己學的東西還是太少,學校學的很多東西其實是挺有用的,我還想再進修一下,多豐富自己的知識。

      答:在軟件工程師這個工作崗位上,工資已經夠高了,我現(xiàn)在不加上獎金的話,月薪在4000左右。其實你現(xiàn)在還不應該考慮這個問題,我剛進入這個公司的時候,我的月薪不是很高,一切都是從最底層做起,沒有誰能夠在剛進入公司的時候就有很讓人滿意的工資。對于工作對身體健康的影響,建議你在學習生活中養(yǎng)成良好的習慣,工作中除了計算機對人體的輻射,就沒有太多可以擔心的。

      8、對剛剛走進工作崗位的學生,你愿意給他們提一些建議嗎?

      答:我的建議就是大家一定要立足于一個長遠的計劃,不要只看見眼前的利益,眼光要放長遠。

      沒有親身的經歷,就無法清楚地了解當今就業(yè)形勢的真實狀況,就只能讓自己繼續(xù)隔絕于社會之外。社會的復雜多樣,變幻莫測,是在書本、網絡和學校里無法感受和洞悉的到的。對于這次的生涯人物訪談頗有感觸,現(xiàn)在我也說說自己的感受。我積極關注大學生就業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢;也十分清楚地了解如今就業(yè)形勢的嚴峻但總覺得“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。

      余卓是我家的一個親戚,對于他現(xiàn)在的成績,我覺得我很羨慕,對于這次訪談,我覺得,我對知識知之甚少,對社會環(huán)境和社會需要知之甚少,這些都是我在現(xiàn)在和將來必須要學習的知識。

    職業(yè)生涯人物訪談報告9

      一、前言

      有人說過這么一句話:想到和得到中間還有兩個字,那就是做到,只有做到才能得到。不經意間,大學生活即將過半,卻發(fā)現(xiàn)自己一直處在一個迷茫的狀態(tài),對社會上的種種狀況知之甚少,甚至連自己想要做什么,想要得到什么都很模糊,自己好像再用每天的學習來逃避現(xiàn)實。這個暑假見到了好多的朋友,有人已為人父母,有人也已開始賺錢養(yǎng)家,甚至自己的表弟表妹都已經有了工作或是自己創(chuàng)業(yè)。這給了我很大的震動,甚至有很強的挫敗感。也讓我好好的想了想自己的未來,我到底想要什么?我該怎么做?通過此次的生涯人物訪談讓我受益匪淺!

      二、訪談內容

     。ㄒ唬┰L談一:

      1、訪談人物:張永祥,當?shù)亓謽I(yè)局局長。

      2、訪談方式:當面訪談

      3、訪談問題:

     。1)您是如何找到這份工作的?

      答:我是大學畢業(yè)以后考了公務員,然后分配到林業(yè)廳,慢慢一步一步升到局長的。

     。2)目前,行業(yè)內對畢業(yè)大學生的證書有硬性要求嗎?

      答:不能說沒有吧,英語四級是一個重要的門檻,當然證書并不代表你的實際工作能力,最重要的還是你的實際運用能力。

     。3)行業(yè)內從事林業(yè)工作的人應該具備什么樣的教育和培訓背景?您認為如何才能做好林業(yè)工作?

      答:對我來說,我覺得不管是什么學歷,能很好地掌握相關的理論知識并能很好地運用到實際工作中是最重要的,我覺得自己最弱的還是實踐能力,所以學習期間要注意多動手實踐。其實任何工作都需要一個人全身心投入,即使自己真的不喜歡這份工作,試著去接受它而不是要它來適應你,進入工作時要抱著一種開放、包容、謙虛的態(tài)度慢慢學習。

     。4)您認為具有什么樣的精神品質、性格和能力對工作來說是重要的?

      答:堅持。對于經驗來說,都是需要用時間來培養(yǎng)的。堅持一份工作,就會產生經驗,從而會有更大的發(fā)展。還需要踏實的性格,畢竟這種工作并不會短時間就能有一個很滿意的收入,所以需要踏實。其實做這行還需要對市場的敏銳的觀察力,因為每一個行業(yè)都有競爭,如果做不好,那么只能被淘汰。只有搶先抓住市場的動向,知道顧客需要什么,才能離成功越來越近。

     。5)您對我們大學生有什么建議嗎?

      答:在學業(yè)上,把自己的專業(yè)知識學好,無論什么專業(yè),只要它存在就有它的價值,所以不要渾渾噩噩的度過大學時光。在生活中,要吃苦耐勞,用于實踐,要知道實踐出真知。

     。6)男女工作者在這份工作上機會均等嗎?

      答:現(xiàn)在的工作基本是男女平等的了。工作嘛,都是有能者居之。只要自己有這個實力就去勇敢拼搏,你就能夠爭取到自己想要的。

      (7)剛參加工作時會有什么培訓?

      答:剛進入工作,公司會對企業(yè)文化和公司產品經行培訓,而且產品推新的時候,也會有培訓。

     。8)平常在工作方面您每天都干些什么?

      答:在辦公室中處理各個經銷商的問題與銷售業(yè)績統(tǒng)計。根據(jù)最新的市場銷售信息反饋,判斷消費者的需求,定期組織市場調研、收集市場信息、分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢,從而確定銷售策略,建立銷售目標,制定銷售計劃。

     。9)問:你們公司的工作氛圍怎么樣呢?

      答:工作氛圍是激情向上的,同時也充滿了競爭。

      (10)問:你們公司在招聘員工時最看重什么?

      答:就目前來說,她所從事的行業(yè)對應聘者所接受的教育或學歷、培訓是具有很嚴格的要求,一般都會優(yōu)先考慮有工作經驗和學歷高的人。

      4、訪談體會:

      因為該訪談人物所從事工作和我專業(yè)一樣相近,在競爭如此激烈的時代,他算是一個很幸運的人,沒有在求職的過程中感受到太大的壓力,而且他在學校的成績也非常優(yōu)異,大學期間他也很努力參加各種實踐活動,對他的求職路打了很好的基礎。或許在走出大學的那一刻我們會面臨各種各樣的困難和挫折,我們沒有他那樣幸運,但我們可以像他那樣努力,不斷完善和充實自己,機會總是留給有準備的人,如果我們能做好充分的準備,相信我的在今后的求職路上也會有所收獲。良好的準備是踏入社會上的第一步,也是整個人生的重要一步,這是我最大的啟發(fā)。

      (二)訪談二:

      1、訪談人物:張明,長安汽車廠員工,重慶青山工業(yè)。

      2、訪談方式:電話訪談

      3、訪談問題:

      (1)我了解到您以前是在某個汽車配件廠工作,工作環(huán)境和工資都還不錯,您為什么選擇辭職并選擇自己創(chuàng)業(yè)呢?

      答:大學畢業(yè)后我的目標是先找一份穩(wěn)定的工作,剛開始各種條件也不是很好,就是為了讓自己先安定下來才選擇的工作,其實我一直想擁有屬于自己的一番事業(yè),以前網絡沒有現(xiàn)在那么好,就想先積累經驗和資本在想其他的。工作了五六年后,自己的各方面能力有了很大的提升,而且創(chuàng)業(yè)資本也足夠,就和幾個朋友一起開了這家公司。

     。2)您覺得目前大學生創(chuàng)業(yè)失敗最重要的原因是什么?該怎樣做?

      答:現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)難度比我們當時大很多,現(xiàn)在的市場競爭很激烈,可是很多大學生卻沒有一個很完整可行的創(chuàng)業(yè)計劃,他們沒有經歷過殘酷的市場沖擊,很多東西都是靠自己想當然,到了市場以后全亂了,每個方面都沒有自己想象的那么好,所以才會有那么多失敗的案例。我覺得其實創(chuàng)業(yè)步進需要你的專業(yè)知識,對于一個企業(yè)的管理者最重要的還是市場的應變能力和決斷力,你要不斷完善自己的知識。到現(xiàn)在我還是比較贊同先工作再創(chuàng)業(yè)吧!

     。3)問:你們公司內部員工的工資差距大嗎?

      答:在這個工作領域里初級職位和略高的級別職位的薪水一般是1000以上的,甚至更高,主要是由自己的工作能力和業(yè)務成績決定收入水平的。

      (4)問:你們公司在進修和升遷的方面是怎么做的呢?

      答:單位對剛進入所處行業(yè)的領域工作的員工一般都有對新員工進行專業(yè)知識的培訓,高度希望員工在日后工作的業(yè)務能力方面有所提高,并且提供給員工展示自我的平臺以及繼續(xù)深造的機會,并且公司會根據(jù)員工的實際的表現(xiàn)調整職位、工資。”

     。5):你們公司最重視培養(yǎng)員工怎樣的精神面貌?

      答:他們公司相當重視的是塑造員工積極向上的精神面貌,培養(yǎng)員工良好的心態(tài),以及高效的團隊協(xié),精神,要求每位員工都要投入最大的熱情為客戶服務。

     。6)您認為現(xiàn)在您工作面臨的最大的問題和挑戰(zhàn)是什么呢?

      答:面臨的最大問題就是對業(yè)務還不熟悉,最具挑戰(zhàn)的就是和不同的企業(yè)不同人的交流

     。7)問:在行業(yè)內,先從什么樣的工作崗位做起,能學到最多的知識,最有益于發(fā)展?

      答:先實習,免費助人,能學到最多的知識,最有益于發(fā)展

     。8)問:在你的組織中,能夠把在同樣一個崗位上把成功和不成功區(qū)別開來的行為是什么?

      答:努力與不努力

     。9)問:目前,行業(yè)內要求從事這份工作的人應該具備什么樣的教育和培訓背景?

      答:不講究什么樣的教育和培訓背景;目標只有一個,能夠幫助到來訪者就OK!

     。10)問:行業(yè)內,單位對剛進入該領域工作的員工一般會提供哪些培訓?

      答:行業(yè)內,單位對剛進入該領域工作的員工一般會提供實習培訓

      4、訪談體會

      該人物是我的一個叔叔,訪談之前我對他有很充分的了解,他的公司在我們家鄉(xiāng)已是小有名氣,一直很崇拜他。通過這次訪談讓我看到成功的背后付出的汗水,通往成功的道路總是荊棘叢生的,再踏上這條路之前必須知道自己的'目標在哪里并做好一切困難的準備,世界上沒有絕對理想的事情,必須學會面對現(xiàn)實,不管遇到什么困難自己都要去克服。端正自己的態(tài)度,未來的道路總是困難重重,正確的態(tài)度將有助我們去掃除困難。人際關系是我們一筆重要的財富,良好的人際關系有益于我們擴張人脈網絡,也有益與塑造個人品質。

      三、訪談總結

      有人把大學比作一座象牙塔,我們進入了這里,享受著它所帶來的一切,但總有一天要走出來,想在這個社會上安身立命,一份穩(wěn)定的工作必不可少,然而,無數(shù)的大學生畢業(yè)之后走進社會,在應聘求職甚至于對自己的職業(yè)發(fā)展方向方面,都覺的迷茫,面對洶涌的社會大潮不知所措。一個重要原因在于,在大學期間,他們心中并沒有為自己的未來做一個清晰明朗的、可量化的打算。

      職場就如同戰(zhàn)場,不需要弱者!為此我必須不斷完善自己的能力,不僅僅是自己的專業(yè)知識,還有各種管理經濟等方面的知識,了解成功的人的故事并向他們學習。要多學會做人的方法并多花一些心思經營自己的人際關系網絡。大學是一個很好的交友平臺,所謂“三人行則必有我?guī)熝伞,我要多交益友,向其好好學習,取對方指長處彌補自己的短處。當今社會人們很看重實踐能力和工作經驗,在大學期間,我要學著去做一些兼職,不僅能讓自己多多接觸社會,還能鍛煉自己的人際交往能力。多多參加各種活動,豐富自己的生活。

      此次生涯人物訪談,作為一種獲取職業(yè)信息的有效渠道,幫助我了解了的真實的社會就業(yè)現(xiàn)狀,以及一些特殊信息,如潛在入職標準,核心素質要求,晉升路徑以及工作者應具心態(tài),等新穎信息。這些信息讓我意識到了找到好工作所需具備的能力,有助于我及時制訂合理的學習計劃。從而為將來的競爭與就業(yè)墊好基石。

      每個人都滿懷憧憬,希望在較短的時間就能找到適合自己、服務社會的理想工作。這就要求我們要了解社會現(xiàn)狀,尊重客觀規(guī)律,擇業(yè)前要對自身素質進行一次徹底的了解和評價,對自己的專業(yè)特長、興趣愛好、為人處世的能力以及個人的理想志愿等做一次全面充分的分析,對自己將來的事業(yè)發(fā)展有一個確切的定位。同時,也要根據(jù)社會對人才的基本要求塑造自己。這樣,才能使自己在人才市場中有的放矢,在競爭中處于不敗之地。

    職業(yè)生涯人物訪談報告10

      被采訪人:周學姐工作單位:防城供電公司職位:會計主管

      工作時間:三年半畢業(yè)學校:湖南科技大學專業(yè):會計

      采訪方式:QQ聊天

      1,你現(xiàn)在在哪個單位上班,擔任什么職位?

      答:防城供電公司會計主管

      2,您當初是如何找到這份工作的?

      答:參加學校組織的招聘會,因為應聘的人比較多,所以面試官能給自己說話的時間很少,盡量簡單清楚地介紹自己在學校取得的主要成績以及兼職之類的經歷,面試官提出的問題五花八門,只能隨機應變。

      3,您認為做好這份工作應該具備哪些知識、技能和經驗?

      答:各種報表間的稽核關系,熟悉會計科目確保能準確取數(shù)。

      4,您認為什么樣的個人品質、性格和能力對做好這份工作來講是重要的?

      答:細心認真負責有責任心較強的判斷能力,誠信,我們電網系統(tǒng)是不允許假賬存在的。

      5,這份工作對學歷有什么要求嗎,你覺得會計專業(yè)有必要考研嗎?

      答:我招聘進來的時候要求不高,不過今年開始必須要有本科文憑,有必要考研,因為這份工作就是學到老的,我們這去年還有公司組織的讀研的現(xiàn)在的招聘條件越來越高。

      6,公司對剛進入該領域的員工提供哪種培訓,培訓內容大概是什么呢?

      答:新員工入職培訓,軍訓,南網方略學習,南網系統(tǒng)了解什么的,如果是會計的話,剛進入是沒有特定的`培訓的,不過每年組織會計再教育學習。

      7、您認為,對于會計專業(yè)畢業(yè)的學生、會計人員而言,除了做出納、會計等職業(yè),今后還可以往哪些方面發(fā)展?有什么優(yōu)勢?

      答:除了出納以及會計,比較對口的就是審計了,努力考證的話,比較輕松的就是老師了。

      8:您能告訴我們,對于我們這些將要從事會計工作的大學生,在我們剛開始工作時將會遇到怎樣的困難嗎?我們該如何面對?

      答:開始工作最大的問題就是業(yè)務不熟練以及對公司內部情況的不了解,只能備好本子多聽多看多記,多主動工作,多主動謙虛向前輩討教經驗,即使是沒有分配到自己區(qū)域內的工作,也要多學習一些

    職業(yè)生涯人物訪談報告11

      被訪談人簡介:張老師,工業(yè)設計專業(yè),xx年畢業(yè)于泉州華僑大學,以保送研究生的身份,在xx年完美畢業(yè),現(xiàn)正攻讀博士學位,還是兩家廣告公司的創(chuàng)始人與董事。

      在大學期間,張老師并開始鍛煉自己,一邊學習專業(yè)知識,一邊兼職—— 推銷網絡域名,一次機緣下,他看見了兼職的公司內員工們都是在做網頁,之后再對外銷售,于是自己便也動起了做網頁的念頭。正是這一次機緣下讓張老師漸漸地踏上了自主創(chuàng)業(yè)的第一步,經過在校的不懈努力,專業(yè)知識的儲藏愈加強大,交友圈廣泛同時又有個好人緣,再加上兼職時累積的客源更是層層疊加,畢業(yè)后便成立了一家廣告公司,如今已是兩家廣告公司的創(chuàng)始人與董事。

      問:您每天的工作內容是什么?

      答:上課時間是在學校,平時是在公司,下課后或是沒課的時間,我大部分時間是在泉州公司,廈門公司交給了一個老員工管理,一般每天早上很早就會到泉州公司,把一天的工作量安排給每位員工;下午就是去見見客戶,與客戶喝喝茶,聊聊天;晚上就是和客戶去做一些休閑娛樂活動啊!

      問:您都是怎樣安排您工作之余的時間呢?

      答:我們公司一個月會聚餐一次。由于現(xiàn)在還在攻讀博士學位,周六下去要去華僑大學做論文,所以工作之余的時間還是有學習的,周日偶爾和幾個朋友去釣釣魚啊,另外還會打打臺球、乒乓球什么的。這周準備與另外四家的兄弟公司一起去一個山莊玩真人CS。

      問:作為一名設計師,一名廣告設計師,我們應該注意和提升自己哪方面的素質?

      答:我對自己的一個定位很清楚,就是我在設計這個領域是不是占主導。所以在大學的你們,首先就是要先學好你們的專業(yè)知識,對專業(yè)軟件的使用方式、一些創(chuàng)意想法的展現(xiàn)、文案的寫作,這些就是提升一個廣告形象的方式,所以在去社會,任何的廣告公司、設計公司、或是大型的名牌公司,甚至于是銀行都非常需要我們的設計,這些設計就要融入到我們的生活當中,好的作品,只有融入到生活中,它才會有活力,有生命,有意義。特別是在設計領域當中,其實我們做設計的,是否有能力,在市場上,很快就能表現(xiàn)出來,因為我們做設計就是像一門技術活,那么技術活,如果你這個東西一直設計不出來,那就是設計不過關咯,不會像法律、哲學這樣的專業(yè),都在同個軌道中行走,說不太出來太大的差異,但是設計的東西不一樣,必須要融入,要與我們、與生活、與這個社會、這個自然接觸、碰電,只有這樣,我們的設計感才會表現(xiàn)的出來,所以我覺得你們還是要在設計領域給自己一個定位。

      問:當下學校給我們上的專業(yè)課程,您覺得對我們有幫助嗎?有哪些幫助?有需要再改進的地方嗎?

      答:專業(yè)課程主要是起了一個引導的作用,你們在學校里面所學的東西都只是個敲門磚而已,就是說你要進入這個領域,那么你在這個領域就必須要有根底,然后你到企業(yè)里面進展設計的話才能真正的用的你所學的知識,雖然你們在學校里面學的東西,在外表上看好似很少,學的都沒有什么用,感覺沒學到什么東西,但是從專業(yè)的角度來講,你們其實已經學到了你對專業(yè)軟件的使用方法,對這個專業(yè)的理解,還有在去社會上,你們找這份工作跟別人來說你有自己的優(yōu)勢。已經改革很多了,之前FH就換了,現(xiàn)在學的Ai,之后你們還會學到淘寶美工,從專業(yè)的角度的來講就已經是革新。

      問:面臨大學實習的到來,當下我們要做好哪些準備? 答:去實習之前,做大量的作品,積累大量的作品然后做成ppt的格式,之后就是你的簡歷。一個成功的人的簡歷,是需要有很多東西支撐的,因為我們是做視覺的,如果去面試,最根本的視覺東西都沒做,那去找工作的話很困難,當你做足了準備,有這份ppt,或者word文檔對自己的一份詳細的簡歷,你發(fā)到任何一家公司都會一目了然,也很直觀的讓他們看到你是否是他們需要的人才。

      問:您對進入您公司的職員有哪些要求?

      答:在專業(yè)領域是要有三年以上的工作經歷,在設計領域要很有自己的想法的,要懂設計。

      問:每個公司的薪水有統(tǒng)一的標準嗎?

      答:要看公司的規(guī)模大小,一般很難有統(tǒng)一的標準,每個公司都不一樣。

      問:您覺得從事這份工作的人開展前景如何?

      答:去外面工作方向非常廣泛,像淘寶美工、廣告公司做設計、大型的品牌公司、包括銀行系統(tǒng)都是需要這方面人才的,所以廣告學這個專業(yè),百分百不會失業(yè),會失業(yè)的那肯定是專業(yè)知識肯定都不會的,實在是荒廢了大學這兩年學習的時間,這個就不能算在學廣告專業(yè)里面了,但是,如果是口才好的同學,通過了解一些廣告知識,都可以去做廣告營銷,所以,廣告領域設計的面比較廣,就業(yè)率也高,開展前景自然就好了。 問:在進入這個行業(yè)后我們需要有很多與客戶接觸的時間,那在與客戶交流時我們應該注意些什么?有什么溝通技巧嗎?

      答:從溝通的角度來講,我建議你們去學一個心理學,還有營銷學里面也有講到一個溝通的技巧,溝通技巧,你就是要從與客人的聊天中,看出客人的理念是什么,他需要什么,你和他溝通的時候不要太強硬的去介紹你的產品,你應該更多是我為你效勞,要多介紹效勞,少介紹產品,要引導客人讓他覺得我們做的一切都是為了他好的,而不是讓他一定要去做某個產品,就是要讓他知道做這個產品了對他能帶去多少易處,要多往效勞去走。如果真的碰到要去應酬的客戶,那一定要有兩個人去,因為一定要有一個人是清醒的來開車,另一個人就是陪客人喝酒啊,就是在玩也必須要有原那么,要讓客戶覺得我們是個有方案、有輕重、有原那么的人,讓他們才會放心的把他們的產品交給我們去完成。 問:您怎樣看待大學生“跳槽”這個問題?

      答:對這個問題,我覺得“跳槽”是雙方的,如果你在我公司上班你會跳槽,一種原因就是你在這邊感覺不是很好,不是很好也有我的原因,還有公司的原因,如果在公司學不到東西了,感覺自己待在公司里沒有價值了,或是覺得待得很憋屈,所以對于“跳槽”這個問題,我覺得是不能去說什么,就比方說一個人要跳槽,我也是愿意的,你不可能攔著他說不要走啊什么的,因為他有他的想法,他要走肯定也是思考了很久,不是突然決定的,很多公司為什么很多人都不會“跳槽”那是因為這個公司有它的凝聚力在,所以這個問題是在對一個公司一個大學生雙向的考驗。 問:那對于即將出去實習的我,你會有什么建議呢? 答:專業(yè)就不用說了,肯定要學好,但是你的性格和你的設計理念,我覺得你可以偏向于籌劃跟市場,在專業(yè)領域有所掌握的情況下,可以偏市場與籌劃多一點,因為你很善于與客人溝通,如果你躲在屋子里做設計,那就有點可惜了。

      此次的大學生生涯人物訪談是我們對未來擬定職業(yè)生涯的一次探索性活動,更是學生對自我的設計,自我規(guī)劃,自我成就的探索性活動。對于這次的生涯人物訪談頗有感觸,現(xiàn)在我也說說自己的感受吧。

      也上過學校開設的就業(yè)指導課程;也積極關注大學生就業(yè)現(xiàn)狀和開展趨勢;也十分清楚地了解如今就業(yè)形勢的嚴峻……但總覺得“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”。沒有親身的經歷,就無法清楚地了解當今就業(yè)形勢的真實狀況,就只能讓自己繼續(xù)隔絕于社會之外。社會的復雜多樣,變幻莫測,是在書本、網絡和學校里無法感受和洞悉的到的。而且我學的是設計專業(yè),如果沒有進展長期的專業(yè)實習,對設計的感官一定非常弱,那么設計出的.產品或是作品,一定沒有任何的生氣。與張鍵強老師的這次訪談,讓我也從中獲得了許多感悟與想法:

      首先要重視和精通自己的專業(yè)知識,對于一個設計師來講,想象力與創(chuàng)意固然重要,那么將想象力與創(chuàng)意做成平面的效果表達出來,就需要在專業(yè)軟件的應用上,非常的精通。所以我們要充分利用在校學習時間不斷夯實我們的專業(yè)根底知識和提高自己的專業(yè)技能,要肯去學、肯去精益求精。而且我們要勤動手,多多培養(yǎng)我們的動手能力,此外廣泛涉獵各方面報刊書籍,關注行業(yè)動態(tài),確定自己的研究方向,提高自己的綜合業(yè)務素質和專業(yè)競爭實力等,不斷拓展自己的優(yōu)勢和成功渠道。

      其次要多學會做人的方法并多花一些心思經營自己的人際關系網絡。大學不僅是學習的樂園,更是育人的圣地。學會做人是我們大學生必修的一門課程。如今在校學習的我們,交際圈僅限于親人、部分同學和少許的朋友等,非常狹窄,對自己今后生涯的順利開展非常不利。所以,我們應該從現(xiàn)在起就更加重視培養(yǎng)自己的為人處世能力及經營并維護好自己的人脈資源。

      最后要擺正心態(tài),要積極投身實踐中去,去經歷,去感受,去領會,對工作要嚴謹、認真、負責,樂觀面對未來所從事行業(yè)的開展前景。心態(tài)決定成敗,細節(jié)鑄就輝煌。我們去應聘工作崗位,是想施展自己的實力,尋找自己的一片天空。在人才市場競爭如此劇烈的當今社會,任何一個公司都不會承受一個心高氣傲、做事磨蹭、對工作不認真負責的員工。所以,我們不應該有太多的抱怨和悲觀的心態(tài),應該盡量多地去接觸行業(yè)最新的開展概況。并做好充分的準備,待畢業(yè)時,積極投身設計行業(yè)的開展大潮之中。 通過此次訪談活動,讓我更加了解了設計行業(yè)的開展狀況和開展前景、從事設計行業(yè)人員需要的品質、性格和能力。我們都已成年,都到了自己對負責的年齡,很多事情自己完全可以獨立地去決定和處理,無需依賴別人。而且我們也不想一直生活在別人的世界里,我們就是我們自己,我們掌控著自己的人生開展軌跡。而且經過這樣有意識的培養(yǎng),我們不僅獨立決策、執(zhí)行能力會大有提高,而且自信心、自尊心也會大有增強,走向一個更加成熟的自我,也能更加坦然地面對和處理人生中的起起落落。

    職業(yè)生涯人物訪談報告12

      (一)訪談介紹

      訪談時間:20xx年11月9日訪談地點:曲江附近星巴克被訪談人:張超

      被訪談人職業(yè):西安電視臺資深記者。

     。ǘ┰L談內容記錄

      1、你喜歡你現(xiàn)在的工作嗎?它對你的生活有什么影響?

      答:我非常喜歡我現(xiàn)在的從事的工作,因為我從小夢想做一名記者。工作和生活一定會有聯(lián)系的,經過多年動作我已在西安這座城市安家。工作讓我的生活更快樂!2你是如何找到你現(xiàn)在的工作的,期間有調動過工作嗎?

      答:我是通過應聘找到這份工作的。20xx參加媒體工作從業(yè)十多年來一直在現(xiàn)在供職的單位,未曾調動工作。你的工作和你所學的專業(yè)是否一致?答:我的工作和專業(yè)是一致的,是專業(yè)對口了。4在工作中你是如何面對挫折的?

      答:在工作中任何人都是會遇到挫折的。良好的心態(tài)和對這份工作的熱愛是我戰(zhàn)勝挫折的動力!5大家都知道做事的心態(tài)很重要,你認為野心和平常心哪個更能引領成功?

      答:我認為平常心更能引領成功。一位哲人說:“你的心態(tài)就是你真正的主人”。一位偉人說:“要么你去駕馭生命,要么是生命駕馭你。你的心態(tài)決定誰是坐騎,誰是騎師”。因此平常心是我通向成功的基石,避免了走彎路、邪路!6未來在工作方面你有什么計劃嗎?

      答:我已經干了很多年的新聞采訪報道工作,接下的時間里我會努力繼續(xù)做好它,做一名優(yōu)秀的記者!你認為性格對工作有影響嗎?答:性格對工作會有影響,可以是積極的,也可以是消極。一個人的性格會決定人的一生,好的性格會讓你平步青云,壞的性格就會毀掉你的事業(yè)。8你如何看待機遇?

      答:對每一個人來說,機遇,猶如影子一樣,永遠都在你的周圍。要抓住它,就需要做好準備,準備好了很容易抓。环粗,它永遠跟著你,你卻永遠摸不著它。另外,我覺得人的訴求和認識不同時,對機遇的認識也不同。9談談你的生活態(tài)度吧。

      答:我的生活態(tài)度很簡單,心態(tài)積極向上、生活快快樂樂、工作認認真真。對于我們即將畢業(yè)面臨找工作的大學生你有什么建議嗎?

      答:對于你們現(xiàn)在的學生我呢就一句話:先學會做好人,再學做好事!踏踏實實學習,認認真真做事。心要靜下來,這無論是對于你們的現(xiàn)在的學習,還是即將面臨的工作都非常重要。

     。ㄈ┰L談心得與反思職業(yè)生涯是一個人一生中職業(yè)變遷的一個過程,我們每個人從小到大接受的教育最終都是在為擁有一個暢通無阻的職業(yè)生涯打基礎。這次的職業(yè)生涯人物的訪談讓我深深的感受到了自己的幼稚和無知,對社會的認知是多么淺顯。通過這次的職業(yè)生涯訪談,我進一步的了解了社會的需求、職業(yè)的需求以及一些對生活的認知.因此我做出了以下的總結:第一,在專業(yè)方面;要重視自己的硬件工具(專業(yè)知識),讓它扎扎實實的在腦子里,不論在哪里都不畏懼。

      第二,在計劃方面;要有一個職業(yè)生涯的規(guī)劃,要了解自己適合做什么,明確自己想要做什么,應該做什么;然后心中有一個目標和方向朝著它靠近,努力;一條路走到黑,不拋棄不放棄。

      第三,在實踐方面;對于二十出頭的我來說,任何事情都需要親力親為,即使事情很小很簡單也不能不去做;多實踐多動手,實踐可以將意識的、模糊的、朦朧的東西通過自己的'親身體驗變成可操作的、可觸摸的、有經驗可循的。

      第四,在機遇方面;要積極爭取機會,把握好身邊的機遇;其實就是爭取自己的機會;當然,強烈的進步欲望必然是每一個領導最看重的地方。改掉自己的拖延癥,每一步都走在前面,什么事情都提前做好,做到有準備心中有數(shù),機遇一定會光顧有準備的人。第五,在人際交往方面;父母長輩是一方面,朋友同事是一方面;對于父母長輩應多聽取他們的意見,他們是可以全力幫助你的人;朋友可以給你間接的職業(yè)信息,而同事在工作方面可以使你積極進取,不同的關系有需要你用不同的方法來維系。

      不下水就不知道水的深淺,沒有這次訪談我就還處在自己幻想的社會中。雖然這次訪談對象的職業(yè)與我以后從事的職業(yè)處于兩個完全不同的領域,但是不變的是我們都需要用積極努力的態(tài)度去對待的工作,學習和生活。目前,我需要做的不僅是在校期間不虛度光陰,豐實自己的專業(yè)知識,還要多參加校外活動增長見識,擴展視野;更重要的是把握好人際交往,這樣會使我們的工作和學習以及個人的心情都處于上峰。做好每一個方面,用積極向上的態(tài)度面對生活成功就離我們不會遠。

    職業(yè)生涯人物訪談報告13

      被訪談人物:超市助理宋莉

      訪談時間:20xx年xx月xx日

      1.您的工作具體每天是做些什么?

      答:安排收銀線上每天的作業(yè),接洽收銀部與銀行的核對包括工資發(fā)放等。做好支援因為多數(shù)情況我們比較忙,處理一些收銀員,資深,防損解決不了的事等吧。

      2.目前還缺乏的必須改進的能力有哪些?怎么改善他們?

      答:大家都已經做的很好了,要說的話還是有,像處事不是太冷靜,處理顧客糾紛時有時也會控制不好自己的情緒,還有細心的程度,這個還是要自己經驗的積累,然后呢互相學習交流逐漸提高自己。

      3.對于一個即將進入該領域的人,你愿意提出特別建議嗎?

      答:首先要考慮好自己是否真的具備了誠信,虛心學習,細心耐心,和具有團隊精神等但是

      也不是想我總結的那么簡單,可以在實習那5天中考慮自己適合這份工作否。

      4.你的工資是多少和你的工作量成正比嗎?

      答:工作大約是5000這樣子,然后工作量比較繁重但是這是公司對于我的肯定吧。我覺得很充實自己,學會了很多所以不會覺得累。

      5.男女工作者在這份工作上機會均等嗎?

      答:當然是的,這個工作需要脾氣好的人,和相對溫和的個性吧,所以大部分是女生,但并不表示男女的機會不是平等的,只要大家適合這份工作就都是好的。

      6.這個行業(yè)的人們,對于他們所從事的工作有什么滿意與不滿意之處?

      答:大家一般還是抱怨與顧客糾紛中受到的不理解。還有處理中的那些麻煩,滿意的就是工作的固定性吧,環(huán)境好點。

      7.從事這份工作實現(xiàn)了您的人生價值嗎?家庭對您現(xiàn)在的工作滿意嗎?

      答:恩·不能說完全實現(xiàn)吧,但是我屬于社會型吧,還是比較熱愛你這份工作的,家庭蠻支持我的工作的。

      8.在這個職位上,如果想獲得成功必須擁有并保持什么樣的能力?

      答:我之前所說的耐心細心誠信,為人處事的能力,虛心學習,和工作中的必備技能,是必不可少的重要的是要日復一日一如既往的做好這些,然后獲得在各方面提升。

      9.個人的主要成就是什么?最成功的是什么?

      答:在工作中學習到的.各方面性格能力為人處事等吧,做好了自己的工作并得到了升遷的在現(xiàn)在的崗位上繼續(xù)學習積累著經驗吧。

      10.你的組織中,怎樣能夠把在同樣一個崗位上好的員工和不好的員工區(qū)分?

      答:會仔細觀察內個員工日常的工作而不是一些只想表現(xiàn)的員工,主要還是通過平時細心地觀察和大家的口碑,然后來判斷好與不好的員工,有好的辨識人才能力也是我必須要有的能力之一。

      訪談結束

      訪談人:殯儀A1101陳穎

      總結:

      通過了解這個很普通的行業(yè)卻有大家看不到的艱辛與不被理解,相信很多行業(yè)都是如此,之所以選擇這樣一個行業(yè)訪談是因為我覺得大學生不應該好高騖遠吧,所以我選擇關注這些普通的行業(yè),我自己是一個社會型和藝術型的,我覺得對于社會型的我來說這都是我所必須學的方面包括為人處事,耐心細心,虛心學習等方面,當然對于所以的大學生都是適用的,當進入工作中也必須清楚自己的位置,規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,不管你是什么行業(yè),然后腳踏實地一步一個腳印的學習積累各方面的經驗能力技術,做好自己再想其他的,要有好的團隊合作意識,也就表示得有好的交際能力,語言表達能力等。所以要完善自我也是有很長的一條路要走。并且要學會合理的緩解自己的壓力釋放自己內心的情緒。同時也要學會尊重他人,理解他人,不能看不起一些很普通的工作,應為那也是我們生活中不可或缺的,所以大學生應該在大學生活中就該開始學習各方面的技能能力品質使自己能夠有基礎的踏入社會,不至于一無是處。

    職業(yè)生涯人物訪談報告14

      一.訪談之前的準備

      1、尋找并聯(lián)系訪談對象

      通過QQ聯(lián)系之前的畢業(yè)的學長,通過網絡的方式交流

      2.確定訪談時間和訪談地點

      3.搜集訪談對象的相關資料

      4.擬定訪談提綱

      二.訪談內容

     。1)訪談時間:20xx年5月1日

      訪談方式:網絡采訪

      被訪談人:歐陽顯斌

      被采訪人介紹:騰訊軟件工程師,前師大研究生

      訪談目的:了解互聯(lián)網行業(yè)

      訪談內容:

      問題1:你是怎么進入互聯(lián)網行業(yè)的

      答:當時大學 讀的計算機專業(yè),研究生也是相關方向,最后對口簽約.

      問題2:你為成為互聯(lián)網軟件工程師做了哪些努力

      答:1.購買教輔書籍,認真復習;2.平時多練,提高動手能力

      問題3:你對軟件工程師這樣一個職位有著怎樣的定義?

      答:這是個需要終生學習的職業(yè),所以要求要有很強的學習能力,同時工作中會有很多加班,所以比較辛苦,要能吃苦耐勞.

      問題4:很多人說程序員到30歲如果不能轉到管理類,就沒什么發(fā)展前途,了,你怎么看待

      答:其實這是別人的一種誤解,30歲其實還有很多人在寫代碼,奮斗在一線,并且工資也不低,并且這個年齡基本上可以帶團隊了

      問題5:你的工作性質是怎樣的?或者說你平時的工作內容是什么?

      答:不同的軟件工程師,工作職責也不相同。主要是參與項目的設計、開發(fā)、測試等過程,也有的工程師需要帶著幾個程序員,指導他們的工作,以及和其他工程師協(xié)作工作等。我的工作內容主要就是和團隊一起做項目,相互交流。所以,團隊合作在這個行業(yè)尤為重要。因為一個項目有可能很大,光靠一個人的力量,很浪費時間。而且一個人要完成一個項目,一方面,這就要求這個人要對整個開放技術相當精通,通過團隊的合理分工,大家各自完成自己擅長的領域,就能夠比較輕松的完成任務了。另一方面,他要能準確的理解需求分析師所要求的實現(xiàn)方面,這個一般就很難做到,如果通過團隊的討論做出,就能夠盡可能減少這方面的誤差產生。

      問題6:你覺得我們在校大學生應該注重哪方面的知識以及技能的強化,才能更好的就業(yè)呢?

      答:現(xiàn)在,軟件工程專業(yè)很吃香。在這個信息化時代,這個軟件技術人才也很缺乏。但并不代表,每個軟件專業(yè)畢業(yè)的大學生畢業(yè)后就一定能夠有個好的就業(yè)崗位。我想你也知道,軟件工程這個專業(yè),幾乎所有的大學,都會開這方面的專業(yè)課以及?圃盒,技術學校等?梢哉f計算機專業(yè)方面的學生,在中國現(xiàn)在

      是多如牛毛,要想在這個領域站住腳,必須要求自己能力很強。在平時的學習中,一定要精通至少一門語言,這樣在以后應聘崗位時,對口招錄才有優(yōu)勢。因為計算機語言在不斷的更新,說不定,過些年又流行一種更高級的語言,這就要求我們在學習的過程中,要掌握學習語言的竅門,比如說算法,一定得學好,無論哪種語言,算法思想都是一樣的只是表達方式不同罷了。其次是要有好的學習方法,不能是表面上什么語言都很精通,但實質上各種語言都是淺嘗輒止,拿到項目開發(fā)上就是一片茫然,那可不行。我們學習語言的目的就是為了做項目以滿足人們的需求。所以說,我們的實踐操作能力要很強。再有,就是要掌握計算機硬件方面的知識,畢竟我們每天是對著這個機器工作,我們要了解計算機是怎樣工作的,這樣能夠讓我們更加清楚計算機的整個工作流程。

      問題7:那你覺得學校提供的各項培訓、實訓等很有意義嗎?

      答:這一點,毋庸置疑。對于你們在校大學生來說,平時主要是理論學習居多,學校提供的上機練習等所謂的實驗課也是相對較少的。這就會有種“紙上得來終覺淺”的意味。同時讓大學生缺乏在機器操作上所獲得的各種成就感。而實訓,恰恰是離開書本,檢驗自己能力的好時機,一方面,能夠增強鞏固自己的理論知識,另一方面,通過上機實驗,自己著手真正做出一個項目了,會很有成就感,能夠增強學生的學習興趣。所以,在這里,我希望你也能夠抓住學校提供的各種實訓機會,這真的是相當不錯。

      問題8:你的工作時間以及工作環(huán)境怎么樣呢?

      答:按照規(guī)定呢,我的工作時間是每天8小時。但你要了解,從事IT行業(yè),準班準點的情況還是非常少的,有時候工作到很晚,就趴在桌子上睡著了。在趕項目的時候,說不辛苦,那是不可能的。但是在平時,我們閑的時候,公司的娛樂場所,活動中心還是不錯的,可以說,業(yè)余生活很豐富。我覺得呢,不要要求一個公司的工作環(huán)境有多好多好,重要的是看那個公司的發(fā)展狀況,管理規(guī)范等。還有就是,對于剛畢業(yè)的大學生來說,對薪資要求也不能太過苛刻,因為,沒有經驗的話,工資都不會太高。在畢業(yè)后,有了一兩年的工作經驗,薪水自然會提上去。到那個時候的話,不滿意你的薪水,再換工作也就方便多了 問題9:你覺得從事軟件工程師這個職業(yè)的未來發(fā)展前景如何呢?

      答:在我看來呢,在未來,軟件工程師的發(fā)展前期非常好。因為軟件涉及到我們生活的方方面面。在這個信息化時代,社會越來越趨向于智能化?梢哉f,在未來,任何人都離不開軟件。無論是生活上的`娛樂游戲,還是教學,銀行,或是醫(yī)學,都離不開計算機?梢姷,這方面的人才需求量非常大。所以呢,你要好好學習,掌握這方面的技能,就不必擔憂失業(yè)的問題了。

      問題10:你認為這份職業(yè)是否實現(xiàn)了你的人生價值

      答:這份職業(yè)僅僅是一份工作,這份工作使我真正地獨立,我依靠自己生活下去。而我的人生目標是通過我們的努力,讓人們可以享受計算機科學技術發(fā)展所帶來的便利,改善人們的生活狀態(tài)。可以想象一下,比爾·蓋茨在看到幾乎所有人都在用他們所研發(fā)的WINDOWS系統(tǒng)時的那種心情,我想這一刻可以說我們的人生價值得到了實現(xiàn)。

      三.訪談總結

      1. 掌握好專業(yè)知識 。

      系統(tǒng)的學習專業(yè)知識,并且提高對所學知識的靈活運用能力,對于每一個大學生來說都是很重要的。專業(yè)知識也同樣是未來工作的基礎。

      2. 德才兼?zhèn),做到全面發(fā)展。

      被訪人在交談中都表現(xiàn)出了良好的素質和廣泛的知識面,不僅工作方面創(chuàng)出一番優(yōu)異的成績,為人處事也值得我們學習,是為真正的德才兼?zhèn),值得每一個大學生學習。

      3. 追求真理,善于創(chuàng)新。

      企業(yè)需要的是創(chuàng)新性人才,要能夠靈活變通,同時,也需要不斷追求真理用于探索,這

      樣才算是一個真正的職人,才能培養(yǎng)出職守。這樣的精神不僅是企業(yè)所需要的,對個人的成長之路也有重大意義。

      4. 養(yǎng)成勤奮嚴謹求實的工作作風。

      即便是大學中的學生工作也要認真對待,那是我們步入社會進入工作崗位的基礎。要擺正心態(tài)。

      5. 學會和別人相處

      采訪別人也是一個和別人開始相處的過程,第一印象往往很重要。在同別人相處的過程中,我們也能發(fā)現(xiàn)自己身上的不足,學會如何做人,做事。

      雖然這次的采訪只有不到一小時的時間。但我覺得受益頗深。我不但了解了他們的工作狀況,也為未來的學習樹立了榜樣。以前,我在學?偸情]門造車式的學習,只是在學習一些書本上的死知識,很少上機實踐,更不知道真正的軟件工程師的工作內容,F(xiàn)在才知道,實踐同等重要,F(xiàn)在看來,我離軟件工程師的路還很遙遠。以后一定加以改進學習方法,多上機實踐。其次,要加強基本功的訓練,對計算機硬件方面要有所了解。另外,我對Java語言比較感興趣,爭取做到精通這門語言,作為以后的就業(yè)基礎。

      此外,對于他此次提到的有關就業(yè)形勢的解答。我也很有感想。我應該有未雨綢繆的思想,要積極向前沖,不斷增強自己的專業(yè)技能,已增加將來就業(yè)的可能。“機會總是青睞有準備的人!蔽乙欢ㄒ粩喑鋵嵶约翰判。對于軟件工程師這個職業(yè)也更是喜愛。把它作為今后的理想職業(yè),作為自己的學習目標。相信在日后的學習中,經過不斷地查漏補缺,認真學習,可以讓我離自己的理想職業(yè)更近一步。

    職業(yè)生涯人物訪談報告15

      1、問:您是如何找到這份工作的?

      我是經過學校招聘的途徑,我記得當時公司來學校舉辦招聘會,我前往并經過網申投遞簡歷,然后經過筆試和多輪面試正式入職。

      2、請問你此刻的工作和自己找學的專業(yè)對口嗎?

      不對口,本科學的食品科學工程,此刻從事銷售技巧的培訓

      3、請問你是如何看待當今大學生畢業(yè)就意味著失業(yè)的問題的?

      分兩方面,首先大學生自身的定位和市場環(huán)境差距過大,很多大學生也并沒有很清楚的職業(yè)認知。另外,學校內對學生的綜合能力的培養(yǎng)不足,如學習能力、溝通力、分析力、組織思考的能力,導致大學生進入單位后產生很大的不適應性。

      4、你覺得用人單位最看重的品質是什么?

      學習能力,融入團隊的能力,積極的心態(tài)誠實、勤奮、職責與擔當

      5、在您看來這份工作的晉升機會大嗎?

      還行,有必須的機會

      7、您對自己此刻的工作滿意嗎?平時這份工作主要是做些什么呢?

      負責各類培訓以及員工的跟進

      8、參加工作后您覺得英語有用嗎?

      有用,給自己的職業(yè)發(fā)展帶來更廣的空間。

      9、您覺得在大學里是學習更重要些,還是多參加活動培養(yǎng)能力更重要些?

      兩者都重要,若硬要比較,那么我認為學習是基礎,更重要。

      學習是基礎,是大學里作為一個學生的'基本職責。但僅課本學習不是全部,適當參加一些有意的課外活動,能夠提升自身素養(yǎng)能力。所以,兩者都是培養(yǎng)不一樣能力素質,關鍵是在兩者間找到一個平衡點,根據(jù)自身情景,合理安排時間精力。

      訪談小悟

      經過這次訪談我更加明確了自己的努力方向

     。1)學習在大學里還是最重要的,適當參加一些活動,培養(yǎng)自己的實踐能力。

     。2)雖然以后自己從事的工作不必須要用上英語,可是書到用時方恨少,還是要好好學習英語。

     。3)用人單位都很重視求職者的心態(tài),此外,誠實、勤奮、職責與擔當都是用人單位的選人標準。我以后在生活中要好好培養(yǎng)這些優(yōu)良品質。

     。4)以后找的工作不必須會與自己的專業(yè)對口,所以自己在大學里能夠找到自己定的興趣愛好,好好培養(yǎng)。越博學可能對自己以后的就業(yè)越有利吧。

      這次訪談真的很感激周邊教師,他是我在暑假打工的時候認識的,為人很隨和,善良。

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